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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 11 Mitarbeitern und betreue unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Immobilienbereich mit viel Wachstumspotenzial.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, attraktive Anstellungsbedingungen und repräsentative Büroräumlichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deinen unternehmerischen Freiraum und gestalte den Standort aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Spannende Mandate warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Sie erwartet:
- Leitung des Standortes mit insgesamt 11 Mitarbeitern
- Betreuung der Kunden sowie Unterstützung des Teams bei sämtlichen Aktivitäten
- Weiterer Ausbau des Standortes Zürich mit viel unternehmerischem Freiraum
- Allgemeine Geschäftsführungsaufgaben
Sie bieten:
- Langjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich, speziell in der Bewirtschaftung von Mietliegenschaften sowie Stockwerkeigentumsgemeinschaften
- Immobilienbewirtschafterin mit eidg. FA und von Vorteil eidg. dipl. Immobilientreuhänderin oder MAS in Real Estate
- Engagierte und ehrgeizige Persönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise
- Führungserfahrung
Wir bieten:
- Die Möglichkeit, den Standort weiter auszubauen
- Repräsentative Büroräumlichkeiten
- PP-Möglichkeit
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie flexible Arbeitszeiten
- Spannende und abwechslungsreiche Mandate
Standortleiter Immobilien 100% (a) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter Immobilien 100% (a)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Besuche lokale Immobilien-Events oder Messen in der Region Zürich, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen unternehmerischen Ansatz verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um dies im Gespräch zu betonen.
✨Informiere dich über den Standort
Recherchiere gründlich über den Standort Bülach und die spezifischen Herausforderungen und Chancen im Immobilienmarkt dort. Zeige dein Wissen im Vorstellungsgespräch, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir gezielte Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch deine proaktive Denkweise und dein Engagement für die Weiterentwicklung des Standorts.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter Immobilien 100% (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position als Standortleiter Immobilien widerspiegelt. Hebe deine langjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich sowie deine Führungserfahrung hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine unternehmerische Denkweise und deine Ambitionen darlegst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Leitung des Standorts bist und wie du zum weiteren Ausbau beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position einen starken Fokus auf Führung hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Teams zeigen.
✨Kenntnisse im Immobilienbereich betonen
Stelle sicher, dass du deine langjährige Erfahrung im Immobilienbereich, insbesondere in der Bewirtschaftung von Mietliegenschaften und Stockwerkeigentumsgemeinschaften, klar kommunizierst. Zeige, wie diese Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren.
✨Unternehmerisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine unternehmerische Denkweise verdeutlichen. Überlege dir, wie du den Standort Zürich weiter ausbauen würdest und welche Strategien du dafür anwenden könntest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
