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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen und verbessere bestehende Prozesse für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Maersk ist ein globaler Logistikführer, der die Branche transformiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und trage zur Digitalisierung der Logistik bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder verwandten Feldern sowie 2-5 Jahre relevante Erfahrung.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Denken Sie global, arbeiten Sie lokal mit Maersk Customs Service! Maersk, ein globaler Marktführer in der Logistik, befindet sich auf einer Transformationsreise, die die Branche verändern wird. Die Zollservices von Maersk stehen im Mittelpunkt dieser Integratorstrategie. Mit umfassender Zolltransparenz bietet Maersk Customs Services globale Reichweite und lokale Expertise, um Kunden bei der Navigation durch Zollprozesse zu unterstützen und ihre Lieferketten nahtlos zu koordinieren.
Wir bieten eine internationale Arbeitsumgebung mit über 60.000 einzigartigen Kunden in 139 Ländern und einem globalen Liefernetzwerk in 113 Ländern. Unsere End-to-End-Logistikdienstleistungen verbessern sich ständig, ebenso wie unsere wachsende Suite digitaler Lösungen, die Sie zu Ihrem Vorteil nutzen können.
Als Customs Solutions Engineer im Bereich Continuous Improvement arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld mit leidenschaftlichen und kompetenten Kollegen. Sie werden Teil eines Expertenteams für Systemdesign, Konfiguration und B2B-Integrationen im Zollbereich. Das Team ist verantwortlich für das Design und die Konfiguration von Lösungen zur Automatisierung von Zollprozessen sowie für die Verbesserung operativer Prozesse und die Schulung unserer Kunden.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führen von kontinuierlichen Verbesserungen für unsere bestehenden Kunden: Verantwortlich für Planung, Kommunikation und Umsetzung von Änderungsanfragen und notwendigen Verbesserungen.
- Systemdesign und -konfiguration: Entwerfen und Konfigurieren der digitalen Systeme zur Ermöglichung der Servicebereitstellung.
- Analyse und Design von Geschäftsprozessen: Analyse der Geschäftsprozesse und Definition geeigneter Werkzeuge.
- Technisches Projektmanagement: Verantwortlich für Planung, Kommunikation und Wertschöpfung in kleineren bis mittleren Projekten.
Wir suchen:
- Akademische Ausbildung im IT-Bereich oder einem verwandten Feld.
- Erfahrung im Zoll-, Logistik- und Handelssektor.
- 2-5 Jahre relevante Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle.
- Erfahrung in der Konfiguration technischer Lösungen in komplexen Umgebungen.
- Erfahrung in Implementierungsprojekten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Kenntnisse im Bereich Change Management.
Maersk setzt sich für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein und begrüßt Bewerbungen ohne Rücksicht auf Rasse, Geschlecht, Alter, Religion oder andere geschützte Merkmale. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Customs Solutions Engineer, Continuous improvement Arbeitgeber: Maersk
Kontaktperson:
Maersk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customs Solutions Engineer, Continuous improvement
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Zoll und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese Maersk helfen können, ihre Dienstleistungen zu verbessern.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere mit denen, die bereits bei Maersk arbeiten. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Systemdesign und B2B-Integrationen beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung. Bereite konkrete Vorschläge vor, wie du bestehende Prozesse optimieren würdest, und präsentiere diese während des Vorstellungsgesprächs, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customs Solutions Engineer, Continuous improvement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Maersk. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Bereich Zoll, Logistik und technische Lösungen hervor. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine Erfolge in diesen Bereichen gibst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone Fähigkeiten wie Projektmanagement, Systemdesign und kontinuierliche Verbesserung, die für die Rolle des Customs Solutions Engineer wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Maersk arbeiten möchtest und wie du zur Verbesserung der Dienstleistungen beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Branche und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maersk vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Maersk und die spezifischen Anforderungen der Position als Customs Solutions Engineer. Verstehe, wie die Rolle zur kontinuierlichen Verbesserung beiträgt und welche Technologien und Prozesse im Unternehmen verwendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Systemdesign, technische Projektleitung und Prozessanalyse demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Kunden und Teamkollegen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei offen für Feedback und Veränderungen
Maersk legt Wert auf kontinuierliche Verbesserung und Change Management. Zeige während des Interviews, dass du flexibel bist und bereit, aus Erfahrungen zu lernen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und wie du Feedback genutzt hast, um deine Arbeit zu verbessern.
