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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du findest Lösungen für Forderungen und entwickelst Rückzahlungspläne mit Kunden.
- Arbeitgeber: Hoist Finance ist ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen in Europa seit 1997.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 13. Gehalt, Boni, Gesundheitsangebote und Firmenrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Forderungsmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hoist Finance ist ein führendes und europaweit tätiges Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf den Gebieten Ankauf und Bearbeitung von Konsument:innenkrediten und Immobilienfinanzierungen. In Deutschland ist Hoist Finance seit 1997 aktiv und beschäftigt heute mehr als 200 Mitarbeiter:innen am Standort Duisburg. Wir legen besonderen Wert auf Marktverständnis, Kund:innenbindung und ein attraktives Arbeitsumfeld.
Deine Aufgaben:
- Du arbeitest in einem erfolgsorientierten Team und findest Problemlösungen für notleidende Forderungen.
- Analyse der Bonitätsverhältnisse zur Entwicklung von Rückzahlungsplänen für und mit unseren Kunden.
- Du entscheidest im Rahmen erteilter Kompetenzen über Rückzahlungsmodalitäten.
- Du prüfst den Erfolg der eingeleiteten Maßnahme und veranlasst weitere.
- Du trittst sowohl telefonisch als auch schriftlich mit Kunden, Rechtsanwälten, Beratungsstellen usw. in Kontakt.
Dein Profil:
- Erfahrungen im Forderungsmanagement, Kredit- oder Mahnwesen.
- Erfahrung in der aktiven telefonischen Kundenbetreuung.
- Grundkenntnisse im Bereich der Zwangsvollstreckung und Insolvenzverfahren.
- Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigenmotivation und Leitungsbereitschaft.
- Gutes Urteilsvermögen sowie Teamfähigkeit.
Das bieten wir:
- Optimale Arbeitszeitgestaltung: Bei uns kannst Du remote und im Office arbeiten und Deine Arbeitszeit mit Hilfe unserer Gleitzeitregelung flexibel gestalten.
- Zusätzliche Vergütung: Es warten ein 13. Gehalt, ein monatlicher Bonus, eine Anwesenheitsprämie sowie Verpflegungsgutscheine auf Dich.
- Vorsorge: Wir zahlen Dir den Höchstwert des Arbeitsgeberzuschusses zu vermögenswirksamen Leistungen. Zusätzlich bieten wir betriebliche Altersvorsorge an.
- Gesundheit: Mit kostenloser psychologischer Beratung, einem Bike-Leasing-Angebot, höhenverstellbaren Tischen und regelmäßigen Gesundheitsaktionen sorgen wir dafür, dass es Dir bei uns gut geht.
- Mobilitätszuschuss: Wir bezuschussen Dein Jobticket, so dass Du günstiger mit den öffentlichen Verkehrsmitteln fahren kannst.
- Firmenrabatte: Über Corporate Benefits erhältst Du eine Vielzahl an wechselnden Angeboten bei unterschiedlichen Anbietern.
- Unsere Kultur: Flache Hierarchien, eine Duz-Kultur, immer offene Türen und viele Firmenveranstaltungen von Sportaktivitäten bis hin zu Feierlichkeiten gehören bei uns zum Arbeitsalltag dazu.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dein Ansprechpartner für Deine Bewerbung: Andreas Rychlowski +49172 2581027. Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland Personalabteilung Philosophenweg 51 D-47051 Duisburg
Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland
Kontaktperson:
Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Forderungsmanagement und zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst. Das Wissen um Marktveränderungen kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der telefonischen Kundenbetreuung zu nennen. Zeige, wie du erfolgreich mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Hoist Finance zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Selbstorganisation und Ergebnisorientierung zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Arbeitsweise strukturiert und effizient gestalten kannst, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Hoist Finance und deren Tätigkeitsbereiche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Forderungsmanagement und in der Kundenbetreuung hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Fähigkeiten zu betonen, die für die Stelle wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur von Hoist Finance passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland vorbereitest
✨Vorbereitung auf häufige Fragen
Bereite dich auf typische Fragen im Forderungsmanagement vor, wie z.B. deine Erfahrungen mit der Analyse von Bonitätsverhältnissen oder der Entwicklung von Rückzahlungsplänen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Hoist Finance und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Kund:innenbindung und zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da der Job viel telefonischen Kontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Herangehensweise an schwierige Gespräche zu erläutern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
