(Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote
(Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote

(Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Easybill

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative UX und entwickle skalierbare Designsysteme für unsere Rechnungssoftware.
  • Arbeitgeber: easybill GmbH ist ein Pionier in cloudbasierter Rechnungssoftware mit über 20.000 aktiven Kunden.
  • Mitarbeitervorteile: 100 % remote, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Innovation schätzt und echten Einfluss hat.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Figma, JavaScript/TypeScript, CSS und React sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Engagement in Open-Source-Projekten und regelmäßige Teamevents sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Die easybill GmbH ist nicht nur ein Unternehmen – sie ist ein Ort, an dem Innovation und Leidenschaft seit über 17 Jahren ein Zuhause gefunden haben. Als Pioniere im Bereich cloudbasierter Rechnungssoftware haben wir es uns zur Mission gemacht, kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) nicht nur Werkzeuge, sondern echte Partner an die Hand zu geben. Unsere Lösung besticht durch Benutzerfreundlichkeit, umfassende Funktionalität und die Vielzahl an Schnittstellen, die es ermöglichen, finanzielle Prozesse mit Leichtigkeit zu optimieren. Es erfüllt uns mit Stolz, dass mehr als 20.000 aktive Kunden auf uns vertrauen und wir gemeinsam mit ihnen weiter wachsen.

Um unser engagiertes Team zu verstärken, suchen wir aktuell einen erfahrenen, leidenschaftlichen (Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) – 100 % remote. Wenn du bereit bist, deine Ideen in einer Umgebung zu verwirklichen, in der deine Kreativität geschätzt wird und deine Arbeit einen echten Unterschied macht, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der Rechnungssoftware!

Aufgaben

  • Du bist treibende Kraft im Bereich Usability/Softwareergonomie und bringst eine hohes Maß an Design-Affinität ins Team.
  • Designsystem + Integration: Entwicklung und Pflege wiederverwendbarer Komponenten und Design-Systeme, die konsistent und skalierbar sind.
  • Erstellung von anspruchsvollen Prototypen für innovative UX, um neue Funktionen umzusetzen und bestehende UX zu verbessern.
  • Zusammenarbeit mit anderen Engineers und unserer Designerin, um Entwürfe zu verfeinern, technische Machbarkeit sicherzustellen und Designs direkt in Code umzusetzen oder Pitches auszuarbeiten.
  • Wartung und Weiterentwicklung unserer Codebase.

Qualifikation

  • Hohes Maß an Kreativität in Kombination mit einem hohen Anspruch an dich und deine Arbeit.
  • Fundierte Erfahrung mit Tools wie Figma sowie starkes Wissen über aktuelle Frontend-Trends im React-Ökosystem.
  • Du bist Experte in JavaScript/TypeScript, CSS und React sowie den angrenzenden Bibliotheken (z.B. Tanstack, Framer Motion, Zustand, …).
  • Du bringst exzellente Kenntnisse in CSS mit und hast umfangreiche Erfahrung mit Utility-First-CSS-Frameworks wie Tailwind und shadcn.
  • Du verstehst die Bedürfnisse von Engineers, erkennst potenzielle Stolpersteine frühzeitig und arbeitest daran, Usability und Effizienz zu verbessern.
  • Du kannst skalierbare Designsysteme entwickeln, aktiv am Code mitwirken und bestehende Bibliotheken pflegen.
  • Du arbeitest eng mit Designern und anderen Stakeholdern zusammen, um innovative Lösungen zu gestalten und qualitativ hochwertige Implementierungen sicherzustellen.
  • Du hast nachweislich zu Open-Source-Projekten beigetragen oder engagierst dich aktiv in der Entwickler-Community.
  • Du kennst dich bestens mit modernen Frontend-Tools und -Praktiken aus – dazu gehören z.B. Rspack, Vite, Babel und Strategien wie Code-Splitting.
  • Du bringst hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit, kannst technische Diskussionen leiten, Code-Reviews durchführen und Junior-Entwickler anleiten.
  • Darüber hinaus sind sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, um eine effektive Zusammenarbeit im Team und mit Stakeholdern zu gewährleisten.
  • Du brennst für Developer Experience (DX) und setzt dich aktiv dafür ein, die Geschwindigkeit und Effizienz von Entwicklern zu verbessern.
  • Du verfolgst aktuelle Trends und Best Practices im Frontend-Bereich und bringst diese proaktiv ins Team ein.

