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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen zu Tierarztpraxen auf und unterstütze sie bei der Integration.
- Arbeitgeber: VetPartners ist ein wachsendes Netzwerk von Tierärzten mit über 12.000 Mitarbeitenden in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ein attraktives Benefitspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams im wachsenden Tiergesundheitsmarkt mit familiärer Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Tiermedizinischer Hintergrund und gute Kommunikationsfähigkeiten sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Regelmäßige Reisen zu Praxen und Teilnahme an Messen sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
VetPartners ist das erfolgreiche Praxis-Netzwerk von Tierärzten für Tierärzte und wurde 2015 von der Tierärztin Jo Malone in England gegründet. Heute arbeiten mehr als 12.000 Mitarbeitende an mehr als 850 Standorten in ganz Europa. VetPartners hat sich zum Ziel gesetzt, großartige Arbeitsplätze zu bieten und sich auf die Entwicklung und das Wohlbefinden seiner Teams zu konzentrieren. Zu VetPartners Deutschland gehören derzeit bundesweit 18 Tierarztpraxen und das zentrale Team in München. Wir wachsen kontinuierlich und deshalb suchen wir dich für unser Team!
Aufgaben
- Du arbeitest eng mit den Praxis- und dem zentralen Team in München zusammen und baust Kontakte zu Praxisinhabern und ihren Teams auf, hilfst Ihnen dabei, Teil der VetPartners-Familie zu werden und unterstützt sie in der Übergangsphase und während der Integration.
- Ein weiterer Tätigkeitsbereich wird die Ansprache von Praxisinhabern in einem stark wachsenden und wettbewerbsintensiven Markt sein.
- Nach einer erfolgreichen Integration der neuen Praxis bleibst Du auch für das Tagesgeschäft Ansprechpartnerin der Praxisteams und bist für die ganzheitliche Betreuung zuständig.
- Unterstützung der Praxis-Teams während der Übergangsphase und bei der Integration.
- Betreuung der Praxen und erste Ansprechpartnerin für die täglichen Herausforderungen.
- Ausbau des Netzwerks/Akquise (Kontaktaufnahme zu neuen Praxen).
- Aufbau von Beziehungen zu Praxisinhabern durch den Besuch von Kongressen, Mitarbeit in Arbeitskreisen und Berufsverbänden, persönliche Netzwerke.
- Präsentation von VetPartners bei Veranstaltungen und persönlichen Treffen.
- Schaffung einer Praxis-Community zu gemeinsamen Themen und Best Practice.
Qualifikation
- Tiermedizinischer Hintergrund ist gewünscht.
- Erste Erfahrungen im Business Development oder Vertrieb von Vorteil aber kein Muss.
- Guter Kommunikator, Netzwerker, offen für Veränderungen.
- Reisebereitschaft erforderlich: Regelmäßige Besuche bei den Praxen vor Ort, Teilnahme an Messen, etc.
- Technisch/digital versiert (Praxismanagement-Systeme, CRM-Systeme).
- Eine unterstützende, menschenorientierte Arbeitsweise, hands-on mit Auge fürs Detail.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Die Dynamik eines erfolgreichen Unternehmens im wachsenden Tiergesundheitsmarkt.
- Start-up-Flair - mit Unterstützung aus anderen VetPartners-Ländern.
- Familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
- Eine marktgerechte Vergütung, ein attraktives Benefitspaket und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Einen Dienstwagen.
- Eine sehr gut strukturierte Einarbeitung für die ersten Monate.
- Arbeiten im Home-Office oder auch gerne immer mal wieder im Münchner Büro.
Neugierig geworden und motiviert für den nächsten Schritt? Dann schreibe uns.
Business Development Director bei VetPartners Germany GmbH in Niedersachsen, Hamburg oder Schle[...] Arbeitgeber: VetPartners Germany GmbH
Kontaktperson:
VetPartners Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Director bei VetPartners Germany GmbH in Niedersachsen, Hamburg oder Schle[...]
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu Praxisinhabern und anderen Fachleuten in der Tiermedizin zu knüpfen. Besuche relevante Kongresse und Veranstaltungen, um dich persönlich vorzustellen und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Tiermedizin und des Business Developments. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Arbeite an deinen Präsentationsfähigkeiten, um VetPartners überzeugend bei Veranstaltungen und persönlichen Treffen zu repräsentieren. Übe, deine Botschaften klar und ansprechend zu kommunizieren.
✨Technische Affinität zeigen
Sei bereit, dich mit verschiedenen Praxismanagement- und CRM-Systemen auseinanderzusetzen. Zeige, dass du technisch versiert bist und diese Tools effektiv nutzen kannst, um die Integration neuer Praxen zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Director bei VetPartners Germany GmbH in Niedersachsen, Hamburg oder Schle[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über VetPartners und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen im Unternehmen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen im Business Development oder Vertrieb, auch wenn diese nicht zwingend erforderlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des VetPartners-Teams werden möchtest. Gehe auf deine tiermedizinischen Kenntnisse und deine Reisebereitschaft ein und zeige, wie du zur Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VetPartners Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Mission von VetPartners. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer positiven Arbeitsumgebung verstehst und wie du zur Schaffung einer solchen Atmosphäre beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Netzwerke aufgebaut oder Herausforderungen im Business Development gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Praxisinhabern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören.
✨Sei offen für Veränderungen
VetPartners sucht jemanden, der flexibel und anpassungsfähig ist. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Veränderungen zu sprechen und wie du dich in dynamischen Umgebungen wohlfühlst.
