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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the sales team with admin tasks, meeting planning, and marketing actions.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company specializing in placement-oriented temporary work in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a diverse work environment with opportunities for growth and development.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative team and enhance your skills in sales and marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training or studies; experience in sales and marketing required.
- Andere Informationen: Fluent English and strong MS Office skills are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
im Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung eine/n Vertriebsassistent/in im GroßraumKöln.
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Bestandskunden sowie Gewinnung von Neukunden
- Eigenständige Erfassung und Erstellung von Angeboten
- Termin- und Reisemanagement für das Sales Team
- Vor- und Nachbereitung von Meetings
- Administrative Unterstützung der Sales Manager im Tagesgeschäft
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie Spaß anTeamarbeit
- Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 96791 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an:
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 – 0
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsassistent/in Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsassistent/in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb oder Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die aktuellen Trends im Vertrieb und Marketing. Zeige im Gespräch, dass du über die Branche Bescheid weißt und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsassistent/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Dienstleistungen und aktuelle Projekte zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Englischkenntnisse. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Vertriebsassistent/in darlegst. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und Marketing sowie deine organisatorischen Fähigkeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Online-Formular oder per E-Mail ein. Achte darauf, die Referenznummer 47531 und deine Gehaltsvorstellungen anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen administrativen und organisatorischen Aufgaben, die du als Vertriebsassistent/in übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da sehr gute kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und stelle sicher, dass du aktiv zuhörst und auf Fragen eingehst.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Bereite Beispiele vor, die dein Organisationsgeschick und deine vorausschauende Arbeitsweise demonstrieren. Erkläre, wie du Besprechungen und Schulungen geplant hast oder wie du bei Marketingaktionen unterstützt hast.
✨Englischkenntnisse betonen
Da gute Englischkenntnisse erforderlich sind, sei bereit, einige Fragen auf Englisch zu beantworten oder deine Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu teilen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
