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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Ownership für Micro-Services und entwickle diese weiter.
- Arbeitgeber: smartclip ist die Adtech-Entwicklungseinheit der RTL Group, führend in innovativer Werbetechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und erstklassige Ausrüstung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit großen Datenmengen und neuesten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung und ein Bachelor-Abschluss in Informatik sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Hamburg, Berlin, Köln, Düsseldorf, Gütersloh, München oder Remote
Über smartclip
smartclip ist die Adtech-Entwicklungseinheit der RTL Group – Europas führender Free-TV Sendergruppe. Unsere proprietäre Werbetechnologie ist auf die spezifischen Bedürfnisse von europäischen Sendern und Publishern zugeschnitten und bietet intelligente Vermarktungs- und Monetarisierungsstrategien für unterschiedlichste Medienunternehmen. Wir stellen die innovativsten Videowerbeerlebnisse für In-Stream, Out-Stream, Connected TV, Addressable TV und Gaming bereit und ermöglichen Markeninhabern echte geräteübergreifende Storytelling-Anlässe.
Die Media Sales Division von smartclip wird mit RTL AdConnect und G&J iMS zu einem internationalen Advertising Sales Champion RTL AdAlliance fusionieren. smartclip wird sich fortan ausschließlich auf die Entwicklung von Technologie fokussieren.
Du möchtest in einem spannenden und dynamischen Umfeld arbeiten? Wir betreiben eine skalierbare und hochverfügbare Infrastruktur für europäische TV-Broadcaster. Hast du Freude an der Arbeit mit wirklich großen Datenmengen? Wir erfassen mehrere TB pro Tag. Erweiterst du gern dein Know How und probierst neue Technologien aus? Bei uns kommen z.B. React, TypeScript, Prefect und Apache Spark zum Einsatz und wir evaluieren regelmäßig die neuesten Frameworks und Tools. Ist für dich automatisiertes Testing auch der einzig richtige Ansatz? Dann bist du bei smartclip genau richtig! Magst du OpenSource-Software? Closed Source oder Microsoft wirst du bei uns nicht finden.
Deine Position in unserem Team
- Übernimm Ownership für Micro-Services innerhalb unserer Development-Organisation und entwickle diese weiter.
- Spezifiziere Systemanforderungen, inklusive Test Cases, und definiere Arbeitspakete unter Berücksichtigung der internen und externen Abhängigkeiten.
- Unterstütze die Business Product Owner (BPOs) und Engineers, indem ihr zusammen neue Funktionalitäten sowie architektonische Änderungen entwerft und implementiert.
- Erstelle für eure Micro-Services eine strukturierte und abgestimmte Roadmap.
- Übernimm die Verantwortung, zusammen mit deinen Engineering-Kollegen für den Betrieb der von euch betreuten Micro-Services.
Dein Profil
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Bachelor-Abschluss der Informatik (z. B. Angewandte Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
- Hands On-Mentalität und Spaß an neuen Technologien.
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Verständnis für agile Softwareentwicklungsprozesse und -lebenszyklen (idealerweise eigene Development-Erfahrung, sicherer Umgang mit Git, Jira und Monitoring-Tools; Erfahrung im AdTech-Bereich sind von Vorteil).
Deine Vorteile
- Tools & Ausrüstung: Wir versorgen dich mit State-of-the-Art Equipment. Egal, ob du Mac, Linux oder ein bestimmtes Tool bevorzugst, du wirst Zugang zu erstklassiger Ausrüstung und modernsten Tools und Programmen erhalten.
- Flexible Arbeitsumgebung: Von der Möglichkeit, remote zu arbeiten, über einen auf dem “honour system-based” Ansatz für die Arbeitszeiten bis hin zu "Smart Fridays" - unserer neuesten Option für eine viertägige Arbeitswoche - wissen wir, wie wichtig Flexibilität ist.
- Kontinuierliche Entwicklung: Die Investition in dein Wachstum ist für uns von höchster Priorität. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Udacity, Coursera, Hackathons, Konferenzen sowie persönliche und berufliche Coachings und Trainings.
- Was wir dir darüber hinaus bieten: Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter. Deshalb bieten wir attraktive Sozialleistungen wie Zuschüsse zum Deutschland-Ticket und JobRad, vergünstigte Fitnesspakete mit dem Urban Sports Club, ein kostenloses RTL+ Premium-Abonnement, Vergünstigungen durch Corporate Benefits, erlebnisreiche Firmenevents und vieles mehr.
Werde Teil unseres hochmotivierten Teams, das die gemeinsame Leidenschaft für digitale Prozesse verbindet!
Klingt das interessant für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. smartclip ist bestrebt, ein diverses und inklusives Umfeld zu schaffen. Alle qualifizierten Bewerber*innen werden für die Anstellung in Erwägung gezogen, unabhängig von Ethnizität, Nationalität, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen diversen Eigenschaften.
Land: Deutschland
Stadt: Berlin, Köln, Gütersloh, Düsseldorf, Hamburg oder bundesweit im Home-Office
Technical Product Owner (f/m/d) Arbeitgeber: Dorling Kindersley Limited
Kontaktperson:
Dorling Kindersley Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Product Owner (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im AdTech-Bereich. Da wir bei smartclip innovative Lösungen entwickeln, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Entwicklungen hast, um in Gesprächen mit dem Team zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere in den Bereichen Softwareentwicklung und AdTech. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit agilen Methoden und Tools wie Git und Jira zu diskutieren. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Herausforderungen gemeistert hast, und präsentiere diese während des Gesprächs, um deine Hands-On-Mentalität zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Product Owner (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Technical Product Owners gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mindestens 2-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position hervor. Beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, bei denen du Verantwortung übernommen hast und wie du neue Technologien eingesetzt hast.
Zeige deine Hands-On-Mentalität: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du eine Hands-On-Mentalität in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Nenne Beispiele, wo du aktiv an der Entwicklung oder Verbesserung von Softwarelösungen beteiligt warst.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Anschreiben an die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen von smartclip an. Zeige, dass du dich mit der Firma und ihrer Technologie auseinandergesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dorling Kindersley Limited vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Technical Product Owners
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Technical Product Owners. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Technologien wie React, TypeScript und agilen Methoden vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit diesen Technologien in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Zeige deine Hands-On-Mentalität
Betone in deinem Gespräch deine praktische Herangehensweise an Probleme und deine Bereitschaft, neue Technologien auszuprobieren. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und dein Engagement für kontinuierliches Lernen demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit Business Product Ownern und Engineering-Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
