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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit besonderen Bedürfnissen im Schulalltag und unterstütze ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: T3am Inklusion Hannover setzt sich für die bestmögliche Bildung von Kindern mit besonderen Anforderungen ein.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher:in oder vergleichbare Ausbildung im psychosozialen Bereich erforderlich; Quereinstieg möglich.
- Andere Informationen: Teilzeitstellen verfügbar, flexible Stundenmodelle und regelmäßige Fortbildungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Du möchtest einen echten Unterschied im Leben eines Kindes machen, arbeitest gerne mit Kindern oder Jugendlichen zusammen und hast Spaß daran, sie in ihrer Entwicklung zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! T3am Inklusion Hannover hilft Kindern und Jugendlichen mit besonderen Fähigkeiten und Anforderungen im Schulalltag. Unser Ziel ist es, jedem Kind die bestmögliche Bildung und Betreuung zu bieten. Wir suchen ab dem 05.05.2025 motivierte und einfühlsame Schulbegleiter (m/w/d) zur Unterstützung eines Kindes mit besonderem Förderungsbedarf in der Stadt Hannover und der Region Hannover (Teilzeit).
Aufgaben
- Begleitung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf während des Schulalltags
- Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung
- Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern
- Dokumentation der Lernerfolge
- Austausch von Erfahrungen im Team
Qualifikation
Du bist: Erzieher:in, Heilpädagoge:pädagogin, Sozialarbeiter:in, Sozialpädagoge:in, Ergotherapeut:therapeutin, Sozialassistent:in mit Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen oder hast eine vergleichbare Ausbildung oder ein Studium im psychosozialen Bereich? Dann bewirb dich jetzt! Auch ein Quereinstieg ist nach individueller Prüfung möglich (z.B. für Studierende im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit oder Psychologie).
Benefits
- eine faire Vergütung – auch in den Schließ- oder Ferienzeiten
- eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- regelmäßige Teamsitzungen, Fortbildungen und Mitarbeiterzufriedenheitsgespräche sowie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Es sind mehrere Stellen bei verschiedenen Schulen in Hannover bzw. in der Region Hannover zu besetzen. Diese sind in der Regel Teilzeitstellen mit z.B. 20 Stunden (8-12 Uhr), 25 Stunden (8-13 Uhr) und teilweise auch mit Nachmittagsbetreuung. Bei Fragen erreichst du uns Montags bis Freitags von 9-14 Uhr telefonisch unter 0511 54682-100.
Erzieher/in Arbeitgeber: T3am Inklusion Hannover GmbH
Kontaktperson:
T3am Inklusion Hannover GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bereich der Schulbegleitung oder der Arbeit mit Kindern tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder, die du unterstützen möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Herausforderungen und Fördermöglichkeiten auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, einen Unterschied zu machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In persönlichen Gesprächen oder im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du authentisch und begeistert von deiner Motivation sprichst. Das kann einen großen Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Erzieher/in interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert. Zeige deine Leidenschaft und dein Engagement für die Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast oder Praktika absolviert hast, führe diese unbedingt auf.
Dokumentation deiner Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Abschlüsse in deinen Unterlagen aufführst. Dazu gehören auch Weiterbildungen oder spezielle Schulungen, die für die Stelle von Bedeutung sein könnten.
Persönliche Note: Füge deinem Bewerbungsschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du beispielsweise auf spezifische Werte oder Ziele von T3am Inklusion Hannover eingehst. Zeige, dass du dich mit der Mission des Unternehmens identifizierst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei T3am Inklusion Hannover GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie zu deiner Motivation für die Stelle als Schulbegleiter.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Rolle als Erzieher/in ist es entscheidend, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Informiere dich über T3am Inklusion Hannover
Mache dich mit den Werten und Zielen von T3am Inklusion Hannover vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Unterstützung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen beizutragen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur.
