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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegeausbildung und entwickle den Bereich strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Die ibs Gruppe ist ein führender Bildungsträger im Pflegebereich mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Erfolgsbeteiligung und eine moderne Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Aufgabe in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik oder Gesundheitsmanagement und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind auch abends und am Wochenende möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
UNSER Auftraggeber ist die ibs Gruppe, ein eigenständiger, gemeinnütziger Bildungsträger. Die ibs Institut für Berufs- und Sozialpädagogik gGmbH gehört seit über 40 Jahren im norddeutschen Raum zu den führenden Anbietern für Aus- und Weiterbildung im Bereich Pflege, Bildung & Erziehung. Dazu gehören eigene Fachschulen/Pflegefachschulen und Akademien in Bremen, Niedersachsen (Achim und Osterholz-Scharmbeck), Rostock und Berlin. Über 170 engagierte und motivierte Mitarbeitende sind die Basis der guten Reputation, des gesunden Wachstums und Erfolgs. Die Aus- und Weiterbildung von Menschen ist unsere Herzensaufgabe. Im Rahmen der Altersnachfolge suchen wir für den Standort Bremen eine Bereichsleitung (m/w/d) für die Pflegeschulen.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortlich für die an den Schulen stattfindenden Ausbildungen Pflegefrau/-mann und Pflegefachhelfer/-in.
- Weiterentwickeln des Bereiches entsprechend der Unternehmensstrategie und -ziele einschl. Qualitätssicherung.
- Fachliche und disziplinarische Führung der Schulleitungen, pädagogischen Mitarbeitenden und Verwaltungsmitarbeitenden.
- Koordinieren und Steuern der organisatorischen, kaufmännischen und vertrieblichen Prozesse.
- Pflegen bestehender und Aufbauen neuer Kooperationspartnerschaften.
- Öffentlichkeitsarbeit, Marketing, Kooperation mit Behörden, Gremien- und Netzwerkarbeit.
Ihre Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Gesundheits- oder Pflegebildungsbereich.
- Führungserfahrung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
- Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise.
- Innovationsbereitschaft und Gestaltungswille.
Das erwartet Sie:
- Eine sinnstiftende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
- Eine gelebte, werteorientierte Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege.
- Ein kollegiales und engagiertes Team.
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich nicht nur fachlich weiterentwickeln, sondern auch persönlich.
- Flexible Arbeitszeiten, Erfolgsbeteiligung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Eine moderne Arbeitsumgebung mit digitalen Lehrmitteln.
Bereichsleitung (m/w/d) Pflegeschulen in Bremen - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: über CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
Kontaktperson:
über CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleitung (m/w/d) Pflegeschulen in Bremen - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit Fachleuten aus dem Bildungs- und Pflegebereich in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitenden der ibs Gruppe oder anderen Bildungsträgern, um wertvolle Einblicke und Informationen über die Branche zu erhalten.
✨Informiere dich über die ibs Gruppe
Recherchiere gründlich über die ibs Gruppe und ihre Werte. Verstehe die Unternehmensstrategie und die Ziele, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite dich auf Führungsgespräche vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um dies im Gespräch überzeugend darzustellen.
✨Zeige Innovationsbereitschaft
Bereite Ideen vor, wie du den Bereich der Pflegeausbildung weiterentwickeln könntest. Zeige, dass du bereit bist, neue Ansätze zu verfolgen und die Qualität der Ausbildung kontinuierlich zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung (m/w/d) Pflegeschulen in Bremen - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ibs Gruppe und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Bildungsangebote und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Bereichsleitung in den Pflegeschulen zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Gesundheits- und Pflegebildungsbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Innovationsbereitschaft und deinen Gestaltungswillen darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular der CAPERA Gruppe, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei über CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der ibs Gruppe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Bereichsleitung zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Innovationsbereitschaft demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Weiterentwicklung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Bereichs interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Netzwerk und Kooperationen
Überlege dir, wie du bestehende Kooperationen pflegen und neue Partnerschaften aufbauen kannst. Im Interview kannst du Ideen präsentieren, wie du das Netzwerk der ibs Gruppe erweitern würdest.
