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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt Schüler:innen mit besonderen Bedürfnissen im Schulalltag.
- Arbeitgeber: SAB.Ruhr setzt sich für die Teilhabe von Schüler:innen ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schulzeit von Kindern und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement und Empathie sind wichtig, Erfahrung in der Arbeit mit Kindern von Vorteil.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams von über 600 Schulbegleiter:innen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen in der Welt des Fallmanagements bei der SAB.Ruhr! Als Fachdienst für Teilhabemanagement setzen wir uns dafür ein, dass Schüler:innen mit Unterstützungsbedarf aktiv am Schulunterricht teilnehmen können. Rund 600 Schulbegleiter:innen sind aktuell an Schulen im Einsatz, um genau das möglich zu machen. Damit diese Einsätze zuverlässig geplant, begleitet und weiterentwickelt werden können, braucht es Menschen, die den Überblick behalten – wie dich.
Fallmanagement in der Schulbegleitung (m/w/d) Arbeitgeber: SAB.Ruhr GmbH
Kontaktperson:
SAB.Ruhr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fallmanagement in der Schulbegleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Schüler:innen mit Unterstützungsbedarf konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Bedürfnisse hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich Fallmanagement oder Schulbegleitung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Bewerbung zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Schüler:innen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten im Fallmanagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Schüler:innen und dein Engagement für Inklusion. Teile in Gesprächen, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, dass alle Schüler:innen die Unterstützung erhalten, die sie benötigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fallmanagement in der Schulbegleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen des Fallmanagements in der Schulbegleitung. Verstehe, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Position wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Arbeit im Fallmanagement wichtig sind. Betone deine Fähigkeiten in der Organisation und Kommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Zeige deine Leidenschaft für die Unterstützung von Schüler:innen mit Unterstützungsbedarf.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAB.Ruhr GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Fallmanagements
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Herausforderungen im Fallmanagement. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung für Schüler:innen mit Unterstützungsbedarf verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung ihrer Schulerfahrung beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Unterstützung geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die nötigen Kompetenzen für die Position mitbringst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da du mit Schulbegleitern und Lehrern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen beleuchten und wie du Konflikte oder Herausforderungen im Team gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Fallmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um die bestmögliche Unterstützung für die Schüler:innen zu gewährleisten.
