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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Infrastruktur und Netzwerke für mehrere Unternehmen, inklusive Server- und Sicherheitslösungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das moderne IT-Lösungen für verschiedene Gesellschaften bereitstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Weiterbildungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit!
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in IT-Systemadministration und Netzwerkmanagement.
- Andere Informationen: Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
IT-Infrastruktur & Netzwerk
- Verwaltung der IT- und TK-Systeme für mehrere Gesellschaften, inklusive Netzwerk (LAN, WLAN, VPN, Firewalls)
- Server (Hyper-V, VMware)
- Backup- und Sicherheitslösungen.
Microsoft 365 & Cloud
- Administration der Microsoft-365-Tenants
- Mail-Archivierung
- Datensicherungen
- Lizenzmanagement und Cloud-Dienste (Hetzner, IONOS, Alibaba Cloud).
Server- und Systemadministration
- Betreuung von Windows- und Linux-Servern
- Active Directory
- Entra-ID-Synchronisation
- Patchmanagement
- Virtualisierung
- Storage-Lösungen und Schwachstellenmanagement.
Sicherheits- & Backup-Management
- Monitoring
- Datensicherung mit VEEAM
- LTO-Bandarchivierung
- EDR-Lösungen
- Multi-Faktor-Authentifizierung (YubiKeys, SmartCards).
ERP- & Datenbankverwaltung
- Betreuung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen (GSD-ERPframe, infra:NET)
- SQL-Datenbankmanagement
- Automatisierung von Geschäftsprozessen.
Support & Digitalisierung
- First- und Second-Level-Support
- kontinuierliche Optimierung der IT-gestützten Prozesse
- Bereitstellung von Entwicklungsumgebungen für Software-Teams.
Hardware- & Lizenzmanagement
- Beschaffung und Verwaltung von IT-Hardware
- Softwarelizenzen und IT-Verträgen.
IT-Administrator / IT-Leiter (w/m/d) Arbeitgeber: Brunel
Kontaktperson:
Brunel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator / IT-Leiter (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen IT-Administratoren und Fachleuten zu vernetzen. Besuche auch lokale Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends in der IT-Branche auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder YouTube-Kanäle, die sich mit Themen wie Cloud-Administration, Netzwerksicherheit und Servermanagement beschäftigen. So kannst du im Vorstellungsgespräch glänzen.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Wenn möglich, arbeite an eigenen Projekten oder biete deine Hilfe in Open-Source-Projekten an. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in realen Szenarien zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Szenarien übst, die in der IT-Administration vorkommen. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um deine Antworten zu verfeinern und sicherer aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator / IT-Leiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit IT-Infrastruktur, Netzwerkverwaltung und den spezifischen Technologien, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie Hyper-V, VMware und Microsoft 365.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen für die Position als IT-Administrator oder IT-Leiter widerspiegelt. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenanzeige, um sicherzustellen, dass dein Profil gut zu den Anforderungen passt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunel vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Tools vertraut bist, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Hyper-V, VMware, Microsoft 365 und VEEAM. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der IT-Infrastrukturverwaltung und im Support zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst und Prozesse optimiert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Werte wichtig sind. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Technik, sondern auch an der Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Soft Skills betonen
Neben technischem Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Rolle als IT-Administrator entscheidend sind.
