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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Wertschätzung, hohe Arbeitszufriedenheit und ein kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Lebensqualität von über 3.000 Menschen mit neuen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Anleitung.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die neue Wege in der Pflege gehen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hier ist die Stelle für alle, die Wertschätzung lieben. Die sich eine hohe Arbeitszufriedenheit wünschen - und ein Team, das kollegial, menschlich und aufgeschlossen ist! Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke. In unseren 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten engagiert sich unser Team für mehr als 3.000 Menschen aller Altersgruppen, die Unterstützung benötigen. Wir gehen neue Wege und sorgen mit vielen Ideen für mehr Lebensqualität unserer Klientinnen und Klienten. Unterstützen Sie uns dabei als Ambulante Pflegedienste.
Ambulante Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung Arbeitgeber: Diakonie Stiftung Salem gGmbH Albert-Clos-Werkstatt II
Kontaktperson:
Diakonie Stiftung Salem gGmbH Albert-Clos-Werkstatt II HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ambulante Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von StudySmarter. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, insbesondere in Bezug auf Wertschätzung und Lebensqualität der Klienten.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der ambulanten Pflege und als Praxisanleitung unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ambulante Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Ambulanten Pflegefachkraft als Praxisanleitung, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Erfahrungen als Praxisanleitung hervorhebst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Team beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen im Bereich der ambulanten Pflege und Praxisanleitung, um deine Eignung zu unterstreichen.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zertifikate gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stiftung Salem gGmbH Albert-Clos-Werkstatt II vorbereitest
✨Bereite dich auf die Werte des Unternehmens vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da Wertschätzung und hohe Arbeitszufriedenheit betont werden, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen ein kollegiales und menschliches Team sucht, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die deine Zusammenarbeit mit Kollegen und deine Fähigkeit zur Konfliktlösung verdeutlichen.
✨Hebe deine Ideen zur Lebensqualität hervor
Das Unternehmen sucht nach innovativen Ansätzen zur Verbesserung der Lebensqualität der Klienten. Überlege dir im Voraus, welche Ideen oder Konzepte du einbringen könntest, um die Pflege zu verbessern und präsentiere diese im Gespräch.
✨Stelle Fragen zur Praxisanleitung
Zeige dein Interesse an der Rolle der Praxisanleitung, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die in dieser Position auftreten können, und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in ihrer Entwicklung unterstützt.
