Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Pflege und Unterstützung von kranken Menschen.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren in der Pflegebranche tätig.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Fitnessstudio-Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams mit persönlicher Betreuung und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder ähnliche Qualifikation.
- Andere Informationen: Wohnortnahe Einsätze und ein chilliger Eventraum für Teamabende!
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Wir bieten Dir unter anderem:
- Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.)
- Urlaubs/- und Weihnachtsgeld
- Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung über 1%-Regelung!
- Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA-Kosten
- Individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen
- Wenige Einsatzwechsel. In der Regel bist du über viele Monate durchgehend bei Deinem Kunden im Einsatz
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren
- Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
- Urlaub innerhalb der Probezeit
- Fahrtkostenübernahme
- Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
- Höchste Fachlichkeit. Du wirst von Pflegefachkräften und geprüften Personalfachkaufleuten betreut
- Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien
- Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
- Auszahlen, oder "abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen
- Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten. (Bei uns sammeln Sie somit Punkte für die Pflegekammer!)
- Wohnortnahe Einsätze!
- Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten
- Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co.
- 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen!
Deine Aufgabengebiete:
- Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen
- Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen
- Dokumentation der Pflege
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen
Unsere Anforderungen an Dich:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits.- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht an diesem Ort? Dann melde Dich trotzdem gern bei uns und wir finden eine Alternative!
Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0152 / 22 50 04 32 oder per E-Mail: bewerbung-schwerincp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales -
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Vorteile, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Flexibilität und die familienfreundlichen Arbeitszeiten schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast oder wie du mit Patienten umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement, um zu zeigen, dass dir deine berufliche Entwicklung wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Motivation für die Pflegebranche zu erläutern. Erkläre, warum du als Gesundheits- und Krankenpfleger arbeiten möchtest und was dich an dieser speziellen Stelle bei uns reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über pluss Personalmanagement und deren Werte. Verstehe, was sie in der Pflegebranche auszeichnet und wie Du zu ihrem Team passen könntest.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, Deine Ausbildung und eventuelle Praktika klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Pflege und Deine sozialen Kompetenzen betonst. Erkläre, warum Du bei pluss Personalmanagement arbeiten möchtest und was Du ins Team einbringen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, wie Du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. Deine Motivation für den Beruf oder Deine Erfahrungen in der Pflege. Das zeigt, dass Du gut vorbereitet bist und Dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige Deine soziale Kompetenz
Als Gesundheits- und Krankenpfleger ist Empathie und Teamfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen. Dies kann durch Anekdoten aus Deiner bisherigen Erfahrung geschehen.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Arbeitsweise und Angebote. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Arbeitszeiten, dem Team und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt, dass Du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und Deine berufliche Entwicklung ernst nimmst.
