Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Beziehungen und Verkaufsstrategien für große Kunden in Europa.
- Arbeitgeber: Grundfos ist ein führendes Unternehmen in der Wassertechnologie mit globalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zusätzliche bezahlte Urlaubstage für Freiwilligenarbeit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das innovative Lösungen für globale Wasser- und Klimaherausforderungen entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Vertriebserfahrung und ein Abschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Diverse und inklusive Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, unsere Klimaherausforderungen im geschäftlichen Kontext zu verbessern! Bei Grundfos setzen wir uns für Netto-Null ein und benötigen leidenschaftliche Menschen, die die Agenda vorantreiben, um Kunden bei der Optimierung ihres Energie- und Wasserverbrauchs zu unterstützen. In dieser spezifischen Rolle suchen wir einen Key Account Manager, der Beziehungen und Verkäufe zu großen Beratern und spezifizierenden Unternehmen in Europa aufbaut. Sie werden Teil der Grundfos Industry Division in Europa sein und direkt an den Area Sales Director, Ramzi Nassif, berichten.
Was beinhaltet die Stelle? Als Key Account Manager, IND Europe entwickeln Sie den Markt innerhalb von EPS/EPC in ganz Europa, wobei Sie speziell Unternehmen mit pan-europäischer Präsenz anvisieren. Sie verwalten wichtige Kundenkonten, entwickeln neue Geschäfte und fungieren als Ansprechpartner für unser Vertriebsteam, wie man den EPS/EPC-Markt entwickelt. Darüber hinaus verwalten Sie das Budget und die Rentabilität innerhalb dieser Konten.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Entwickeln und Implementieren eines Penetrationsplans zur Erhöhung des Marktanteils von Grundfos innerhalb dieser spezifischen Konten.
- Bereitstellung sowohl kommerzieller als auch technischer Unterstützung.
- Schulung und Coaching des Vertriebsteams, um ihnen zu helfen, ihre Konten auszubauen.
- Sammlung wertvoller Marktdaten und Bereitstellung bedeutungsvoller Einblicke für das Unternehmen.
- Sicherung von Verkäufen bei großen Gelegenheiten durch Gewährleistung einer Rendite für den Endbenutzer.
- Teilnahme an Marketingveranstaltungen und Produkteinführungen.
- Durchführung anderer ad-hoc Aufgaben und Projekte nach Bedarf.
Über Sie: Sie excelieren in einer Matrixorganisation und zeigen eine starke Fähigkeit, in solchen Umgebungen zu navigieren und zu gedeihen. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sind Sie kundenorientiert und gut darin, hervorragende Beziehungen zu Kunden aufzubauen und aufrechtzuerhalten. Sie geben nicht leicht auf, selbst in herausfordernden Situationen. Zusammenarbeit ist eine Ihrer Schlüsselstärken, und mit Ihrer anpassungsfähigen Denkweise nehmen Sie neue Herausforderungen mit Begeisterung an. Darüber hinaus stellen wir uns vor, dass Sie:
- Umfangreiche relevante Erfahrung in einer technischen Vertriebsrolle in einem europäischen Land haben.
- Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen/Automatisierung/Prozessindustrie oder einen kaufmännischen Abschluss in Kombination mit umfangreicher Erfahrung im technischen Vertrieb besitzen.
- Erfahrung aus der Arbeit in einer großen internationalen Organisation mitbringen.
- Starke analytische Fähigkeiten haben und in der Lage sind, komplexe industrielle Anwendungen und Prozesse zu verstehen.
- Fließend in Englisch, schriftlich und mündlich, sind.
Was ist für Sie drin? Sie werden entscheidend dazu beitragen, unsere optimistische, lösungsorientierte Haltung zu verbreiten, um globale Innovationen voranzutreiben und ein klares Gefühl für Zweckmäßigkeit zu vermitteln, indem Sie unsere sechs Kernwerte verkörpern und unsere Kollegen dabei unterstützen, diese Tag für Tag zu leben und einen Unterschied in globalen Projekten zu machen. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren eigenen Karriere- und Entwicklungsweg zu navigieren. Vielfältige, inklusive Umgebung mit von Mitarbeitern geführten Foren, die Kollegen einen sicheren Ort bieten, um sich zu verbinden und offen zu teilen. Wir ermutigen Sie, im Büro zu sein, wo Sie sich engagieren, lernen und Spaß mit Kollegen haben können. Wenn Sie von Ihrem Homeoffice aus arbeiten, stellen wir sicher, dass Sie gut mit einem guten Arbeitsplatz ausgestattet sind. Darüber hinaus flexible Arbeitszeiten und bis zu 3 zusätzliche bezahlte Urlaubstage für Freiwilligenarbeit. Jährliche Boni, Krankenversicherung, Unterstützung für Eltern, interne Wohlfühlberater und Programme.
