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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Versicherungsprodukten und finde passende Lösungen für ihre Bedürfnisse.
- Arbeitgeber: Adecco ist der Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Kostenloser Service, Vergünstigungen auf Handyabos und Zugang zu exklusiven Stellenangeboten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Arbeit mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung als Versicherungsberater/in und gute Sprachkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Sie beraten gerne Kunden und Ihnen fällt es leicht, neue Kunden zu erwerben? Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir suchen laufend für unsere Kunden im Raum Bern engagierte Persönlichkeiten.
Aufgaben
- Professionelle Beratung von Kunden in Bezug auf Versicherungsprodukte und -dienstleistungen
- Analyse von Kundenbedürfnissen und Identifikation passender Versicherungslösungen
- Erstellung von individuellen Versicherungsangeboten und Angebotserläuterungen
- Abwicklung von Versicherungsverträgen, inklusive Vertragsänderungen und -erneuerungen
- Bearbeitung von Kundenanfragen zu Versicherungsprämien, Deckungsumfang und Schadensfällen
- Unterstützung von Kunden bei der Schadensmeldung und Abwicklung von Schadensfällen
- Pflege von Kundenbeziehungen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
- Aktive Identifikation von Cross-Selling-Möglichkeiten und Weiterleitung an entsprechende Abteilungen
- Aufklärung von Kunden über aktuelle Versicherungsbedingungen und -richtlinien
- Zusammenarbeit mit Versicherungspartnern und -unternehmen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder Vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung als Versicherungsberater/-in
- Gute Computerkenntnisse (MS Office)
- Organisationstalent
- Kommunikationsstarke, flexible und teamfähige Persönlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse
Vorteile
- Wir senden Ihnen automatisch passende Angebote zu und sind immer auf dem neuesten Stand
- Sie bekommen unter anderem auch Stellen die nicht ausgeschrieben sind, von Kunden welche wir exklusiv betreuen
- Wir beraten Sie und betreuen Sie bei der Suche nach der neuen Traumstelle
- Unser Service ist für Sie kostenlos
- Diverse Benefits wie zum Beispiel Vergünstigung auf Handyabos
Kontaktinformationen
Falls Sie weitere Fragen zu diesem Stellenangebot haben, kontaktieren Sie bitte Luisa Pacitto per Mail oder unter 058 233 43 60.
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Kundenberater/in Versicherungen 50-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenberater/in Versicherungen 50-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Versicherungsbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden. Das macht einen positiven Eindruck auf potenzielle Arbeitgeber.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Kundenberatung und Verkaufstechniken übst. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Kundenberater/in unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Job! Wenn du dich bei uns bewirbst, sei authentisch und teile deine Motivation, warum du in der Versicherungsbranche arbeiten möchtest. Ein leidenschaftlicher Auftritt kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater/in Versicherungen 50-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Kundenberater/in im Versicherungsbereich deutlich macht. Hebe deine Erfahrungen in der Kundenberatung und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Betone relevante Erfahrungen: Füge deinem Lebenslauf spezifische Beispiele hinzu, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Kundenbedürfnissen und der Erstellung individueller Versicherungsangebote zeigen. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen als Kundenberater/in beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kunden erfolgreich beraten und ihre Bedürfnisse analysiert hast.
✨Kenntnisse über Versicherungsprodukte zeigen
Informiere dich über die gängigen Versicherungsprodukte und -dienstleistungen, die in der Branche angeboten werden. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für diese Produkte hast und wie sie den Kunden helfen können.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
