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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Versandteam und koordiniere Montageabläufe mit Kunden.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen in Dischingen, spezialisiert auf individuelle Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Transportorganisation und Kundenservice, sicher im Umgang mit ERP-Systemen.
- Andere Informationen: Langfristige Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen mit ausgezeichnetem Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Unternehmen aus Dischingen mit mehr als 180 Mitarbeitern. Als Spezialist für individuelle Lösungen entwickeln unsere Ingenieure Lösungen für zahlreiche Partner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Bauwirtschaft. Als führender Innovator der Branche produzieren und verwalten wir jährlich mehr als 100.000 Quadratmeter an modernen Wohn- und Arbeitsflächen.
Zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit gesucht.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung unserer Versandabteilung inkl. Personaleinsatz- und Kapazitätsplanung der eigenen Montageteams sowie von Subunternehmen
- Abstimmung des Montageablaufs mit den Kunden und Festigen der Kundenbeziehung durch fundiertes technisches Fachwissen und lösungsorientiertes, freundliches Auftreten
- Interne und externe Abstimmung
- Koordination der Material- und Ersatzteilbereitstellung
- Prüfung und Bearbeitung von Mängelanzeigen im Rahmen des Reklamationsmanagements
- Disposition, Ausschreibung und Einkauf von Transporten
Ihr Profil:
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Organisation von Transporten und im After Sales
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office
- Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Flexibilität
- Kosten- und Qualitätsbewusstsein
- Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Langfristige Anstellung in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld
- Teamorientiertes Miteinander in einem Unternehmen mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
- Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeit
- Moderne Arbeitsplätze
- 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen an Grinbold-Jodag GmbH, Amerdinger Str. 16, DDischingen-Eglingen.
Leiter (m / w / d) Disposition, Versand und Montage Arbeitgeber: Grinbold-Jodag GmbH
Kontaktperson:
Grinbold-Jodag GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m / w / d) Disposition, Versand und Montage
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und im Versand. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Herausforderungen gemeistert hast, um deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu erläutern, wie du in der Vergangenheit auf unerwartete Situationen reagiert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m / w / d) Disposition, Versand und Montage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Grinbold-Jodag GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren, in der sie tätig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Leiter Disposition, Versand und Montage zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Organisation von Transporten und im After Sales.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine fachlichen Qualifikationen und deine Kundenorientierung hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Lösungen du für die Herausforderungen der Position anbieten kannst.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevanten Zeugnissen. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, bevor du es einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grinbold-Jodag GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf technisches Fachwissen hat, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und im After Sales verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Teams geführt hast, Konflikte gelöst hast oder die Motivation deiner Mitarbeiter gesteigert hast.
✨Betone deine Kundenorientierung
Die Stelle erfordert eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du deren Bedürfnisse erfüllt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen, indem du dich über dessen Geschichte, Produkte und Dienstleistungen informierst. Dies wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
