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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und Personalprozessen.
- Arbeitgeber: Die norisk Group ist eine führende E-Commerce Agentur mit innovativen Online-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Raum für persönliche Entwicklung und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Online-Handels mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Eigenverantwortung und Interesse an HR-Themen sind gefragt.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 10 Stunden pro Woche – perfekt für Studierende!
Wir suchen eine engagierte und eigenverantwortliche Person für die Position als HR-Administrator / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit (10 Std./Woche).
Die norisk Group ist eine der führenden Online und E-Commerce Agenturen, bestehend aus vier Spezialagenturen mit besonderem Fokus. Wir konzipieren, kreieren und entwickeln Online Shops für Multichannel-Händler und Online Pure Player und vermarkten diese mit passgenauen Onlinemarketing-Konzepten.
Wir setzen auf hohe Motivation, zahlreiche Benefits und einen ganzheitlichen Arbeitsplatz mit Raum zur Entwicklung. Dir gefällt unser Spirit? Dann verändere Deinen Herzschlag und werde Teil der Story!
HR-Administrator / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: norisk GmbH
Kontaktperson:
norisk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR-Administrator / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Online- oder E-Commerce-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die norisk Group und ihre Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und den Spirit verstehst und schätzt. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu HR-Themen und deiner bisherigen Erfahrung. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten als HR-Administrator oder HR-Generalist unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Teilzeitstelle. Erkläre, warum diese Arbeitszeit für dich ideal ist und wie du deine Aufgaben effizient erledigen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Eigenverantwortung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR-Administrator / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die norisk Group. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der HR-Administrator / HR-Generalist Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Personalverwaltung und Onlinemarketing, um zu zeigen, dass du gut zur norisk Group passt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der norisk Group begeistert. Hebe deine Eigenverantwortung und Motivation hervor.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei norisk GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die norisk Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die norisk Group und ihre vier Spezialagenturen informieren. Verstehe, was sie tun und welche Werte sie vertreten, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position einen hohen Grad an Eigenverantwortung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Motivation und Begeisterung
Die norisk Group sucht nach motivierten Mitarbeitern, die sich mit dem Unternehmensgeist identifizieren. Sei bereit, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen und erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der norisk Group zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
