Solution/Application Architect (m/f/d)

Einkauf 4.0: Vollständig digitalisiert & vernetzt? Bei Onventis stellen wir Teams zusammen, die sich mit den Bedürfnissen der Kunden befassen. Wir geben ihnen keine spezifischen Lösungen vor, sondern streben danach, das Problem zuerst zu verstehen und die Produkte zu liefern, die einen Unterschied für unsere Endbenutzer machen. Die Zusammenarbeit an Produkten, die Kunden täglich lieben und benötigen, ist eine unglaublich lohnende Erfahrung - und Sie können ein Teil davon sein!

Sie als Cloud Solution Architect sind der Befürworter der Cloud-Adoption. Ihre Lösungen sind widerstandsfähig, kosteneffektiv, skalierbar und fehlertolerant und bieten Ihren Stakeholdern nicht nur das, was sie wollen, sondern auch die Stabilität und Sicherheit, die sie benötigen.

Ihre Mission:

• Definieren Sie den Technologie-Stack und den Weg zur Erreichung der Zielarchitektur.
• Diskutieren Sie architektonische Herausforderungen und Lösungsansätze mit dem Architekturboard und den Teams.
• Setzen Sie architektonische Entscheidungen um, indem Sie diese in spezifische Schritte und Implementierungen umwandeln.
• Aktive Teilnahme an Entwicklungs- und bereichsübergreifenden Sync-Up-Meetings, um Neues zu lernen und die Unternehmensziele zu verstehen.
• Kommunizieren Sie technische Entscheidungen an das Team und sprechen Sie rechtzeitig Änderungen an.
• Leiten Sie architektonische Planungsmeetings, indem Sie Epics mit dem Team diskutieren und diese zerlegen, beginnend mit dem Endergebnis im Blick.
• Sichern Sie die hohe Qualität der gelieferten Produkte (Dokumentation, Konzeptüberprüfungen, Monitoring, Tracing und Alarmierung, Auto-Renewal, Idempotenz).
• Arbeiten Sie täglich mit den technischen Architekten zusammen, um sicherzustellen, dass die Teams die Gesamtarchitektur und deren Zweck klar verstehen.
• Escalate, wenn Hilfe benötigt wird, an den Enterprise Architect und CPO.
• Bringen Sie Verbesserungsvorschläge während der Retrospektiv-Meetings ein.

Was Sie erstellen werden:

• Cloud-native Anwendungsarchitekturen auf Unternehmensebene.
• Anwendungen, die für ihren Wert und ihre Qualität im Beschaffungsmarkt (Sourcing, Spend Management, Procurement, Supplier Management) stehen.

Was Sie praktizieren werden:

• Aufbau von cloud-nativen Microservices-Architekturen.
• Unterstützung der Teams beim Zerlegen des Monolithen in Microservices/Microsites.
• Design-First-Ansatz, dann Implementierung.
• Prototyping/Spikes-Validierung.
• Entwicklung für Azure.

Ihr Profil:

Must-haves:

• 3+ Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten (Englisch).
• Expertise im Entwerfen und Bauen verteilter Systeme.
• Erfahrung im Zerlegen monolithischer Anwendungen in Microservices.
• Praktisches Wissen im Entwerfen und Implementieren von DDD, CQRS/CQS und Event Sourcing.
• Umfangreiche Erfahrung mit REST/HTTP und AMQP (RabbitMQ/Service Bus).
• Tiefgehendes Wissen über Well-Architected Frameworks.
• Hintergrund als .NET/C#-Entwickler.

Nice-to-haves:

• Gute Kenntnisse in MS SQL und MongoDB.
• Erfahrung mit nicht-relationalen Datenbanken und Suchmaschinen wie SOLR, Redis, GraphDBs und Elastic Search.
• Monitoring- und Logging-Lösungen (ELK, Prometheus/Grafana usw.).
• Vertrautheit mit Containerisierung und Orchestrierung mit Kubernetes, Docker und Helm.
• Erfahrung mit Azure Cloud.

Wir bieten Ihnen:

• Werden Sie Teil der Onventis-Cloud-Plattform für Käufer und Lieferanten.
• Unsere Lösungen werden von 1,2 Millionen registrierten Nutzern in 21 Sprachen weltweit genutzt.
• Ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungsprozessen und innovativen Entwicklungsprojekten mit kreativen Freiräumen.
• Zusätzlich bieten wir Ihnen: Zeit zum Nachdenken und zur Zusammenarbeit mit Ihrem Team, um die besten Funktionen zu erstellen.
• Arbeiten Sie mit Plattformteams zusammen, die sich kümmern und den Erfolg vorantreiben.
• Konzentration auf Ihre Arbeit mit einem hochwertigen Arbeitsplatz, Dual-Monitoren und lizenzierten Software.
• Erleben Sie unsere CORE-Kultur in Aktion: Kundenorientiert, Offen, Verantwortlich, Exzellent.
• Halbjährliche Feedback-Sitzungen zu Ihren Erwartungen und Leistungen.
• Jährliche Gehaltsüberprüfungen, um sicherzustellen, dass Ihr Wachstum belohnt wird.
• Regelmäßige informelle 1-1-Gespräche mit Ihrem Vorgesetzten, um in Kontakt zu bleiben.
• Berufliches Wachstum durch Zusammenarbeit mit technischen Architekten und erfahrenen Kollegen.
• Zugang zu Workshops, Konferenzen und einer E-Learning-Plattform für kontinuierliches Lernen.