Technical Product Owner (f/m/d)
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Technical Product Owner (f/m/d)

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm Verantwortung für Micro-Services und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: smartclip ist die Adtech-Einheit der RTL Group, führend in Werbetechnologie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und erstklassige Ausrüstung.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit großen Datenmengen und neuesten Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung und ein Bachelor-Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Standort: Hamburg, Berlin, Köln, Düsseldorf, Gütersloh, München oder Remote

Über smartclip: smartclip ist die Adtech-Entwicklungseinheit der RTL Group – Europas führender Free-TV Sendergruppe. Unsere proprietäre Werbetechnologie ist auf die spezifischen Bedürfnisse von europäischen Sendern und Publishern zugeschnitten und bietet intelligente Vermarktungs- und Monetarisierungsstrategien für unterschiedlichste Medienunternehmen. Wir stellen die innovativsten Videowerbeerlebnisse für In-Stream, Out-Stream, Connected TV, Addressable TV und Gaming bereit und ermöglichen Markeninhabern echte geräteübergreifende Storytelling-Anlässe.

Die Media Sales Division von smartclip wird mit RTL AdConnect und G&J iMS zu einem internationalen Advertising Sales Champion RTL AdAlliance fusionieren. smartclip wird sich fortan ausschließlich auf die Entwicklung von Technologie fokussieren.

Du möchtest in einem spannenden und dynamischen Umfeld arbeiten? Wir betreiben eine skalierbare und hochverfügbare Infrastruktur für europäische TV-Broadcaster. Hast du Freude an der Arbeit mit wirklich großen Datenmengen? Wir erfassen mehrere TB pro Tag. Erweiterst du gern dein Know How und probierst neue Technologien aus? Bei uns kommen z.B. React, TypeScript, Prefect und Apache Spark zum Einsatz und wir evaluieren regelmäßig die neuesten Frameworks und Tools. Ist für dich automatisiertes Testing auch der einzig richtige Ansatz? Dann bist du bei smartclip genau richtig! Magst du OpenSource-Software? Closed Source oder Microsoft wirst du bei uns nicht finden.

Deine Position in unserem Team:

  • Übernimm Ownership für Micro-Services innerhalb unserer Development-Organisation und entwickle diese weiter.
  • Spezifiziere Systemanforderungen, inklusive Test Cases, und definiere Arbeitspakete unter Berücksichtigung der internen und externen Abhängigkeiten.
  • Unterstütze die Business Product Owner (BPOs) und Engineers, indem ihr zusammen neue Funktionalitäten sowie architektonische Änderungen entwerft und implementiert.
  • Erstelle für eure Micro-Services eine strukturierte und abgestimmte Roadmap.
  • Übernimm die Verantwortung, zusammen mit deinen Engineering-Kollegen für den Betrieb der von euch betreuten Micro-Services.

Dein Profil:

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
  • Bachelor-Abschluss der Informatik (z. B. Angewandte Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
  • Hands On-Mentalität und Spaß an neuen Technologien.
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Verständnis für agile Softwareentwicklungsprozesse und -lebenszyklen (idealerweise eigene Development-Erfahrung, sicherer Umgang mit Git, Jira und Monitoring-Tools; Erfahrung im AdTech-Bereich sind von Vorteil).

Deine Vorteile:

  • Tools & Ausrüstung: Wir versorgen dich mit State-of-the-Art Equipment. Egal, ob du Mac, Linux oder ein bestimmtes Tool bevorzugst, du wirst Zugang zu erstklassiger Ausrüstung und modernsten Tools und Programmen erhalten.
  • Flexible Arbeitsumgebung: Von der Möglichkeit, remote zu arbeiten, über einen auf dem “honour system-based” Ansatz für die Arbeitszeiten bis hin zu "Smart Fridays" - unserer neuesten Option für eine viertägige Arbeitswoche - wissen wir, wie wichtig Flexibilität ist.
  • Kontinuierliche Entwicklung: Die Investition in dein Wachstum ist für uns von höchster Priorität. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Udacity, Coursera, Hackathons, Konferenzen sowie persönliche und berufliche Coachings und Trainings.
  • Was wir dir darüber hinaus bieten: Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter. Deshalb bieten wir attraktive Sozialleistungen wie Zuschüsse zum Deutschland-Ticket und JobRad, vergünstigte Fitnesspakete mit dem Urban Sports Club, ein kostenloses RTL+ Premium-Abonnement, Vergünstigungen durch Corporate Benefits, erlebnisreiche Firmenevents und vieles mehr.

Werde Teil unseres hochmotivierten Teams, das die gemeinsame Leidenschaft für digitale Prozesse verbindet! Klingt das interessant für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. smartclip ist bestrebt, ein diverses und inklusives Umfeld zu schaffen. Alle qualifizierten Bewerber*innen werden für die Anstellung in Erwägung gezogen, unabhängig von Ethnizität, Nationalität, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen diversen Eigenschaften.

Technical Product Owner (f/m/d) Arbeitgeber: Dorling Kindersley Limited

smartclip ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible Arbeitsumgebung und modernste Technologien bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliches Wachstum, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch vielfältige Schulungsangebote und attraktive Sozialleistungen. In einem dynamischen Team, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt, hast du die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Dorling Kindersley Limited HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Product Owner (f/m/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Technologien und Tools, die in der AdTech-Branche verwendet werden, wie React, TypeScript und Apache Spark. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, diese Technologien zu erlernen und anzuwenden.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Herausforderungen und Trends im Bereich AdTech zu erhalten. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit agilen Softwareentwicklungsprozessen zu diskutieren. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem agilen Umfeld gearbeitet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Hands-On-Mentalität, indem du eigene Projekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten vorweisen kannst. Dies demonstriert nicht nur deine technischen Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für kontinuierliches Lernen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Product Owner (f/m/d)

Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Verantwortungsbewusstsein
Kenntnisse in agilen Softwareentwicklungsprozessen
Erfahrung mit Micro-Services
Hands-On-Mentalität
Kenntnisse in Git
Erfahrung mit Jira
Monitoring-Tools
Kenntnisse in React
Kenntnisse in TypeScript
Erfahrung im AdTech-Bereich
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Technical Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 2-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Micro-Services entwickelt oder Systemanforderungen spezifiziert hast.

Zeige deine technische Affinität: Erwähne deine Kenntnisse in Technologien wie React, TypeScript und Git. Wenn du Erfahrung im AdTech-Bereich hast, stelle sicher, dass dies deutlich wird, da es für die Position von Vorteil ist.

Persönliche Note: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du bei smartclip arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmenskultur anspricht. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dorling Kindersley Limited vorbereitest

Verstehe die Rolle des Technical Product Owners

Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Technical Product Owners. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Technologien wie React, TypeScript und agilen Methoden vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit diesen Technologien in der Vergangenheit angewendet hast.

Zeige deine Hands-On-Mentalität

Betone während des Interviews deine praktische Herangehensweise an Probleme und deine Bereitschaft, neue Technologien auszuprobieren. Teile Beispiele, in denen du aktiv zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsweise bei smartclip zu erfahren. Frage nach der Teamdynamik, den Entwicklungsprozessen und den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.

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