Java Entwickler (m/w/d) 80% Remote
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Java Entwickler (m/w/d) 80% Remote

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere innovative Softwarelösungen in einem agilen Team.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Automobilbranche, bekannt für Innovation und exzellenten Service.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, bis zu 80% Homeoffice, attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit modernen Technologien und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Praxiserfahrung in (Wirtschafts-)Informatik und fundierte Java-Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Möglichkeit eines Sabbaticals und Sonderurlaub.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Mein Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Automobilbranche, das sich durch Innovation und Kundenorientierung auszeichnet. Mit einem starken Team und einem klaren Fokus auf exzellenten Service bietet das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Qualitätsbewusstsein und technisches Know-how gefragt sind.

Gesucht wird ein erfahrener Java Entwickler (m/w/d) für den Standort in Köln. Es erwarten Sie attraktive Benefits, flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung, Wartung und Optimierung von Softwarelösungen
  • Analyse von Anforderungen und Umsetzung in effiziente Softwarelösungen
  • Sicherstellung der Softwarequalität durch Tests, Code-Reviews und Pair Programming
  • Arbeit mit modernen Technologien wie Microservices, Spring und Hibernate
  • Zusammenarbeit in einem agilen Team an innovativen IT-Projekten

Erfahrung mit Kafka, Kubernetes, NoSQL (Cassandra) oder MuleSoft von Vorteil.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Praxiserfahrung
  • Fundierte Java-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Frameworks wie Spring und Hibernate
  • Erfahrung mit SQL-Datenbanken und Interesse an modernen Technologien
  • Verständnis für DevOps-Prozesse und Continuous Integration
  • Praxis in agilen Methoden wie Scrum, Kanban oder Pair Programming
  • Wünschenswert: Kenntnisse in Kafka, Kubernetes, Grafana, MuleSoft oder Spring Boot

Das bietet unser Klient:

  • 30 Tage Urlaub
  • Homeoffice (bis zu 80%)
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
  • Gewährung von Sonderurlaub
  • Subvention einer Krankenzusatzversicherung
  • Möglichkeit eines Sabbaticals

Java Entwickler (m/w/d) 80% Remote Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG

Unser Kunde ist ein herausragender Arbeitgeber in der Automobilbranche, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld in Köln bietet, das durch Innovation und Teamgeist geprägt ist. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, der Möglichkeit von bis zu 80% Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flache Hierarchien und ein agiles Team sorgen dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und aktiv zur Gestaltung spannender IT-Projekte beitragen kann.
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Kontaktperson:

APRIORI - business solutions AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Java Entwickler (m/w/d) 80% Remote

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Automobilbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Java-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich ständig weiterzubilden und neue Tools wie Kafka oder Kubernetes zu lernen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und spezifisch zu Java-Frameworks wie Spring und Hibernate übst. Simuliere Coding-Challenges mit Freunden oder nutze Online-Plattformen, um deine Fähigkeiten zu testen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Wenn du Erfahrung mit Scrum oder Kanban hast, bringe dies in Gesprächen zur Sprache. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich aktiv an agilen Prozessen beteiligen und Teamarbeit fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Java Entwickler (m/w/d) 80% Remote

Fundierte Java-Kenntnisse
Erfahrung mit Spring Framework
Erfahrung mit Hibernate
Kenntnisse in Microservices-Architektur
Vertrautheit mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)
Erfahrung mit SQL-Datenbanken
Kenntnisse in NoSQL (Cassandra)
Verständnis von DevOps-Prozessen
Kenntnisse in Continuous Integration
Erfahrung mit Kafka
Kenntnisse in Kubernetes
Vertrautheit mit Pair Programming
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen in der Automobilbranche. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Innovationsansatz, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Java Entwickler zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen mit Java, Spring, Hibernate und agilen Methoden hervor. Achte darauf, deine Kenntnisse in modernen Technologien wie Microservices und DevOps-Prozessen klar darzustellen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung ein und betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im agilen Team.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen erfahrenen Java Entwickler erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, Spring und Hibernate vorbereiten. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Lösungen zu erklären.

Verstehe die agilen Methoden

Da das Unternehmen in einem agilen Umfeld arbeitet, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Scrum, Kanban und Pair Programming hast. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast.

Zeige Interesse an modernen Technologien

Das Unternehmen sucht jemanden mit Interesse an Technologien wie Kafka, Kubernetes und NoSQL. Informiere dich über diese Technologien und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu erfahren. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du gezielte Fragen zu Schulungen und Karrierepfaden stellst.

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