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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere das Tagesgeschäft in einer Flüchtlingsunterkunft.
- Arbeitgeber: European Homecare GmbH bietet seit über 30 Jahren soziale Dienstleistungen für Asylbewerber/innen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle deine interkulturellen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialwissenschaften und mindestens 1 Jahr Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Feste Arbeitszeiten an Werktagen ohne Schicht- oder Wochenenddienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter/innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber/innen und Obdachlosen.
Ihre Vorteile – das bieten wir:
- Leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:
- Leitung und Organisation des Tagesgeschäfts in der Einrichtung (Sozialer Dienst, Spielstube, Verwaltung, Krankenstation)
- Verantwortung für die Unterbringung und Betreuung der Asylsuchenden gemäß den Vorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams inkl. Mitarbeitergespräche und Teamentwicklung
- Unterstützung bei komplexen Fällen und Krisensituationen
- Weiterentwicklung interner Abläufe und Strukturen
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit Behörden, Polizei, Nachbarschaft und dem Auftraggeber
- Erstellung von Berichten und relevanten Kennzahlen für die Geschäftsleitung
- Verantwortung für Budgetkontrolle und Materialmanagement
Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie oder eines vergleichbaren Studiums mit überwiegend sozialgeprägten Studieninhalten
- Mehrjährige Berufserfahrung, davon bestenfalls mindestens 1 Jahr Führungserfahrung
- Gute kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Leitungsfähigkeiten
- Eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt)
- Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz / Immunitätsnachweis)
- Übernahme von festen Arbeitszeiten an Werktagen (kein Schicht-/Wochenenddienst)
Einrichtungsleitung (m/w/d) für Flüchtlingsheime Arbeitgeber: HeyJobs GmbH
Kontaktperson:
HeyJobs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d) für Flüchtlingsheime
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Auswahlprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die European Homecare GmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und entwickelt hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle der Einrichtungsleitung überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine interkulturellen Kompetenzen zu sprechen. In der Arbeit mit Asylbewerbern ist es wichtig, kulturelle Unterschiede zu verstehen und respektvoll damit umzugehen. Teile Erfahrungen, die deine Sensibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) für Flüchtlingsheime
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige der European Homecare GmbH gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Erstelle ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Einrichtungsleitung unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit und Führung ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Einrichtung beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante berufliche Stationen, insbesondere deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich der sozialen Arbeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Zusätzliche Dokumente beifügen: Füge alle erforderlichen zusätzlichen Dokumente bei, wie z.B. Nachweise über deine Qualifikationen, ein erweitertes Führungszeugnis und den Nachweis gemäß Masernschutzgesetz. Stelle sicher, dass alles vollständig und aktuell ist, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeyJobs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Mitarbeiterentwicklung zeigen.
✨Kenntnis über die Organisation und ihre Werte
Informiere dich über die European Homecare GmbH und deren Mission. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in Krisensituationen oder bei der Zusammenarbeit mit Behörden bereitstellen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Dies zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist.
