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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für eine tolle Kundenerfahrung.
- Arbeitgeber: Bonita ist seit 55 Jahren führend in stilvoller Mode für moderne Frauen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, attraktive Rabatte und einen zusätzlichen freien Tag an deinem Geburtstag.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wertschätzenden Duz-Kultur und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil, Leidenschaft für Mode ist ein Muss.
- Andere Informationen: Du bist eigenverantwortlich und hast die Möglichkeit, Store-Events zu organisieren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dann bewirb Dich bei uns und ergreife die Chance, mit uns gemeinsam die von Wertschätzung geprägte Atmosphäre in der Bonita-Familie weiterzuentwickeln, um unsere Kund*innen täglich zu begeistern. Bonita steht seit 55 Jahren für stilvolle Mode, die feminine und moderne Weiblichkeit betont. Wir bieten unseren Kund*innen 22 Kollektionen pro Jahr sowohl in über 450 Filialen als auch in unserem Onlineshop an und richten uns an qualitäts- und modebewusste Damen. Im Einklang mit unserem Unternehmensleitbild prägt unsere Duz-Kultur das Miteinander und fördert eine wertschätzende sowie offene Zusammenarbeit. Über 1.900 Mitarbeiter*innen gehören bereits zum Bonita-Team – jetzt fehlst nur noch Du!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort ein/en Store Manager / Filialleiter (m/w/d).
- Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Kurze Entscheidungswege und eine transparente Kommunikation
- Eigenverantwortliches und motiviertes Arbeiten in einem kollegialen Team
- Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Personalrabatte sowie Rabatte bei anderen namhaften Unternehmen
- Eine Teamprämie bei Zielerreichung
- Ein zusätzlicher freier Tag an Deinem Geburtstag, damit Du Deinen Ehrentag genießen kannst
- Gesundheits- und Fitnessangebote über den Urban Sports Club
- Die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über JobRad
- Eine Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeiter:innen
Dir obliegt die Personalverantwortung für Deinen Store, Du erstellst die Personaleinsatz- und Urlaubsplanung und bist für die Einarbeitung und Weiterentwicklung Deines Teams verantwortlich. Du unterstützt den Recruiting-Prozess, um eine schnelle Besetzung der Vakanzen zu gewährleisten. Du berätst und bedienst unsere Kund:innen kompetent und arbeitest mit Deinem Team daran, Neukund:innen für Bonita zu begeistern. Du organisierst Store-Events und Aktionen für unsere Stammkund:innen. Mit Deinem Blick fürs Detail setzt Du die Warenpräsentationsvorgaben um. Du erledigst das in der Filiale anfallende Kassen- und Belegwesen. Du pflegst unser Warensortiment und das Lager mithilfe von digitalen Checklisten. Im Store nicht verfügbare Ware bestellst Du digital über das Store-Tablet. Du öffnest bzw. schließt den Store eigenständig und bist teilweise alleinige:r Ansprechpartner:in für die Kund:innen.
Du hast Spaß daran, unsere Kund:innen mit Deiner sympathischen Art zu begeistern. Idealerweise bringst Du erste Berufserfahrungen im Einzelhandel mit – vorzugsweise in der Textilbranche. Die gängigen Retail-Kennzahlen sind Dir ein Begriff und Du arbeitest gerne daran, diese mit Deinem Team zu erreichen. Mode und Trends sind Deine Leidenschaft. Du bist ein sehr kommunikativer und offener Mensch. Freundlichkeit und Kundenorientierung sind für Dich selbstverständlich. Du hast den Mut, mit uns neue Wege zu gehen. Du bist zum Zeitpunkt Deiner Bewerbung volljährig. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2).
Store Manager / Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Bonita GmbH
Kontaktperson:
Bonita GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager / Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel oder sogar bei Bonita arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Modetrends und die Kollektionen von Bonita. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Marke hast und bereit bist, dieses Wissen in deiner Rolle als Filialleiter einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Retail-Kennzahlen vor. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Verkaufszahlen beigetragen hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und freundlich zu kommunizieren. Übe, wie du dich in verschiedenen Situationen ausdrücken würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager / Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere Dich über Bonita und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe die Werte, die das Unternehmen vertritt, und wie Du zur wertschätzenden Atmosphäre beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine Erfahrungen im Einzelhandel und insbesondere in der Textilbranche hervorhebt. Betone Deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für Mode und Trends sowie Deine Kommunikationsstärke darlegst. Erkläre, warum Du gut ins Bonita-Team passt und wie Du zur Zielerreichung beitragen möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Deine Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Deine Deutschkenntnisse klar dargestellt sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bonita GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere Dich über die Duz-Kultur und die wertschätzende Atmosphäre bei Bonita. Überlege, wie Du diese Werte in Deinem eigenen Arbeitsstil umsetzen kannst und bringe Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Zeige Deine Leidenschaft für Mode
Bereite Dich darauf vor, über aktuelle Modetrends und Kollektionen zu sprechen. Zeige, dass Du ein Gespür für Stil hast und wie Du dieses Wissen nutzen kannst, um Kund*innen zu begeistern.
✨Hebe Deine Führungskompetenzen hervor
Da Du als Store Manager Personalverantwortung trägst, sei bereit, über Deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Nenne konkrete Beispiele, wie Du Dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem Du Fragen zur Einarbeitung, den Weiterentwicklungsmöglichkeiten und den Zielen des Stores stellst. Dies zeigt, dass Du aktiv an der Rolle interessiert bist.
