Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Partnerschaften und entwickle Lösungen für das Flottenmanagement in Europa.
- Arbeitgeber: Amazon strebt danach, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Geschäftsentwicklung und Verhandlungen ist erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines innovativen Teams, das die Liefererfahrung revolutioniert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Das Last Mile-Team innerhalb von Amazon Logistics sucht einen erfahrenen Sr. Program Manager für einen 6-monatigen befristeten Vertrag, um Partnerschaften zu fördern, die die Logistikfähigkeiten von Amazon in Europa unterstützen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Roadmap, das Leistungsmanagement, die Entwicklung wichtiger Fähigkeiten sowie für Verhandlungen und Beziehungen im Bereich Flottenmanagement in Europa. Sie werden die Verhandlung wichtiger Produkte und Dienstleistungen leiten, die von Amazon-Betrieb und Lieferunternehmen zur Verwaltung der Last Mile-Flotte genutzt werden. Sie definieren Anforderungen, identifizieren und entwickeln Lösungen unter Nutzung interner und externer Fähigkeiten. Bei externen Lösungen entwickeln Sie die Verhandlungsstrategie für die Produkte oder Dienstleistungen und übernehmen die Verhandlungen von Anfang bis Ende.
Um erfolgreich zu sein, müssen Sie in der Lage sein, komplexe Geschäftsprobleme zu analysieren, den Status quo in Frage zu stellen und sowohl Neugier als auch eine natürliche Neigung zum Erfinden und Vereinfachen mit einer datengestützten Fähigkeit zu kombinieren, andere Führungskräfte zu beeinflussen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Beginnen Sie mit dem Kunden: Verstehen Sie nicht nur die Bedürfnisse interner Teams, sondern auch die der Amazon-Liefermitarbeiter und Lieferdienstpartner.
- Identifizieren Sie wichtige Problembereiche und Chancen und priorisieren Sie diese mit externen Lieferanten.
- Entwickeln Sie die Roadmap und priorisieren Sie Produkte, Dienstleistungen und Projekte.
- Lösen Sie Probleme mit skalierbaren Lösungen.
- Leiten Sie die Verhandlung und Beschaffung von Flottenmanagementdiensten.
- Kommunizieren Sie effektiv, damit alle Stakeholder die Richtung und Vision verstehen und ausgerichtet sind.
- Verwalten Sie Backlogs in Zusammenarbeit mit den Flottenbetriebs- und Technologie-Teams.
- Engagieren Sie sich proaktiv mit allen Bereichen der Organisation, um Abhängigkeiten, gegenseitig vorteilhafte Ziele und Einflussnahme auf die Führungsebene zu identifizieren.
- Richten Sie skalierbare und zuverlässige Methoden zur Erfolgsmessung und Mechanismen zur frühzeitigen Erkennung von Problemen ein, bevor sie zu Risiken werden.
Mindestens erforderliche Qualifikationen
- Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, Beschaffung oder Produktmanagement.
- Erfahrung mit End-to-End-Verhandlungen.
- Erfahrung im Management von Anbietern/Lieferanten.
- Erfahrung in der Überwachung der Roadmap-Strategie und -Definition.
- Erfahrung in Verhandlungen mit Führungskräften und im Management strategischer Partnerbeziehungen.
- Berufliche Englischkenntnisse mit starken mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten.
Bevorzugte Qualifikationen
- MBA.
- Starker Kundenfokus.
- Eine Erfolgsbilanz bei der Erzielung von Ergebnissen in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld.
- Eine Geschichte der Teamarbeit und die Bereitschaft, selbst Hand anzulegen, um die Arbeit zu erledigen.
- Fließende Kenntnisse in einer oder mehreren europäischen Sprachen sind von Vorteil.
Über das Team
Bei Amazon arbeiten wir daran, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein. Eine Erfahrung, die wir ständig verbessern, ist, wie wir Bestellungen direkt an die Haustür des Kunden erfüllen und liefern. Unser Ziel ist es, die Erwartungen aller unserer Kunden zu übertreffen, indem wir sicherstellen, dass ihre Bestellungen, egal wie groß oder klein, dort und wann sie benötigt werden, so schnell, genau und kosteneffektiv wie möglich geliefert werden. Um dieses Ziel zu erreichen, strebt Amazon kontinuierlich danach, zu innovieren und erstklassige Lieferungserlebnisse durch die Einführung bahnbrechender neuer Produkte und Dienstleistungen im Bereich Last Mile Delivery zu bieten. Dies ist eine großartige Gelegenheit, eine Schlüsselrolle in der schnell wachsenden Amazon Logistics-Organisation zu spielen. Die Last Mile-Initiative ist ein hoch sichtbares Programm (intern und bei unseren Kunden). Kommen Sie zu unserem Team und helfen Sie uns, Geschichte zu schreiben!
Sr Program Manager, 1-year FTC, DSP/FMC Improvements, Fleet Partnership (m/w/d) Arbeitgeber: ZipRecruiter

Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sr Program Manager, 1-year FTC, DSP/FMC Improvements, Fleet Partnership (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistik- und Programmanagement-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei Amazon oder anderen großen Unternehmen arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der Flottenverwaltung und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Verhandlungsführung und im Management von Lieferanten belegen. Dies wird dir helfen, deine Kompetenz und deinen Wert für das Team zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung, indem du dich mit den Bedürfnissen von Amazon's Delivery Associates und Service Partners vertraut machst. Überlege dir, wie du deren Herausforderungen angehen würdest und bringe diese Ideen in Gespräche ein, um dein Engagement für die Rolle zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sr Program Manager, 1-year FTC, DSP/FMC Improvements, Fleet Partnership (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Sr. Program Managers erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine Erfahrungen im Bereich Geschäftsentwicklung, Beschaffung oder Produktmanagement. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen und das Management von Lieferantenbeziehungen auf.
Kommunikation ist der Schlüssel: Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Verwende klare und prägnante Sprache, um deine Ideen zu präsentieren.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du komplexe Geschäftsprobleme angegangen bist und innovative Lösungen entwickelt hast. Verwende Beispiele, die deine Fähigkeit zur Analyse und strategischen Planung demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Beginne das Gespräch, indem du zeigst, dass du die Bedürfnisse der internen Teams sowie der Lieferpartner von Amazon verstehst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenfeedback in deine Strategien integriert hast.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Rolle stark auf Verhandlungen fokussiert ist, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir Strategien, die du anwenden würdest, um sowohl interne als auch externe Stakeholder zu überzeugen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast. Betone, wie du dabei Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und andere zu beeinflussen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, deine Ideen so zu präsentieren, dass alle Beteiligten die Vision und Richtung verstehen und sich damit identifizieren können.