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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Middleby Corporation ist ein globaler Marktführer in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Biete flexible Arbeitsmöglichkeiten und spannende Unternehmensvorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Getränkeindustrie gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung im Vertriebsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Middleby Corporation ist ein globaler Marktführer in der Lebensmittelservice-, Wohnküchen- und Verarbeitungstechnik. Die Middleby Brewing & Distilling Solutions Group vereint einige der innovativsten und vertrauenswürdigsten Marken der Getränkeindustrie, um schlüsselfertige Lösungen in den Bereichen Brauen, Destillieren, Abfüllen, Ausgießen und Zapfsysteme anzubieten.
Wir suchen einen strategischen, ergebnisorientierten Sales Director, der ein leistungsstarkes Vertriebsteam innerhalb der Brewing & Distilling Solutions Group leitet und ausbaut. Diese Person wird eine entscheidende Rolle beim Umsatzwachstum, der Markterweiterung und der Teamentwicklung spielen.
Verantwortlichkeiten:- Entwicklung und Umsetzung robuster Vertriebsstrategien zur Förderung des Wachstums in neuen Märkten, Produktlinien und geografischen Regionen.
- Nutzung von CRM-Tools, Analysen und KPIs zur Entscheidungsfindung und Verbesserung der Teamleistung.
- Einstellung, Mentoring und Management eines erstklassigen Vertriebsteams mit Fokus auf individuelle Entwicklung und Coaching.
- Förderung einer Kultur der Verantwortung, Leistung und kontinuierlichen Verbesserung.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams – Marketing, Produkt, Führung – zur Abstimmung der Markteinführungsstrategien.
- Leitung von Schulungen zu Verkaufstaktiken, Soft Skills, Produktwissen und Best Practices im CRM.
- Direkte Beteiligung an strategischen Konten und großen Geschäften als wichtiger Stakeholder.
- Bereitstellung von Marktanalysen und Wettbewerbsinformationen zur Unterstützung der Produktentwicklung und -positionierung.
- Beitrag zu Messaging, Marketingstrategien und E-Commerce-Initiativen.
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich.
- 5+ Jahre progressive Vertriebserfahrung, vorzugsweise in B2B-Technik- oder Industriegeräte-Sektoren.
- Branchenerfahrung in sanitären Geräten, Verpackung, Brauen/Destillieren oder Getränkespendern ist sehr wünschenswert.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Umsatz zu steigern und Betriebe zu skalieren.
- Tiefes Verständnis von CRM-Plattformen (z.B. Salesforce, NetSuite) und datengestütztem Vertriebsmanagement.
- Starke Führungs-, Coaching- und Motivationsfähigkeiten.
- Agiler, strategischer Denker mit einer Leidenschaft für Umsetzung und Innovation.
- Außergewöhnliche Kommunikations- und funktionsübergreifende Zusammenarbeit.
Sales Director Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Director
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Getränkeindustrie in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Middleby Corporation tätig sind, und baue Beziehungen auf.
✨Branchenkenntnis vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Getränkeindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine Erfahrungen dazu beitragen können, die Ziele von Middleby zu erreichen.
✨Verstehe die Produkte
Setze dich intensiv mit den Produkten und Lösungen von Middleby auseinander. Wenn du die technischen Details und Vorteile der angebotenen Geräte kennst, kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugender argumentieren und deine Verkaufsstrategien besser präsentieren.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Entwicklung von Verkaufsstrategien und der Führung von Teams. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Erfolge und deinen Führungsstil verdeutlichen, um im Gespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Middleby Corporation und ihre Marken. Verstehe ihre Mission, Vision und Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 5+ Jahre Erfahrung im Vertrieb hervor, insbesondere in B2B-Umgebungen oder der Lebensmittel- und Getränkeindustrie. Zeige konkrete Erfolge auf, die du erzielt hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Nutze Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um sicherzustellen, dass dein Lebenslauf bei der Sichtung auffällt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine strategische Denkweise unterstreicht. Erkläre, wie du das Team führen und zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen in der Getränkeindustrie. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Entwicklungen in diesem Sektor verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien entwickelt oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnis von CRM-Tools
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Plattformen wie Salesforce oder NetSuite zu sprechen. Erkläre, wie du diese Tools genutzt hast, um Verkaufsprozesse zu optimieren und Entscheidungen zu treffen.
✨Teamführung und Coaching
Betone deine Fähigkeiten in der Führung und Entwicklung von Teams. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du eine Kultur der Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung in deinem Team gefördert hast.
