Sales Manager (w/m/d) Schwerpunkte SAP S/4 Transitionen & CX Jetzt bewerben
Sales Manager (w/m/d) Schwerpunkte SAP S/4 Transitionen & CX

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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde der Ansprechpartner für Kundenlösungen im SAP-Bereich und begleite deren Digitalisierung.
  • Arbeitgeber: Axians ist Teil von Vinci Energies und bietet innovative ICT-Lösungen für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie E-Bikes und kostenlose Snacks.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden mit und profitiere von einem kreativen, teamorientierten Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Kundenberatung und Kenntnisse im SAP-Vertrieb mitbringen.
  • Andere Informationen: Freue dich auf spannende Events und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Du hilfst uns, unsere Kunden mit smarten SAP Innovationen noch besser zu betreuen und weiter zu wachsen. Für unsere Neu- und Bestandskunden erarbeitest Du SAP-Lösungskonzepte basierend auf den jüngsten SAP Innovationen (SAP CX, S/4 HANA, RISE/GROW with SAP) und begleitest unsere Kunden bei ihrer Digitalisierung. Du gehörst dabei der Business Unit SAP Consulting Solutions an und bist Teil des erfahrenen SAP-Sales Teams. Somit bist Du ein zukünftiger Erfolgsbaustein für unsere weitere Unternehmensentwicklung.

DAS ERWARTET DICH

  • Erster Ansprechpartner für die Lösung von Kundenanforderungen im Kontext SAP CX und S/4HANA durch kampagnengestützten Auf- und Ausbau eines internen und externen Beziehungsnetzwerkes.
  • Betreuung von Bestandskunden und Identifikation von Up-Selling Chancen.
  • Ansprache und Qualifizierung von SAP Neukunden mit den jeweils wichtigen Ansprechpartnern und Entscheidern.
  • Steuerung des Sales Prozesses von der Leadqualifizierung bis zur Kundengewinnung (unter Einbeziehung der Pre-Sales Spezialisten und Management Teams).
  • Enge Zusammenarbeit mit dem SAP Fachmarketing und Management zur steten Optimierung der Kundenansprache und der Customer Life Time.
  • Präsentation der Lösungskonzepte für Kunden, auf Messen und auf sonstigen Veranstaltungen.
  • CRM basiertes Reporting.

DAS BRINGST DU MIT

  • Erfahrung in der Kundenberatung und -betreuung in Bezug auf Softwareprodukte und Dienstleistungen.
  • Kenntnisse im SAP-Lösungsvertrieb, bevorzugt S/4HANA und CX.
  • Erfahrung in der Kundenberatung und -betreuung (z.B.: Vertriebsmitarbeiter, Vertriebsingenieur, IT-Berater etc.) in Bezug auf Softwareprodukte und Dienstleistungen.
  • Kreativität im Sales Prozess sowie eine effektive und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Kenntnisse in den betriebswirtschaftlichen Prozessen von SAP-Anwendungsunternehmen.
  • Überzeugende Präsentationsfähigkeiten und professionelles Auftreten.
  • Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit.
  • Hohes Engagement und Eigeninitiative.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und in Englisch.

DARAUF DARFST DU DICH FREUEN

  • THE BEST OF ICT WITH A HUMAN TOUCH – Getreu unseres Mottos erfährst du von Tag eins an Wertschätzung für deine Arbeit.
  • Wir leben den Teamgedanken – mit viel Gestaltungsfreiraum, kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien, einem eigenverantwortlichen Arbeitsbereich, einer klaren Vision für die Zukunft und garantiert mit viel Spaß bei der Arbeit!
  • Unsere Du-Kultur und das Prinzip der offenen Türen gehören zu unserem Miteinander – bei Fragen kannst du dich jederzeit an deine Führungskraft oder deine Kolleg:innen wenden.
  • Unser Herz schlägt für unsere Kunden und dafür, basierend auf SAP Innovationen die Digitalisierung unserer Kunden voran zu bringen.
  • Du wirst einen großen Impact auf Ihre herausfordernden Aufgaben und Projekte haben.
  • Es gibt vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven für Young Professionals und berufserfahrene IT-Experten (m/w/d).
  • Wir bieten einen großen Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten.
  • Wir haben gemeinsam Spaß auf zahlreichen Veranstaltungen und Events.
  • Wir stellen einen attraktiven Firmenwagen sowie moderne IT-Ausstattung, bieten E-Bikes, Gesundheitsangebote, verschiedene Mitarbeiterrabatte und Annehmlichkeiten wie kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz, u.v.m.

