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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern spielerisch und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: persona service ist seit 55 Jahren in der Erziehungs- und Pflegebranche tätig.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 50 € Mobilitätszuschuss und zahlreiche Rabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen über WhatsApp oder Xing sind möglich!
Du glaubst, dass es den perfekten Job für Dich nicht gibt? Nun, wir machen da ganz andere Erfahrungen. Unser Versprechen: Wir finden im Bereich Erziehung, Gesundheit und Pflege genau den Job, der sich Deiner Lebensplanung anpasst und in dem persönliche Betreuung und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind.
Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:
- Parkplatz Möglichkeiten
Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
- planbare, flexible Dienstplan-, Urlaubs- und Freizeitgestaltung zu eigenen Bedingungen
- 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
- Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- & Nachhilfeplattform Ubimaster
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
- Kennenlernen verschiedener Einrichtungen und Teams
Was Deine Aufgaben sind:
- Du kümmerst Dich um die spielerisch-didaktische und altersgerechte Gestaltung des Alltags von Kindern
- Du verantwortest die individuelle frühkindliche Entwicklung Deiner Schützlinge
- Du führst pädagogische Maßnahmen durch und stellst die ganzheitliche Versorgung Deiner Schützlinge sicher
- Du gibst den Kindern kreative Kommunikations- und Spielanreize
- Du verfasst fachkundige Beurteilungen zum Entwicklungsstatus
- Du handelst verantwortungsbewusst und behältst auch in kritischen Situationen einen „kühlen Kopf“
- Du führst regelmäßige Dialoge mit Therapeut : Innen, Kolleg : Innen und Eltern
Was wir uns von Dir wünschen:
- Du besitzt eine abgeschlossene staatlich anerkannte Berufsausbildung zum Erzieher (m / w / d), Pädagogischen Fachkraft (m / w / d), ein absolviertes Studium zum Sonderpädagogen (m / w / d), Sozialpädagogen (m / w / d), Heilpädagogen (m / w / d), Sozialassistenten (m / w / d) oder eine vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger (m / w / d) bist Du herzlich willkommen
- Du verfügst über gute Russischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Gefahrenbewusstsein zeichnen Dich aus
- Kommunikationsstärke und eine einfühlsame Herangehensweise sind für Dich selbstverständlich
- Du hegst den Wunsch nach Stabilität, Wertschätzung und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Du erledigst organisatorische und verwaltungstechnische Arbeiten gewissenhaft und zuverlässig
Jetzt bewerben! In Deinem Job kümmerst Du Dich um Menschen – wir kümmern uns darum, dass Du hierfür die idealen Bedingungen hast. Wir können das, weil wir seit 55 Jahren, mit Niederlassungen im gesamten Bundesgebiet, sehr eng mit der Branche vernetzt sind. Wir wollen, dass Dein Beruf auch immer Berufung bleibt. Deshalb setzen wir auf Flexibilität – aber nicht von Dir, sondern von uns!
Pädagogische Fachkraft (m / w / d) Arbeitgeber: Undisclosed
Kontaktperson:
Undisclosed HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Erziehungsbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Einrichtungen, bei denen du dich bewerben möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst, die in der Arbeit mit Kindern auftreten können. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Kontexten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In persönlichen Gesprächen oder Netzwerktreffen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilen, die deine Begeisterung und dein Engagement verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Pädagogische Fachkraft interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Achte darauf, deine abgeschlossene Berufsausbildung oder dein Studium klar zu benennen. Wenn du Quereinsteiger bist, erläutere deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für die Stelle qualifizieren.
Verwende klare Beispiele: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, um deine Kommunikationsstärke und einfühlsame Herangehensweise zu verdeutlichen. Zeige, wie du in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Nachweise vollständig und korrekt sind. Achte auch auf Rechtschreibung und Grammatik.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Undisclosed vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu Deiner pädagogischen Philosophie und Deinem Umgang mit Kindern in verschiedenen Situationen.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest Du während des Interviews klar und einfühlsam sprechen. Übe, wie Du Deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.
✨Hebe Deine Erfahrungen hervor
Erzähle von konkreten Beispielen aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine Fähigkeiten als Pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Dies könnte die Gestaltung von Lernaktivitäten oder den Umgang mit herausfordernden Situationen umfassen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Einrichtung, indem Du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einer langfristigen Zusammenarbeit.
