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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Stationsbetreuung und setze Qualitätsstandards um.
- Arbeitgeber: DB InfraGO AG ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Jobsharing-Modell und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Stationsbetreuung in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich und erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Teilnahme am Notfallmanagement und Winterdienstkontrollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Im Rahmen unseres Jobsharing-Modells bieten wir dir die Möglichkeit, deine Karrierewünsche im Tandem zu verwirklichen. Ihr teilt euch gemeinsame (Führungs-) Aufgaben, Arbeitszeiten und Verantwortung. Durch permanentes Sparring und Reflexion verbessert ihr die Qualität eurer Entscheidungen und Arbeitsergebnisse, fördert eure eigene Kreativität und Innovationskraft sowie die eures Teams: Zwei Mitarbeiter:innen, eine Stelle.
Deine Aufgaben:
- Du setzt Qualitätsstandards an den Stationen um und gibst Anregungen für Weiterentwicklungen.
- Die Erstellung des Jahresplans für regelmäßige Leistungen nach den Vorgaben der Bereiche Planen und Steuern, Facility Management, Dienstleistungen sowie Vertrieb gehört zu deinen Aufgaben.
- Du planst die Einsätze, disponierst Aufträge und leitest Mitarbeitende fachlich an, um deren erforderliche Qualifikationen zu gewährleisten.
- Die Planung regelmäßiger Kontrollen im Rahmen des organisatorischen Brandschutzes sowie die Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen verantwortest du ebenfalls.
- Du stellst sicher, dass die Einhaltung der Vorgaben aus der Verkehrssicherung und aus den Betreiberpflichten gewährleistet ist.
- Außerdem veranlasst du außerplanmäßige Vor-Ort-Einsätze, die nicht unter das Notfallmanagement fallen.
- Du bringst die Bereitschaft mit zur Teilnahme am Notfallmanagement und Winterdienstkontrollen sowie zum Erwerb der Qualifikation als Sicherheitsbeauftragte:r und Selbstsicherer.
Dein Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich, wünschenswert wäre eine Weiterbildung als Meister:in oder Techniker:in.
- Alternativ hast du eine Ausbildung als Fachwirt:in erfolgreich absolviert.
- Du bringst erste Führungserfahrung mit und weißt, wie du dein Team motivierst.
- Ziele kannst du konkret definieren und arbeitest daran, diese unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte zu erreichen.
- Du bist sehr gut organisiert und dir liegt es, selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten.
- Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen sowie hohe Flexibilität runden dein Profil ab.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie SAP setzen wir voraus.
- Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B und bereit, Dienstfahrten durchzuführen.
Leiter : in Stationsbetreuung Arbeitgeber: DB InfraGO AG
Kontaktperson:
DB InfraGO AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter : in Stationsbetreuung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die DB InfraGO AG und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Herausforderungen und Entwicklungen im Bereich Stationsbetreuung verstehst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um die Mitarbeiter zu motivieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Projekte geplant und umgesetzt hast. Dies könnte ein entscheidender Faktor sein, um die Verantwortlichkeiten in der Stationsbetreuung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter : in Stationsbetreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Leiter:in Stationsbetreuung wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im gewerblich-technischen Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Organisationstalent und Dienstleistungsorientierung ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DB InfraGO AG vorbereitest
✨Verstehe das Jobsharing-Modell
Informiere dich über das Jobsharing-Modell, das in dieser Position verwendet wird. Sei bereit, zu erklären, wie du die Zusammenarbeit mit einem Tandempartner gestalten würdest und welche Vorteile du darin siehst.
✨Bereite Beispiele für Führungserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich motiviert oder geleitet hast. Zeige, wie du Ziele definiert und erreicht hast, und betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kenntnisse in MS Office und SAP demonstrieren
Sei bereit, deine Kenntnisse in MS Office und SAP zu erläutern. Überlege dir, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.
✨Fragen zur Qualitätssicherung stellen
Bereite Fragen zur Umsetzung von Qualitätsstandards und zur Planung regelmäßiger Kontrollen vor. Dies zeigt dein Interesse an den spezifischen Anforderungen der Rolle und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