DAS SIND WIR

Die Unternehmensgruppe Axians in Deutschland ist Teil des globalen Markennetzwerks für ICT-Lösungen von Vinci Energies. Mit einem ganzheitlichen ICT-Portfolio unterstützt die Gruppe Unternehmen, Kommunen und öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber sowie Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. In den vier Geschäftsbereichen Business Applications & Data Analytics, IT & Managed Services, TI Fixnet & Mobile und TI Fixnet sorgen Berater:innen, Entwickler:innen, Techniker:innen und Monteur:innen dafür, das Leben von Menschen zu verbessern – etwa durch Cloud- und Data-Center-Infrastrukturen, Cybersicherheit, Unternehmens- und Breitbandnetze, IoT-Lösungen, Managed Services sowie führende Software für Abfallwirtschaft, Schüttgutindustrie, technischen Service und die öffentliche Verwaltung.

2022: 524 Millionen Euro Umsatz // 2.340 Mitarbeitende // 33 Standorte

DEINE ANSPRECHPARTNERIN

Deine Bewerbungsunterlagen kannst Du jederzeit auf unserer Karriereseite über den Button „Jetzt Bewerben“ hochladen.

Du hast noch Fragen, möchtest mehr über die offene Stelle, Deine Karrieremöglichkeiten oder unsere Benefits erfahren?

Unser Ansprechpartner Farina Wiersig steht Dir gerne zur Verfügung:

E-Mail: / Mobil: (+49) 173 7203762

Wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit Dir.

*Agenturen, Personaldienstleister oder vergleichbare Anfragende bitten wir ausdrücklich, von der unaufgeforderten Zusendung von Profilen und Anfragen zu einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Wir arbeiten derzeit nicht mit externen Dienstleistern im Rahmen der Rekrutierung zusammen. Initiativvorstellungen erfolgen auf eigenes Risiko bzw. werden nicht weiter verfolgt und kommentarlos gelöscht. Wir bitten um Ihr Verständnis.

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Sales Manager (w/m/d) Schwerpunkte SAP S/4 Transitionen & CX Arbeitgeber: NK Networks & Services GmbH

Axians ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Sales Manager (w/m/d) in einem dynamischen Umfeld die Möglichkeit bietet, mit innovativen SAP-Lösungen einen echten Unterschied zu machen. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten dir helfen, deine Karriere voranzutreiben. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie ein Firmenwagen, moderne IT-Ausstattung und zahlreiche Mitarbeiterangebote, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
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Kontaktperson:

NK Networks & Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (w/m/d) Schwerpunkte SAP S/4 Transitionen & CX

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP-Welt zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Axians tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Tip Nummer 2

Halte Ausschau nach Veranstaltungen und Messen, die sich auf SAP Innovationen konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte knüpfen, die dir beim Einstieg in die Rolle des Sales Managers helfen können.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich SAP CX und S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen für Kunden zu entwickeln.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, deine Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe SAP-Lösungen einfach und überzeugend erklären kannst, denn dies wird ein wichtiger Teil deiner Arbeit als Sales Manager sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (w/m/d) Schwerpunkte SAP S/4 Transitionen & CX

Erfahrung in der Kundenberatung und -betreuung
Kenntnisse im SAP-Lösungsvertrieb, insbesondere S/4HANA und CX
Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit
Überzeugende Präsentationsfähigkeiten
Kreativität im Sales Prozess
Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Prozessen von SAP-Anwendungsunternehmen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Engagement und Eigeninitiative
CRM basiertes Reporting
Fähigkeit zur Identifikation von Up-Selling Chancen
Steuerung des Sales Prozesses von der Leadqualifizierung bis zur Kundengewinnung
Zusammenarbeit mit Pre-Sales Spezialisten und Management Teams

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Sales Managers zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen im SAP-Lösungsvertrieb und deine Fähigkeiten in der Kundenberatung hervor. Zeige, wie du zur Digitalisierung der Kunden beitragen kannst.

Präsentiere deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge im Vertrieb und in der Kundenbetreuung belegen. Zahlen und Ergebnisse können hier besonders überzeugend sein.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Unstimmigkeiten. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NK Networks & Services GmbH vorbereitest

Verstehe die SAP-Lösungen

Mach dich mit den neuesten SAP Innovationen wie S/4HANA und SAP CX vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Anwendungsfälle dieser Lösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Sales-Prozesse gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher aufzutreten.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.

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    Bewerbungsfrist: 2026-11-28

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    NK Networks & Services GmbH

    50 - 100
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