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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze 60 Menschen mit Pflegebedarf im Alltag.
- Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH ist ein vielfältiger Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem herzlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungskompetenzen und eine Leidenschaft für die Pflege.
- Andere Informationen: Einstieg ab sofort möglich, Teilzeit oder Vollzeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
In der Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen engagieren wir uns im süddeutschen Raum in der Alten-, Kinder- sowie Jugendhilfe. Zudem bieten wir Hilfen für Menschen mit Hörschädigung an. Wir, das sind 2.500 Teammitglieder aus mehr als 60 Nationen, die alle Menschen unabhängig von Herkunft, Bildung, Religion oder sexueller Ausrichtung schätzen und die mit ihrer Arbeit die Welt ein kleines bisschen besser machen wollen. Mach' mit.
Im Seniorenzentrum St. Vinzenz in Wangen im Allgäu begleitest du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen 60 Menschen mit Pflegebedarf in ihrem Alltag – fachlich kompetent und herzlich zugewandt. Und dein Team ist noch größer. Denn in der Region stehen wir mit sechs Senioreneinrichtungen, -diensten und Tagespflegen sowie dem generationenübergreifenden Vinzenz Areal für einen starken Arbeitgeber.
- Einsatzort: 88239 Wangen im Allgäu
- Beschäftigungsart: Voll- oder Teilzeit (80 % - 100 %), unbefristet
- Eintrittsdatum: ab sofort
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen
Kontaktperson:
Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle als Pflegedienstleitung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Vinzenz von Paul gGmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und teilst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Altenpflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In persönlichen Gesprächen oder während des Vorstellungsgesprächs solltest du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Pflegebedarf deutlich machen. Das kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Vinzenz von Paul gGmbH und ihre sozialen Dienste. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, die Mission und die verschiedenen Einrichtungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Pflegedienstleitung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Altenpflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Vinzenz von Paul gGmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflegeleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften betreffen. Betone, wie du ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld schaffst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies könnte sich auf die Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten oder spezifische Herausforderungen im Seniorenzentrum beziehen. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
