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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 10 Personen und entwickle neue Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Ein globales Unternehmen mit über 280 Jahren Erfahrung in Ingenieur- und Beratungsdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Umwelttechnologie und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Bauingenieurwesen oder Umwelttechnik und Erfahrung in Schadstoffanalyse erforderlich.
- Andere Informationen: Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir sind ein global tätiges Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen und Beratungsdienste mit mehr als 280 Jahren Erfahrung. Mit 13 Ingenieur- und Beratungsunternehmen an 30 Standorten und mehr als 1.100 Mitarbeitern weltweit konzentrieren wir uns auf die Märkte der Anlagen- und Verfahrenstechnik, Infrastruktur und Bau sowie Rohstoffe und Energie.
Wir suchen derzeit einen Head of Environmental Technology, der unser Büro in Essen verstärkt. Als unser Head of Environmental Technology sind Sie verantwortlich für Folgendes:
- Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung eines Teams von 10 Personen.
- Dies umfasst auch die Übernahme von Schlüsselkunden und die Entwicklung neuer Kunden.
- Sie sind verantwortlich für die strategische Entwicklung der Disziplin unter Berücksichtigung neuer Marktentwicklungen und Trends.
- Sie leiten Projekte in den Bereichen Abbruch, Boden- und Grundwassersanierung.
Anforderungen:
- Sie haben ein Studium im Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Geographie oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Expertise im Bereich Schadstoffanalyse und -sanierung aus, haben relevante Berufserfahrung im Bereich Abbruch, Oberflächen- oder Grundwassersanierung, Erfahrung in allen Phasen der Arbeit und Sicherheit in der Erstellung von Gutachten.
- Sie haben erste Erfahrungen in der Mitarbeiter-/Teamführung.
- Vertriebskompetenz mit einem entsprechenden Netzwerk, strategisches Denken sowie ein sicheres Auftreten und Serviceorientierung im Kundenkontakt runden Ihr Profil ab.
Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit, von einem flexiblen Standort oder von zu Hause aus zu arbeiten, unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Zahlreiche Angebote interner Seminare, Schulungen oder Zertifikatskurse, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für Führungskräfte.
- Ihr Onboarding-Programm umfasst eine gruppenweite Veranstaltung, in der Sie die Grundlage für gruppenweites Networking legen.
- Umfangreiche zusätzliche Leistungen: vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürfnisse, Urlaubsprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Dienstwagen oder Rabatte in Unternehmensrestaurants sind nur einige Beispiele.
Head of Environmental Technology Arbeitgeber: Navartis
Kontaktperson:
Navartis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Environmental Technology
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Umwelttechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Themen wie Schadstoffanalyse und Sanierung beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Umwelttechnik. Lies Fachartikel und besuche Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du Beispiele für deine Führungserfahrung und erfolgreiche Projekte parat hast. Überlege dir, wie du deine strategischen Denkfähigkeiten und deinen Kundenkontakt in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der strategischen Entwicklung der Umwelttechnik im Unternehmen verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zukunft des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Environmental Technology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine akademische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich Umwelttechnik, insbesondere in der Schadstoffanalyse und Sanierung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur strategischen Entwicklung der Disziplin beitragen können.
Fokussiere auf Führungserfahrung: Wenn du bereits Erfahrung in der Führung von Teams hast, stelle dies klar dar. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du Mitarbeiter geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Position als Head of Environmental Technology zu untermauern.
Verbindung zu Kunden und Netzwerken: Hebe deine Verkaufskenntnisse und dein Netzwerk hervor. Erkläre, wie du neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien du angewendet hast, um bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und auszubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Umwelttechnik und deine Vision für die zukünftige Entwicklung des Unternehmens darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Herausforderungen der Branche angehen möchtest und welche Trends du für wichtig hältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Navartis vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Head of Environmental Technology technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Schadstoffanalysen und Sanierungsverfahren vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Führe eine Marktanalyse durch
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Umwelttechnik. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast und wie du diese in die strategische Entwicklung des Unternehmens einbringen kannst.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Da du ein Team von 10 Personen leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte koordiniert hast, um deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung zu demonstrieren.
✨Netzwerk und Verkaufskenntnisse hervorheben
Verkaufskenntnisse und ein starkes Netzwerk sind entscheidend für diese Rolle. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen und wie du neue Kunden gewonnen hast. Dies zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch geschäftlich denken kannst.
