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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Umsetzung von Social Media Strategien im Personalmarketing.
- Arbeitgeber: Bayer ist ein führendes Unternehmen in der Pharma- und Lebenswissenschaftsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Zugang zu Lernplattformen und Rabatte bei über 150 Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Laufendes Studium in Medien, Kommunikation oder Betriebswirtschaft; gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Praktikum für 6 Monate ab März 2024, inklusives Arbeitsumfeld.
Bei Bayer sind wir Visionäre und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu.
Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Du nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft strebst, in der Du gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen kannst, möchten wir Dich in unserem Team haben.
DEINE AUFGABEN UND LERNFELDER
- Mitarbeit an der Planung, Konzeption und Umsetzung von Strategie-Projekten im Bereich Ausbildungsmarketing und im digitalem Talent Marketing (z. B. Entwicklung von zielgruppenspezifischer Kommunikationsinhalte)
- Begleitung von Veranstaltungen, Messen und Events für unterschiedliche Zielgruppen
- Verfassen von Beiträgen für unsere Social-Media-Kanäle
- Aktive Unterstützung bei der Erstellung interner Redaktions- und Content-Pläne
- Kennenlernen aller laufenden Projekte, wie Cross-Channel-Redaktionsplanung und Weiterentwicklung von Inhalten, die Mitarbeiter auf Social Media teilen können
- Unterstützung bei der Durchführung von Talentmarktanalysen, um Zielgruppen besser kennenzulernen
- Mitarbeit im facettenreichen und spannenden Tagesgeschäft
WAS DU MITBRINGST
- Laufendes Studium der Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
- Know-How im Umgang mit digitalen/sozialen Medien (z. B. Instagram & Facebook)
- Erste Kenntnisse in der Foto- und Videobearbeitung sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
- Gutes Kommunikationsvermögen sowie die Fähigkeit und Freude, sich schnell in komplexe und neue Aufgaben einzuarbeiten
- Rasche Auffassungsgabe, Spaß an Kommunikation, ein hohes Maß an Kreativität und Selbstständigkeit
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn: Was dir wichtig ist, ist uns wichtig!
- Je nach Art der Arbeit und in Absprache mit deinem Vorgesetzten sind verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Deine Weiterentwicklung fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First
- Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir, durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen wie Jobticket und Bike Sharing
- Spannende Vorteile und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm
- Diversität feiern wir, mit einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen
Wir freuen uns auf deine vollständige Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Startdatum) ab März 2024 für die Dauer von 6 Monaten.
DEINE BEWERBUNG
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.
Standort: Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Leverkusen
Division: Enabling Functions
Referenzcode: 795237
Praktikant im Personalmarketing - Fokus Social Media (m/w/d) Arbeitgeber: Bayer
Kontaktperson:
Bayer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant im Personalmarketing - Fokus Social Media (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Medien, um dich mit aktuellen Trends im Personalmarketing vertraut zu machen. Folge relevanten Influencern und Unternehmen, um Inspiration für kreative Inhalte zu sammeln, die du in deiner Bewerbung oder im Vorstellungsgespräch präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich aktiv in Online-Communities oder Foren, die sich mit Personalmarketing und Social Media beschäftigen. Dies kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über die Branche zu erweitern, was dir im Auswahlprozess zugutekommen wird.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Social Media. Zeige, wie du Kommunikationsinhalte entwickelt hast oder an Projekten beteiligt warst, um deine Kreativität und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Herausforderungen im Personalmarketing vor. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Branche und über Bayer selbst, um im Vorstellungsgespräch fundierte Antworten geben zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant im Personalmarketing - Fokus Social Media (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Bayer und deren Werte. Zeige in deinem Anschreiben, dass du ihre Vision und Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Gestalte ein kreatives Anschreiben: Nutze dein kreatives Talent, um ein ansprechendes Anschreiben zu verfassen. Betone deine Erfahrungen im Bereich Social Media und wie du diese in der Position einsetzen möchtest.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Studiengänge, Praktika und Fähigkeiten hervor, die für das Personalmarketing wichtig sind.
Belege deine Social Media Kenntnisse: Füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Social Media hinzu, sei es durch Links zu deinen Profilen oder durch Screenshots von Beiträgen, die du erstellt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayer vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Vision und Mission von Bayer. Zeige im Interview, dass du ihre Werte teilst und bereit bist, zur Lösung globaler Herausforderungen beizutragen.
✨Zeige deine Kreativität
Da der Fokus auf Social Media liegt, bringe Beispiele für kreative Inhalte mit, die du erstellt hast. Überlege dir, wie du die Zielgruppe ansprechen würdest und präsentiere deine Ideen.
✨Kenntnisse in digitalen Medien hervorheben
Betone deine Erfahrungen mit Plattformen wie Instagram und Facebook. Sei bereit, über aktuelle Trends im Social Media Marketing zu sprechen und wie du diese nutzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Personalmarketing.
