Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzteam und optimiere unsere finanziellen Strategien.
- Arbeitgeber: SEEK ist eine internationale Beratungsgruppe mit Fokus auf soziale Auswirkungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationales Team und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Organisation, die positive Veränderungen in der Welt bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind analytische Fähigkeiten, Projektmanagement-Erfahrung und ein starkes Engagement für soziale Themen.
- Andere Informationen: Du übernimmst Verantwortung ab dem ersten Tag und erhältst Unterstützung bei deiner persönlichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
SEEK ist eine soziale Impact-Consulting-Gruppe, die ihre Kunden unterstützt, eine Kraft für die globale menschliche Entwicklung zu sein, mit Fokus auf globale Gesundheit, Klimaanpassung, Bildung und Geschlechtergerechtigkeit. Das Portfolio von SEEK umfasst Strategie- und Politikentwicklung, organisatorische Effektivität, Entwicklungsfinanzierung, Ressourcenmobilisierung und strategische Interessenvertretung.
Wir kombinieren Ansätze des Top-Management-Consultings mit modernem Wissen über globale Gesundheits- und Entwicklungssysteme. Bei SEEK bieten wir ein dynamisches, stimulierendes und internationales Arbeitsumfeld. Unser Unternehmen wächst, und jede Person in unserem Team wächst mit uns in unserer Mission, positive und nachhaltige Beiträge zur menschlichen Entwicklung weltweit zu leisten.
Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource. Ihre Qualität bildet das Wesen unseres Services für unsere Kunden. Wir identifizieren brillantes Talent, entwickeln deren Fähigkeiten und schaffen ein Umfeld, das ihr Wachstum als Führungskräfte fördert. Unser wachsendes Team in Berlin umfasst mehr als zehn Nationalitäten und deckt ein breites Spektrum an akademischen und beruflichen Hintergründen ab. Wir sind vereint durch unser Engagement für sozialen Einfluss, professionelle Exzellenz und kontinuierliches Wachstum.
Wir suchen Kandidaten mit außergewöhnlichen analytischen und problemlösenden Fähigkeiten, Erfahrung im Projektmanagement sowie dem Engagement, der Motivation und der Neugier, Teil eines wachsenden, innovativen Arbeitsumfelds zu sein. Bei SEEK ist einer unserer Kernwerte 'Entwicklung', was auch kontinuierliche berufliche Entwicklung umfasst. Wir versuchen sicherzustellen, dass die Arbeit jedes Teammitglieds um persönliche und fähigkeitsbasierte Bestrebungen herum aufgebaut ist, sei es im Projektmanagement, in der quantitativen Analyse, im Networking oder in einem bestimmten Dienstleistungs- oder Schwerpunktbereich.
Mit uns übernehmen Sie ab dem ersten Tag Verantwortung und gewinnen neue Einblicke in Themen – einschließlich und über Ihre eigenen Spezialisierungen hinaus. Um Ihre individuelle Entwicklung zu fördern, verfolgen wir persönliche und Leistungsziele durch fortlaufenden Dialog und formelle Meetings. Während Ihre Projekte bei SEEK Gelegenheiten bieten, spezifische neue Fähigkeiten zu entwickeln, führen wir auch regelmäßige interne Schulungen durch und sponsern externe Schulungen.
Senior Controller (D/F/M) Arbeitgeber: Businesslocationcenter
Kontaktperson:
Businesslocationcenter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Controller (D/F/M)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich gründlich über SEEK und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke aktiv mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SEEK. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Senior Controllers zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du spezifische Beispiele für deine analytischen und problemlösenden Fähigkeiten parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement konkret darstellen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die du erworben hast oder anstrebst, und wie diese deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Controller (D/F/M)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über SEEK Development und deren Engagement für soziale Auswirkungen. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Werte und Erfahrungen mit ihrer Mission übereinstimmen.
Hebe relevante Fähigkeiten hervor: Stelle sicher, dass du deine analytischen und problemlösenden Fähigkeiten sowie deine Projektmanagement-Erfahrungen klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für globale Entwicklungsthemen und dein Interesse an der Arbeit bei SEEK deutlich macht. Zeige auf, wie du zur positiven Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Businesslocationcenter vorbereitest
✨Verstehe die Mission von SEEK
Informiere dich gründlich über die Mission und Werte von SEEK. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sozialem Einfluss verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen und problemlösenden Fähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Anforderungen der Position als Senior Controller zutreffen.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Da Projektmanagement eine wichtige Fähigkeit für diese Rolle ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung bei SEEK zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an kontinuierlichem Lernen und Wachstum, was mit den Werten des Unternehmens übereinstimmt.