Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)
Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)

Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)

Bonn Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
CONET

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Order to Cash-Team und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
  • Arbeitgeber: CONET ist seit über 30 Jahren ein führender Partner in der Digitalisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und flexible Freizeitgestaltung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit Fokus auf digitale Transformation und persönlichem Wachstum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Informatik und mehrjährige O2C-Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Zertifizierungen wie PMI oder SAFe sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die CONET-Gruppe ist seit mehr als 30 Jahren der Digitalisierungspartner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development.

Das wünschen wir uns von Dir:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
  • Mehrjährige Erfahrung im O2C-Bereich und/oder PMO, idealerweise im IT-/Beratungsumfeld
  • Führungserfahrung und Kenntnisse in Projektcontrolling & Prozessoptimierung
  • Zertifizierungen wie PMI, PRINCE2, IPMA oder SAFe sind ein Plus
  • Erfahrung mit Tools wie SAP, MS Project, Jira, Confluence o. ä.
  • Analytische Denkweise, Kommunikationsstärke und Teamspirit

Benefits:

  • Neben einem attraktiven Gehalt
  • 30 Tagen Urlaub
  • Freizeitausgleich

Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d) Arbeitgeber: CONET

Die CONET-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. In unserem dynamischen Umfeld in der IT- und Beratungsbranche fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, was CONET zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte macht.
CONET

Kontaktperson:

CONET HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im O2C-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Order to Cash. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und wie du diese Trends in der Praxis umsetzen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektcontrolling und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich leitest. Dies ist besonders wichtig, da Führungserfahrung in der Stellenbeschreibung hervorgehoben wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)

Wirtschaftliches Denken
Projektmanagement
Führungskompetenz
Prozessoptimierung
Kenntnisse in O2C-Prozessen
Erfahrung mit SAP
MS Project Kenntnisse
Jira und Confluence Erfahrung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Zertifizierungen (PMI, PRINCE2, IPMA, SAFe)
Projektcontrolling

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Studiere die Unternehmenswerte: Informiere dich über die CONET-Gruppe und ihre Werte. Verstehe, wie sie sich in der Digitalisierung positionieren und welche Rolle der O2C-Bereich dabei spielt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im O2C-Bereich oder PMO hervor. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder Projekte erfolgreich geleitet hast.

Zertifikate und Tools: Wenn du über Zertifizierungen wie PMI, PRINCE2 oder SAFe verfügst, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Erwähne auch deine Erfahrung mit Tools wie SAP, MS Project, Jira oder Confluence, da dies für die Position wichtig ist.

Persönliche Stärken: Nutze dein Anschreiben, um deine analytische Denkweise, Kommunikationsstärke und Teamspirit zu betonen. Gib Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um im Team erfolgreich zu arbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CONET vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im O2C-Bereich und wie du Projektcontrolling und Prozessoptimierung in der Vergangenheit umgesetzt hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über relevante Tools

Stelle sicher, dass du mit den Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Sei bereit, deine Erfahrungen mit SAP, MS Project, Jira oder Confluence zu erläutern und wie du diese in deinen bisherigen Positionen eingesetzt hast.

Führungskompetenzen hervorheben

Da Führungserfahrung gewünscht ist, solltest du Beispiele für deine Führungsstile und -erfolge parat haben. Diskutiere, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast.

Analytische Denkweise demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder einen Prozess zu optimieren. Zeige, wie du an solche Herausforderungen herangehst.

Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)
CONET
CONET
  • Order to Cash (O2C) Manager (m/w/d)

    Bonn
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-01

  • CONET

    CONET

    500 - 1000
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>