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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von Mitarbeitenden und arbeite an spannenden Projekten im Learning Management.
- Arbeitgeber: Werde Teil von MHP, einem innovativen Unternehmen, das die Zukunft aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitpraktikum mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Weiterbildung von Mitarbeitenden und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Leidenschaft für Lernmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Praktikum dauert 5-6 Monate, Beginn jederzeit möglich, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig.
Du bist auf der Suche nach einem Praktikum und möchtest dein theoretisches Wissen aus den Vorlesungen in die Praxis umsetzen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die erfolgreiche Zukunft von MHP.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:
Du wirkst zuverlässig bei Projekten rund um die Weiterentwicklung und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeitenden mit
Du unterstützt Mitarbeitendenbetreuung und Kommunikation sowie in der Abstimmung mit internen und externen Trainer:innen
Du wirkst motiviert in unserem fachlichen Trainings-Curriculum mit und betreibst unter anderem Recherchen und Benchmark-Analysen
Du arbeitest kompetent mit uns auf unseren vielseitigen Lernplattformen und erstellst Präsentationen und Dokumentationen für die interne Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Du unterstützt uns bei der Arbeit im Backend unseres Learning Management Systems SAP SuccessFactors und im Controlling unserer Lernaktivitäten.
Um für deinen Weg als Praktikant:in bei MHP gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:
Studium in Wirtschaftswissenschaften, Bildungswissenschaften, Erwachsenenbildung, Berufs- und Wirtschaftspädagogik, Technikpädagogik, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
Leidenschaft für Lernmanagement Systeme und die Weiterbildung der Mitarbeitenden durch Trainings
Kenntnisse oder erste Erfahrungen im HR Umfeld, insbesondere der Personalentwicklung und ein sicherer Umgang mit Office 365
Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch gute organisatorische Fähigkeiten und Struktur aus
Wissenswertes vor der Abfahrt:
Voraussetzung: gültige Immatrikulation an einer Hochschule
Beginn: ab sofort – immer zu Beginn eines Monats
Dauer: 5-6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit (40 h/Woche)
Bereich: Corporate Functions
Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.
Standorte
Praktikum im Bereich Learning & Development (f/m/d) Arbeitgeber: MHP - A Porsche Company
Kontaktperson:
MHP - A Porsche Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im Bereich Learning & Development (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Bereich Learning & Development haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu MHP herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Learning Management und in der Personalentwicklung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch ein Gespür für die praktischen Herausforderungen und Entwicklungen in diesem Bereich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Projekte oder Aufgaben strukturiert und erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mitarbeitendenentwicklung! Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Weiterentwicklung von Mitarbeitern und an den Trainingsprogrammen von MHP verdeutlichen. Das zeigt, dass du motiviert bist, aktiv zum Team beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im Bereich Learning & Development (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über MHP und deren Werte. Verstehe, wie das Unternehmen im Bereich Learning & Development arbeitet und welche Projekte aktuell laufen. Dies hilft dir, deine Motivation im Anschreiben zu verdeutlichen.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Lernmanagement-Systeme und Weiterbildung hervorhebst. Zeige auf, wie deine Studienrichtung und bisherigen Erfahrungen dich für das Praktikum qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält, die für die Position wichtig sind. Betone insbesondere deine organisatorischen Fähigkeiten und Kenntnisse im HR-Bereich.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind und die geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MHP - A Porsche Company vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Schau dir die spezifischen Aufgaben an, die im Praktikum auf dich warten. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und dein Wissen in den Bereichen Mitarbeitendenbetreuung, Trainings-Curriculum und Learning Management Systeme einbringen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lernen
Betone während des Interviews deine Begeisterung für Lernmanagement-Systeme und die Weiterbildung von Mitarbeitenden. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit solchen Systemen gearbeitet hast oder welche Trainings du selbst besucht hast.
✨Organisatorische Fähigkeiten hervorheben
Da eine strukturierte Arbeitsweise gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, die deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Projekte geplant und umgesetzt hast oder wie du bei der Erstellung von Präsentationen und Dokumentationen vorgegangen bist.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Du könntest beispielsweise einen kurzen Teil des Interviews auf Englisch führen oder deine Erfahrungen im Umgang mit beiden Sprachen in der Kommunikation und Dokumentation teilen.
