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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Personalabteilung bei Schulungen und administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH fördert sozialen Zugang zu Finanzprodukten.
- Mitarbeitervorteile: Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Team mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Personalwesen und Organisation, keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Standort ist Köln, ideal für Studierende und Schulabgänger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission, allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig.
Aktuell sind wir auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung für den Bereich Fort- und Weiterbildung in unserer Personalabteilung in Köln. Als Kaufmännischer Sachbearbeiter - Personal (m/w/d) unterstützen Sie den Leiter bei allen anfallenden Aufgaben in diesem Bereich – vom normalen Tagesgeschäft über die Organisation verschiedener Schulungen, bis hin zum Einführen neuer Schulungstools und vieles mehr. Das Aufgabengebiet ist vielfältig & spannend und bietet zudem Spielraum um eigene Ideen einzubringen.
Kaufmännischer Sachbearbeiter - Personal (m/w/d) Arbeitgeber: DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Kontaktperson:
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Sachbearbeiter - Personal (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für moderne Schulungstools und Weiterbildungsmethoden hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit Personalmanagement und Weiterbildung beschäftigen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Organisation von Schulungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Schulungen geplant oder durchgeführt hast, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mission des Unternehmens. Erkläre, warum dir soziale Gerechtigkeit und der Zugang zu Finanzprodukten wichtig sind, um eine persönliche Verbindung zur Unternehmenskultur herzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Sachbearbeiter - Personal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Kaufmännischer Sachbearbeiter - Personal wichtig sind. Betone deine Erfahrungen in der Personalverwaltung und Organisation von Schulungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Bereich Fort- und Weiterbildung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Rolle, die sie im Finanzsektor spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies könnte die Organisation von Schulungen oder die Einführung neuer Tools betreffen. Solche Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Personalbereich sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Deutsche Servicegesellschaft legt Wert auf offene Kommunikation und eine positive Unternehmenskultur. Zeige, dass du gut ins Team passen würdest.