Wollen Sie mehr erfahren? Wenn Sie Fragen haben oder mehr über diese Position erfahren möchten, kontaktieren Sie bitte Area Sales Director Ramzi Nassif. Wenn Ihnen dieser Job ansprechend erscheint, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf, indem Sie auf „Bewerben“ klicken. Arbeitsplatz: Hybrid (Büro und Homeoffice) Grundfos ist eines der weltweit führenden Unternehmen für Wassertechnologie mit mehr als 19.000 Mitarbeitern in über 60 Ländern auf der ganzen Welt. Unsere Fähigkeiten verpflichten uns, Lösungen für die Wasser- und Klimaherausforderungen der Welt zu entwickeln und die Lebensqualität der Menschen zu verbessern. Wir wagen es, Dinge zu tun, die andere nicht können oder nicht wagen, da wir glauben, dass Innovation nicht nur eine Geschäftsmöglichkeit, sondern eine Verpflichtung ist. Und was uns wirklich wichtig ist, sind nicht kurzfristige Gewinne, sondern die Auswirkungen, die wir erzielen. Indem Sie Teil unseres vereinten, starken Teams werden, können auch Sie diesen Wandel vorantreiben, unabhängig von Ihrer Rolle.
Ein inklusives Team: Wir glauben, dass der Schlüssel zu einer Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter gedeihen und wachsen, unsere Fähigkeit ist, unsere Unterschiede in Hintergrund, Erfahrungen und Perspektiven zu feiern und zu schätzen. In unserem Rekrutierungsprozess heißen wir alle Fachkräfte willkommen, ohne Berücksichtigung von Alter, Hautfarbe, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Ethnie oder Religion. Treten Sie unserer Talentgemeinschaft bei: Wenn Sie über alle Karrieremöglichkeiten auf dem Laufenden bleiben möchten, treten Sie bitte unserer Talentgemeinschaft bei!
Key Account Manager - IND. Europe Arbeitgeber: Grundfos GmbH

Kontaktperson:
Grundfos GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager - IND. Europe
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Entscheidungsträgern in der Industrie zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Fachwissen zu zeigen und Beziehungen aufzubauen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Wasser- und Energietechnologie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Präsenz bei Veranstaltungen
Nimm an Branchenveranstaltungen, Messen oder Webinaren teil, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kunden kennenzulernen. Diese Gelegenheiten sind ideal, um direkt mit Entscheidern ins Gespräch zu kommen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Setze dich intensiv mit der Unternehmenskultur von Grundfos auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Mission beizutragen, insbesondere im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Innovation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager - IND. Europe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von Grundfos. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen zur Erreichung ihrer Ziele beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung im technischen Vertrieb, insbesondere in einem internationalen Umfeld. Nenne konkrete Beispiele, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast.
Technisches Wissen demonstrieren: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung dein technisches Verständnis und deine analytischen Fähigkeiten klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Key Account Managers, der komplexe industrielle Anwendungen verstehen muss.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Klimaherausforderungen und deine Motivation, bei Grundfos zu arbeiten, deutlich macht. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung des Energie- und Wasserverbrauchs beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grundfos GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von Grundfos und wie sie sich auf ihre Mission zur Bekämpfung des Klimawandels konzentrieren. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Key Account Manager zu leben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu industriellen Anwendungen und Prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis demonstrieren.
✨Beweise deine Kundenorientierung
Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich Beziehungen zu großen Kunden aufgebaut und gepflegt hast. Betone deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und Lösungen anzubieten, die ihren Anforderungen entsprechen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Erkläre, wie du in einer Matrixorganisation gearbeitet hast und welche Strategien du verwendet hast, um effektiv zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.