Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg
Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg

Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
DAK-Gesundheit

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verhandle Verträge und entwickle innovative Strategien im Gesundheitswesen.
  • Arbeitgeber: DAK-Gesundheit ist ein führender Anbieter im Gesundheitssektor in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Weiterbildung in BWL, Gesundheitsökonomie oder Public Health erforderlich.
  • Andere Informationen: Standort: Stuttgart, spannende Einblicke in die Gesundheitspolitik.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Landesvertretungen richten die Vertragsarbeit auf Landesebene aus. Sie sorgen für ein hochwertiges und innovatives Leistungsangebot bei Ärzten und Fachärzten sowie in Krankenhäusern, Reha-Einrichtungen und bei sonstigen Leistungserbringern. Hierzu zählen die Verhandlungen über Budgets und Preise sowie die Entwicklung von Verträgen, Strategien und Maßnahmen. Die Landesvertretungen vertreten die Interessen der DAK-Gesundheit im Rahmen der Vertragsarbeit und der Gesundheitspolitik auf Landesebene nach außen und sind interne Ansprechpartner in allen Belangen des regionalen Vertragsgeschehens.

Ihre Aufgaben:

  • Vertragsarbeit auf Landesebene (Kollektiv- und Selektivverträge), mit einzelnen Leistungserbringern und auch sektorenübergreifend im Rahmen der integrierten Versorgung
  • Entwicklung von kasseninternen und -übergreifenden Verhandlungsstrategien und Vertragskonzepten auf Basis von Vertragsanalysen
  • Vorbereitung und Vertretung der Interessen der DAK-Gesundheit im Rahmen der Vertragsarbeit
  • Entscheidung über Vertragsauslegungen und Ansprechpartner / -in in allen Belangen des Vertragsgeschehens auf Landesebene

Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, verbunden mit Grundkenntnissen im Vertragsrecht sowie mit ausgeprägten Kenntnissen der BWL, Gesundheitsökonomie oder Public Health, vorzugsweise erworben durch ein Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung. Verhandlungsstärke, Prioritätensetzung und wirtschaftliches Handeln im Sinne des Unternehmens. Ziele zu vereinbaren, Abweichungen zu analysieren und diese ggf. zu korrigieren, ist für Sie selbstverständlich. Nutzung von Entscheidungsfreiräumen und konstruktives Suchen nach Lösungswegen. Erkennung von Verbesserungsmöglichkeiten, Weitergabe dieser und Achten auf Qualität. Analytisch-strategisches Denkvermögen, sicheres Auftreten und gute rhetorische Fähigkeiten. Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und in der Arbeit mit Datenbanken.

Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg Arbeitgeber: DAK-Gesundheit

Die DAK-Gesundheit in Stuttgart bietet Ihnen als Vertragsmanager / -in (m / w / d) nicht nur eine verantwortungsvolle Position in der Gesundheitsversorgung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer zentralen Lage in Baden-Württemberg, die sowohl eine hohe Lebensqualität als auch eine gute Erreichbarkeit bietet.
DAK-Gesundheit

Kontaktperson:

DAK-Gesundheit HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die DAK-Gesundheit und deren Vertragsarbeit. Verstehe die aktuellen Herausforderungen im Gesundheitswesen in Baden-Württemberg, um in Gesprächen und Interviews gezielt auf diese Themen eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der Sozialversicherung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen bieten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Verhandlungen vor, indem du deine Verhandlungsstrategien und -techniken trainierst. Überlege dir, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst, um deine Verhandlungsstärke unter Beweis zu stellen.

Tip Nummer 4

Zeige während des Bewerbungsprozesses deine analytischen Fähigkeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast. Dies wird deine Eignung für die Position als Vertragsmanager/in unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg

Verhandlungsstärke
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Grundkenntnisse im Vertragsrecht
Kenntnisse der Betriebswirtschaftslehre (BWL)
Kenntnisse in Gesundheitsökonomie
Kenntnisse in Public Health
Analytisch-strategisches Denkvermögen
Rhetorische Fähigkeiten
Prioritätensetzung
Wirtschaftliches Handeln
Entscheidungsfreiraum nutzen
Konstruktives Suchen nach Lösungswegen
Erkennung von Verbesserungsmöglichkeiten
MS-Office Anwendungen
Arbeit mit Datenbanken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Vertragsmanagers in der Landesvertretung Baden-Württemberg wichtig sind.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Vertragsarbeit und das Gesundheitswesen wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und deine Verhandlungsstärke.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur DAK-Gesundheit passen. Gehe auf deine analytisch-strategischen Denkfähigkeiten und dein sicheres Auftreten ein.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DAK-Gesundheit vorbereitest

Verstehe die Vertragsarbeit

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Vertragsarbeit auf Landesebene vertraut. Informiere dich über Kollektiv- und Selektivverträge sowie über die aktuellen Herausforderungen im Gesundheitswesen in Baden-Württemberg.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da Verhandlungsstärke eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Verhandlungserfolge zeigen. Überlege dir auch Strategien, die du in zukünftigen Verhandlungen anwenden würdest.

Zeige dein analytisches Denken

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder Verbesserungsvorschläge zu machen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen zu verarbeiten und strategisch zu denken.

Präsentiere deine rhetorischen Fähigkeiten

Da sich die Rolle auch um die Vertretung der Interessen der DAK-Gesundheit dreht, ist es wichtig, dass du sicher und überzeugend auftrittst. Übe, deine Argumente klar und präzise zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg
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  • Vertragsmanager / -in (m / w / d) in der Landesvertretung Baden-Württemberg

    Stuttgart
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-16

  • DAK-Gesundheit

    DAK-Gesundheit

    1000 - 5000
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