Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von Prototypen und gestalte die Zukunft unserer Plattform.
- Arbeitgeber: Culture Amp revolutioniert die Mitarbeitererfahrung für über 25 Millionen Angestellte weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, monatliche Zuschüsse und großartige Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das echte Veränderungen in der Arbeitswelt bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Design und ein beeindruckendes Portfolio sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und ermutigen alle, sich zu bewerben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich uns an, um eine bessere Arbeitswelt zu schaffen. Culture Amp ist die weltweit führende Plattform für Mitarbeitererfahrungen und revolutioniert, wie 25 Millionen Mitarbeiter in mehr als 6.500 Unternehmen eine bessere Arbeitswelt schaffen. Culture Amp befähigt Unternehmen jeder Größe und Branche, das Engagement der Mitarbeiter zu transformieren, das Leistungsmanagement voranzutreiben und leistungsstarke Teams zu entwickeln.
Culture Amp sucht einen hoch kreativen und technisch versierten Lead Prototyping Designer, der unser Innovation Studio Team verstärkt. In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, die Zukunft unserer Plattform zu gestalten, indem Sie Prototypen und Design-Storytelling-Artefakte entwickeln, um die Ausrichtung zu fördern, technische Lösungen zu informieren und die Planung mit Produktteams zu koordinieren. Sie berichten an den Chief Designer von Culture Amp und leiten die Bemühungen zur Visionierung der Plattformvereinheitlichung, innovativer abteilungsübergreifender Workflows und KI-Funktionen.
Sie werden:
- Prototypen erstellen, um die zukünftige Plattformerfahrung zu visualisieren
- Eng mit Ingenieuren zusammenarbeiten, um zu innovieren, wie wir die Benutzeroberfläche der Plattform verbessern
- Verschiedene Mapping- und Design-Storytelling-Methoden verwenden, um ein Bild ganzheitlicher, systembasierter Lösungen zu zeichnen
- Menschzentrierte Erkenntnisse und Wissenschaft als Quelle für Innovation nutzen
- Mit abteilungsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um umsetzbare Projekte zu identifizieren, die uns in Richtung Vision bringen
- Den visuellen Stil der Benutzeroberfläche weiterentwickeln
- Designer betreuen und zu unseren Design-Communities beitragen
- Technologische Entwicklungen in Kombination mit Designwissen nutzen, um Designprozesse weiterzuentwickeln und das Handwerk zu verbessern
- Eng mit dem Designsystemteam zur Implementierung von Mustern und Vorlagen beraten
Sie haben:
- Über 10 Jahre Erfahrung in einem designbezogenen Bereich
- Ein Portfolio hochwertiger interaktiver Produktprototypen
- Kenntnisse in Frontend-Webtechnologien und Designsoftware
- Erfahrung in Innovations- oder Transformationsprojekten
- Ein Verständnis für komplexe Software im großen Maßstab
Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter das Herzstück unseres Erfolgs sind. Wir setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das sich wirklich um seine Menschen kümmert und sie entwickelt, und das einen nachhaltigen positiven Einfluss schafft. Neben einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket bieten wir einige der wichtigsten Vorteile an:
- Programm für Mitarbeiterbeteiligungen
- Zugriff auf externe Anbieter für psychisches Wohlbefinden und Coaching-Unterstützung
- Monatliches Camper Life Allowance
- Team-Budgets für Teambuilding-Aktivitäten
- Geplante vierteljährliche Pausen für das Wohlbefinden
- Verlängerte Jahresendpausen
- Ausgezeichnetes Elternzeit- und Unterstützungsprogramm ab dem ersten Tag
- 5 soziale Impact-Tage pro Jahr
- MacBooks und ein Budget für das Homeoffice
- Krankenversicherungsdeckung für Sie und Ihre Familie (nur für die USA und das Vereinigte Königreich verfügbar)
Zusätzlich konzentrieren wir uns nicht nur auf unsere interne Gemeinschaft; wir glauben daran, eine bessere Arbeitswelt für alle zu schaffen. Wir setzen uns für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion ein, mit bestehenden Mitarbeiterressourcengruppen und Verbündeten. Wir haben ein starkes Engagement gegen Rassismus und streben danach, mit gutem Beispiel voranzugehen.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, diese Anzeige zu lesen. Wenn Sie sich entscheiden, sich zu bewerben, werden wir Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung bitten, freiwillige Diversitätsfragen zu beantworten (außer in Deutschland).
Lead Prototyping Designer Melbourne Arbeitgeber: Culture Amp
Kontaktperson:
Culture Amp HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Prototyping Designer Melbourne
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits bei Culture Amp arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Auswahlprozess geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Lead Prototyping Designer eng mit Ingenieuren zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Frontend-Technologien und Designsoftware auffrischst und bereit bist, darüber zu diskutieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite einige innovative Ideen oder Konzepte vor, die du in der Rolle umsetzen würdest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Vision für die Zukunft der Plattform zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Design und Technologie! Zeige, dass du auf dem Laufenden bist und wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren kannst, um die Benutzererfahrung zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Prototyping Designer Melbourne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Portfolio hochwertige interaktive Produktprototypen enthält. Wähle Projekte aus, die deine Kreativität und technische Kompetenz zeigen, insbesondere solche, die mit Innovation oder Transformation zu tun haben.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine 10+ Jahre Erfahrung im Designbereich und hebe relevante Fähigkeiten hervor, wie z.B. Kenntnisse in Frontend-Webtechnologien und Designsoftware.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Culture Amp arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens beitragen können, eine bessere Arbeitswelt zu schaffen.
Diversity-Fragen berücksichtigen: Sei bereit, die freiwilligen Diversity-Fragen im Bewerbungsprozess zu beantworten. Diese Fragen helfen Culture Amp, ein besseres Verständnis für die Vielfalt der Bewerber zu gewinnen und sind ein wichtiger Teil des Bewerbungsprozesses.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Culture Amp vorbereitest
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio eine Vielzahl von hochwertigen interaktiven Prototypen zeigt. Wähle Projekte aus, die deine Kreativität und technische Kompetenz unter Beweis stellen und die für die Rolle des Lead Prototyping Designers relevant sind.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Mission von Culture Amp. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Mitarbeitererfahrungen verstehst und wie du zur Verbesserung der Arbeitswelt beitragen kannst.
✨Technische Kenntnisse betonen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Frontend-Webtechnologien und Designsoftware zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Zusammenarbeit hervorheben
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Zeige, wie du erfolgreich mit Ingenieuren, Forschern und anderen Designern zusammengearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.