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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite mit Entwicklern, um ihre Apps auf Apple-Geräte zu bringen und neue Märkte zu erschließen.
- Arbeitgeber: Apple ist ein führendes Technologieunternehmen, das innovative Produkte und Dienstleistungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der App-Entwicklung und arbeite in einem kreativen, dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der App-Entwicklung oder Produktmanagement sowie technische Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Arbeiten Sie mit App- und Spieledentwicklern zusammen, um deren Apps und Innovationen auf Apple-Geräten wie Mac, iPad, iPhone, Apple Vision Pro, Apple TV und Apple Watch zu bringen. Gehen Sie tief mit den führenden Entwicklern, verstehen Sie deren Fahrpläne und beeinflussen Sie auf hoher Ebene. Arbeiten Sie mit Apple-Teams zusammen, um neue Entwickler zu entdecken und zu fördern, um herausragende App-Erlebnisse zu liefern.
Entwickeln und führen Sie eine umfassende Go-to-Market-Strategie aus, bieten Sie Einblicke in den Entwicklermarkt und Führung, um neue Entwicklermärkte zu erschließen, die mit den Geschäftsprioritäten und -zielen übereinstimmen. Gestalten Sie die zukünftigen Möglichkeiten und definieren sowie kommunizieren Sie regional einzigartige Anforderungen für aktuelle und zukünftige Produkte und Dienstleistungen.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Erfahrung im Bereich Geschäftsentwicklung von Apps oder Spielen, Produktmanagement oder Technologie-Evangelismus.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer globalen Organisation im Technologiebereich oder verwandten Bereichen.
- Technische Sprachgewandtheit mit der Fähigkeit, Funktionen in Verbraucher- und Entwicklervorteile zu übersetzen.
- Solides Verständnis der aufkommenden Entwicklerprodukte, -dienstleistungen sowie der lokalen regulatorischen Situation, die die Entwicklergemeinschaften beeinflusst.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Abschluss in Produktmanagement, Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten technischen Bereich.
- Leidenschaft für und Erfahrung in der Spieleindustrie, insbesondere bei AA- und AAA-Titeln.
- Erfahrung in Geschäftsanalytik und strategischer Planung mit fundierten Kenntnissen über Branchentrends.
- Praktische Erfahrung im Produktdesign, Produktmanagement oder in der Softwareentwicklung.
- Effektive und einflussreiche Kommunikation, um alle Ebenen von Partnern zu erreichen, von Software-Ingenieuren über Produktmanager bis hin zu technischen und geschäftlichen Entscheidungsträgern.
- Außergewöhnliche Zusammenarbeit, organisatorische und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, effektiv zu beeinflussen und zusammenzuarbeiten, sowohl intern als auch extern.
- Fähigkeit, sich in einem dynamischen, kreativen und schnelllebigen Umfeld zurechtzufinden.
- Reisebereitschaft in der Region.
- Fließende Deutschkenntnisse auf Geschäftsniveau sind ein großer Vorteil.
Developer Relations Partnership Manager DACH (m/f/d) Arbeitgeber: Apple Inc.
Kontaktperson:
Apple Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Developer Relations Partnership Manager DACH (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Spiele- und App-Entwicklungsbranche in Kontakt zu treten. Besuche relevante Veranstaltungen oder Meetups, um persönliche Beziehungen zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Spieleindustrie sowie über die spezifischen Anforderungen von Entwicklern in der DACH-Region. Dies wird dir helfen, gezielte Gespräche zu führen und deine Expertise zu zeigen.
✨Technische Fähigkeiten verbessern
Stelle sicher, dass du über ein gutes technisches Verständnis verfügst, insbesondere in Bezug auf die Produkte und Dienstleistungen, die du unterstützen wirst. Dies kann durch Online-Kurse oder Workshops erreicht werden, die sich auf Produktmanagement oder Softwareentwicklung konzentrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten schärfen
Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu kommunizieren. Dies ist entscheidend, um sowohl Entwickler als auch Entscheidungsträger zu überzeugen. Du könntest an Präsentationstrainings teilnehmen oder in kleinen Gruppen üben, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Developer Relations Partnership Manager DACH (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen übereinstimmen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich App- oder Spieleentwicklung sowie deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Betone deine Leidenschaft für die Spieleindustrie und deine Fähigkeit, mit Entwicklern auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apple Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends in der App- und Spieleentwicklung. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie diese die Entwicklergemeinschaft beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Development oder Produktmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine effektive Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der Kommunikation und Zusammenarbeit hervorheben. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
