Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation im Gesundheitswesen und entwickle innovative Produkte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams, das globale digitale Lösungen im Gesundheitsbereich gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem kreativen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Vermarktung digitaler Produkte und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze attraktive Mitarbeiterrabatte und Zugang zu über 6000 Fitnessstudios.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Rolle – Treibe die digitale Transformation voran: Du wirst Teil eines ambitionierten und dynamischen Teams, das die digitale Transformation im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich Pflege und Inkontinenz, aktiv gestaltet. Gemeinsam entwickeln wir kontinuierlich innovative digitale Produkte, erweitern unser Portfolio und begleiten die erfolgreiche Einführung dieser Lösungen in globalen Märkten. In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle bist du ein zentraler Partner (w/m/d) für unsere lokalen Teams und spielst eine entscheidende Rolle bei der Vermarktung und Skalierung unserer digitalen Lösungen. Du arbeitest eng mit Kollegen (w/m/d) aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Produkte nachhaltig in den Märkten etabliert werden. Deine Arbeit ist ein essenzieller Baustein unserer Strategie, digitale Innovationen weltweit erfolgreich zu machen.
Aufgaben:
- Markteinführung und Umsetzung: Du arbeitest als Partner (w/m/d) der lokalen Marketing- und Vertriebsteams und unterstützt diese aktiv bei der Einführung, Skalierung und nachhaltigen Vermarktung digitaler Lösungen.
- Go-to-Market-Strategien: Du entwickelst und implementierst marktspezifische Umsetzungspläne und arbeitest eng mit lokalen Teams zusammen, um deren erfolgreiche Implementierung sicherzustellen.
- Training und Support: Du befähigst lokale Teams durch gezielte Schulungen, Workshops und Unterstützung, unsere Lösungen effizient zu vermarkten.
- Performance Monitoring: Du überwachst die Leistung der Märkte anhand von KPIs, analysierst Ergebnisse und erarbeitest Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung der Strategien.
- Markt- und Kundenfeedback: Du sammelst Erkenntnisse aus den Märkten und bringst diese in die strategische Weiterentwicklung unserer Produkte und Lösungen ein.
- Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest Hand in Hand mit den globalen Teams aus Strategie, Portfolio und Produktentwicklung, um sicherzustellen, dass globale Ausrichtung und lokale Umsetzung optimal ineinandergreifen.
Kompetenzen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung und operativen Umsetzung digitaler Produkte, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld.
- Strategisches Denkvermögen gepaart mit einer Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit, praktische Lösungen umzusetzen.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit interkulturellen und funktionsübergreifenden Teams.
- Analytisches Verständnis und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Leidenschaft für digitale Innovationen und deren Potenzial, das Gesundheitswesen zu transformieren.
- Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, in einer vielseitigen und dynamischen Rolle Verantwortung zu übernehmen.
Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten.
- International Mobile Working.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse.
- Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit.
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung.
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop.
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass).
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
- JobRad Leasing.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform.
Senior Manager Global Marketing - Digital Solutions(w/m/d) Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Global Marketing - Digital Solutions(w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die digitale Transformation im Gesundheitswesen zu sammeln. Sprich mit Fachleuten aus der Branche und frage nach ihren Erfahrungen und Herausforderungen, um ein besseres Verständnis für die Anforderungen der Rolle zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich digitale Lösungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Vermarktung und Implementierung von Produkten beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Vermarktung digitaler Produkte zu teilen. Überlege dir, wie du deine strategischen Denkfähigkeiten und Hands-on-Mentalität in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Innovationen, indem du dich aktiv an Diskussionen über neue Ideen und Lösungen beteiligst. Dies kann in Form von Blogbeiträgen, Webinaren oder sogar sozialen Medien geschehen, um deine Expertise und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Global Marketing - Digital Solutions(w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle als Senior Manager Global Marketing - Digital Solutions unterstreichen.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Vermarktung digitaler Produkte zeigen. Verwende Zahlen und KPIs, um deine Erfolge messbar zu machen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation im Gesundheitswesen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der digitalen Transformation, insbesondere im Gesundheitswesen. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine Erfahrungen dazu beitragen können, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Vermarktung digitaler Produkte unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du strategisches Denken mit praktischen Lösungen kombiniert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit interkulturellen und funktionsübergreifenden Teams erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert und zusammengearbeitet hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Performance Monitoring und datengestützten Entscheidungen zu sprechen. Zeige, wie du KPIs genutzt hast, um Strategien zu optimieren und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Leistung zu verbessern.