Benefits

  • Deutschlandweit Remote-First Team – keine Bindung an einen Standort.
  • Eine inspirierende und flexible Arbeitsumgebung, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert.
  • Die Möglichkeit, an der Gestaltung der Unternehmensstrategie und -kultur mitzuwirken.
  • Ein engagiertes Team und die Chance, gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.
  • Attraktive Vergütungspakete und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsangebote.
  • 30 Tage Jahresurlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Wenn du bereit bist, die Zukunft unserer Rechnungssoftware mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

(Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote Arbeitgeber: Easybill

Die easybill GmbH bietet als innovativer Arbeitgeber ein inspirierendes und flexibles Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert. Mit der Möglichkeit, deutschlandweit remote zu arbeiten, fördern wir die Kreativität und das Engagement unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vergütungspakete sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Zukunft der Rechnungssoftware arbeitet und dabei regelmäßig Teamevents und Weiterbildungsangebote nutzt.
Easybill

Kontaktperson:

Easybill HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Engagiere dich in der Entwickler-Community! Nimm an Meetups, Webinaren oder Hackathons teil, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig wertvolle Kontakte zu knüpfen. Dies kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Design und Usability! Teile deine eigenen Projekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten auf Plattformen wie GitHub. Dies zeigt nicht nur dein Können, sondern auch dein Engagement für die Community.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Frontend-Bereich und sei bereit, deine Kenntnisse in JavaScript, CSS und React zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote

Kreativität
Usability/Softwareergonomie
Design-Systeme
Prototyping
JavaScript
TypeScript
CSS
React
Frontend-Trends
Utility-First-CSS-Frameworks
Engineering Mindset
Kollaboration
Open Source Engagement
Frontend-Tools
Kommunikationsfähigkeiten
Führungskompetenz
Leidenschaft für Developer Experience
Trendanalyse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die easybill GmbH und ihre Mission, kleinen und mittelständischen Unternehmen zu helfen. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Werte und Erfahrungen mit dieser Mission übereinstimmen.

Betone deine Design- und technische Expertise: Stelle sicher, dass du deine fundierte Erfahrung mit Tools wie Figma und dein Wissen über Frontend-Trends im React-Ökosystem klar hervorhebst. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten belegen.

Zeige deine Innovationsfähigkeit: Erkläre, wie du aktuelle Trends und Best Practices im Frontend-Bereich verfolgst und wie du diese proaktiv ins Team einbringst. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung und Innovation.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, in denen du technische Diskussionen geleitet oder Junior-Entwickler angeleitet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Easybill vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über die Mission und Werte der easybill GmbH. Zeige im Interview, dass du ihre Vision teilst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.

Präsentiere deine Design-Projekte

Bereite eine Auswahl deiner besten Design-Projekte vor, die deine Kreativität und technische Expertise demonstrieren. Sei bereit, über den Designprozess, die verwendeten Tools und die Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast.

Zeige dein technisches Know-how

Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu JavaScript, TypeScript, CSS und React zu beantworten und eventuell sogar Code-Beispiele zu zeigen.

Betone deine Teamarbeit und Kommunikation

Da die Zusammenarbeit mit anderen Engineers und Designern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du technische Diskussionen leitest oder Junior-Entwickler anleitest.

(Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote
Easybill
Easybill
  • (Senior/Staff) Design Engineer (w/m/d) 100 % remote

    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-20

  • Easybill

    Easybill

    50 - 100
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