W2-Professur für Augmented Reality Development - [\'Vollzeit\']

(Kennziffer 29) zu besetzen zum Wintersemester 2025/2026. Freuen Sie sich darauf im Bereich Augmented Reality die Bachelor- und Masterstudiengänge mit Ihrer Expertise mitzugestalten und Lehrveranstaltungen umzusetzen, intensiv mit Partner*innen in der Hochschule sowie Akteur*innen aus Wirtschaft und Gesellschaft in Forschung, Transfer und Projekten in der trinationalen Metropolregion zusammenzuarbeiten.

Sie bringen mit:

• umfangreiche theoretische und praktische Erfahrung in der Entwicklung von AR-Systemen, beispielsweise in einem oder mehreren der Schwerpunkte Softwareentwicklung AR / Mixed Reality / Spatial Computing und Mobile, Games und Gamification, User Interface / User Experience Design oder Medieninstallationen (z. B. Kultur, Messen oder Events).
• die Motivation, Studierende für technische Zusammenhänge zu begeistern, bei der Entwicklung kreativer Projekte (z.B. im Bereich Games, Kunst, Events o. ä.) zu unterstützen und in ihrer wissenschaftlichen Entwicklung zu fördern.
• didaktisches Geschick, pädagogische Eignung und Bereitschaft, die eigene Lehre zu reflektieren (z. B. in Bezug auf gender- und diversitätssensitive Lehransätze).
• die Fähigkeit, digitale Trends und Entwicklungen sowie deren gesellschaftliche Folgen zu reflektieren und ergebnisoffen zu diskutieren.
• einschlägige hauptberufliche Praxiserfahrung von mindestens 5 Jahren nach Ihrem Hochschulabschluss, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs im Themenbereich der Professur.
• besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, erworben durch eine Promotion oder äquivalente Leistungen.

Wir bieten Ihnen viele Gestaltungsfreiräume in Ihrer Professur und in der interdisziplinären sowie fakultätsübergreifenden Zusammenarbeit, sowie die Möglichkeit, das eigene Forschungsgebiet weiterzuentwickeln und sich an Forschungs- und Entwicklungsprojekten zu beteiligen. Wir sind überzeugt, dass Diversität in Forschung und Lehre das Innovationspotential in Wissenschaft, Kunst und Kultur stärkt. Aus diesem Grund freuen wir uns besonders auf Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen. Wir begrüßen es insbesondere, wenn sich Menschen mit Migrationsbiografie bei uns bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung behandeln wir bei gleicher Eignung vorrangig.

Die Berufung richtet sich nach den §§ 49, 50 LHG BW. Danach erfolgt die Einstellung bei einer ersten Berufung grundsätzlich zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe. Ein befristeter Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis ist möglich. Bei erwiesener Eignung erfolgt anschließend die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit; ein erneutes Berufungsverfahren ist hierzu nicht erforderlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool bis zum 04.05.2025. Bitte richten Sie dabei Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Darstellung Ihrer Praxis-, Lehr- und Forschungserfahrung, Arbeitszeugnissen und Urkunden) an den Rektor der Hochschule Offenburg Prof. Dr. Stephan Trahasch. Bei Fragen können Sie sich gerne an den zuständigen Dekan, Prof. Dr. Erik Zenner, unter 0781 205 4609 wenden.

Gehen Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt!