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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder im Kinderclub und organisiere spannende Programme.
- Arbeitgeber: Das Familienhotel AIGO ist ein Paradies für Entdecker im Böhmerwald.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervergünstigungen von 40-60%.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Kinder in einem tollen Team und Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Kinderbetreuung sind bevorzugt.
- Andere Informationen: Mitarbeiterverpflegung und Logis auf Anfrage.
Eine der ursprünglichsten Landschaften Österreichs und alle Möglichkeiten drinnen und draußen: Das Familienhotel AIGO liegt auf der Sonnenseite des Böhmerwaldes im Mühlviertel in Oberösterreich. Ein Paradies für große und kleine Entdecker.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Professionelle Betreuung der Kinder unterschiedlicher Altersgruppen im Kinderclub
- Mithilfe bei der Organisation & Ausführung altersspezifischer Programme für Kinder und Erwachsene
- Professionelle Beratung der Gäste zum Thema Kinderbetreuung und Animation
- Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf der Programmpunkte
- Animation der Kinder und Erwachsenen im Hotel sowie in der Natur
Profil
- Pädagogische Ausbildung in der Kinderbetreuung bevorzugt
- Berufserfahrung mit Kindergruppen sowie Erfahrung in der gehobenen Hotellerie
- Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Liebevoller Umgang mit Kindern
- Teamfähigkeit
- Freundliche & positive Ausstrahlung
- Professionelle Konfliktlösung mit Gästen
Dann sind Sie bei uns genau RICHTIG!
Wir bieten
- 5 Tage Woche / 40 Stunden bzw. auch Teilzeitanstellung möglich
- Ein sehr gutes Arbeitsklima
- Freizeitmöglichkeiten im Haus
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung in der Ferienzeit (nach Absprache)
- Mitarbeitervergünstigungen von 40-60% (im Hotel und innerhalb der familotel-Familie)
- Entlohnung nach Kollektivvertrag, bereit für eine Überzahlung je nach Qualifikation
- Verpflegung während der Dienstzeiten, Logis auf Anfrage
Es erwartet Sie ein toller Arbeitsplatz an dem Sie Ihre Ideen und Fähigkeiten umsetzen können.
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.078 brutto/Monat. Geboten wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige, marktkonforme Überzahlung.
Hohes Gehalt! Animateur/Kinderbetreuer (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hohes Gehalt! Animateur/Kinderbetreuer (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Netzwerke, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen. Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Jobmessen oder Veranstaltungen, die sich auf die Hotellerie und Kinderbetreuung konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Hotels sprechen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern und Teamarbeit überlegst. Zeige, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch kreative Ideen für die Kinderanimation einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Familienhotel AIGO und dessen Angebote. Wenn du während des Gesprächs spezifische Informationen über das Hotel und seine Programme einbringst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hohes Gehalt! Animateur/Kinderbetreuer (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Animateur/Kinderbetreuer interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Begeisterung für die Aktivitäten im Familienhotel.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Führe in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen auf, die du in der Kinderbetreuung oder in der gehobenen Hotellerie gesammelt hast. Nenne konkrete Beispiele, wie du Kindergruppen betreut oder Programme organisiert hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erwähne Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl in Wort als auch in Schrift gut dargestellt sind. Wenn du zusätzliche Sprachkenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls, da sie in einem internationalen Umfeld von Vorteil sein können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Kinderbetreuung und Animation gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum du gerne mit verschiedenen Altersgruppen arbeitest und wie du ihre Bedürfnisse verstehst und erfüllst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in einem Hotelumfeld entscheidend ist, solltest du Beispiele anführen, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein positives Arbeitsklima ist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.
