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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und unterstütze bei der Optimierung der Wohnungswirtschaft.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Wohnungen plant, baut und bewirtschaftet.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Betriebsfeste und Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft oder Weiterbildung zum Immobilienfachwirt erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Nordrhein-Westfalens ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wohnen ist ein Grundbedürfnis. Die eigenen vier Wände sind Rückzugsort, ein Stück der eigenen Identität und Mittelpunkt guter, lebendiger Nachbarschaften. So entsteht „Zufrieden Wohnen“ – unser Leitbild, nach dem wir Wohnungen und Quartiere selbst planen, bauen und bewirtschaften. Werden Sie Teil unseres Wachstumskurses in dritter Generation.
Ihre Benefits:
- vielfältiges Aufgabenspektrum mit Handlungsspielraum für Ihre Impulse
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsfeste
- Dienstwagen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ausstattung zum mobilen Arbeiten
- Corporate Benefits
- vermögenswirksame Leistungen
- Kantine mit Mittagstisch
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Bike Leasing
Ihre Hauptaufgaben:
- Fachlicher Ansprechpartner und Berater für unsere Kundenbetreuer, Vermieter sowie Teamleitungen in der Hauptverwaltung und an den Standorten in NRW und Hamburg
- Unterstützung bei der Optimierung der Bestandsrentabilität durch Marktanalysen, Recherchen und fachliche Auswertungen
- Qualitätssicherung der Prozessabläufe in unseren Kundencentern sowie Überwachung der Umsetzung von Maßnahmenplänen und Zielvorgaben
- Mitwirkung an unternehmensweiten Projekten zur Prozessoptimierung – insbesondere im Bereich der Wohnungswirtschaft
- Eigenverantwortliche Begleitung und Unterstützung von Sonderprojekten: von der themenspezifischen Recherche über die Koordination von Fachbereichen bis hin zur Auswertung und Berichtserstellung
- Vertretung der Bereichsleitung in deren Abwesenheit
Ihr Profil:
- ein abgeschlossenes Studium in der Immobilienwirtschaft oder eine Weiterbildung zum Immobilienfachwirt (w/m/d) sowie idealerweise Berufserfahrung in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine grundsätzliche Affinität zu digitalen Arbeitsprozessen und Tools
- Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
- Selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Loyalität
- Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Reisebereitschaft überwiegend innerhalb Nordrhein-Westfalens (ca. 1–2 Tage pro Woche)
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt in wenigen Schritten bei uns!
Referent der Bereichsleitung Wohnungswirtschaft (w/m/d) Arbeitgeber: Sahle Baubetreuungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Sahle Baubetreuungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent der Bereichsleitung Wohnungswirtschaft (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Wohnungswirtschaft tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Wohnungswirtschaft. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine analytischen und organisatorischen Fähigkeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenswerte und das Leitbild von 'Zufrieden Wohnen'. Wenn du während des Gesprächs authentisch zeigst, dass du mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent der Bereichsleitung Wohnungswirtschaft (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft sowie deine analytischen und organisatorischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auch auf deine Eigeninitiative und Kommunikationsstärke ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sahle Baubetreuungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fachfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Wohnungswirtschaft hat, sollten Sie sich auf spezifische Fragen zu Marktanalysen und Prozessoptimierungen vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeigen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass Sie sicher und klar kommunizieren können. Üben Sie, Ihre Gedanken strukturiert zu präsentieren und darauf zu achten, wie Sie auf Fragen reagieren. Dies zeigt Ihr selbstsicheres Auftreten und Ihre Kommunikationsstärke.
✨Heben Sie Ihre analytischen Fähigkeiten hervor
Bereiten Sie konkrete Beispiele vor, die Ihre analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten demonstrieren. Seien Sie bereit, über Situationen zu sprechen, in denen Sie Daten analysiert und daraus strategische Entscheidungen abgeleitet haben.
✨Fragen Sie nach den Unternehmenszielen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Unternehmensvision, indem Sie Fragen zu den Zielen und Herausforderungen des Unternehmens stellen. Dies zeigt nicht nur Ihr Engagement, sondern gibt Ihnen auch wertvolle Einblicke in die Erwartungen an die Position.
