Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite agile Teams als Scrum Master und fördere Selbstorganisation.
- Arbeitgeber: secupay ist ein innovatives Unternehmen, das agile Arbeitsweisen aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der agilen Zusammenarbeit in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Scrum-Zertifizierung und Erfahrung mit IT-Teams sind erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem historischen Gebäude mit modernem Flair in Pulsnitz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Festanstellung | Vollzeit/ Teilzeit | Hybrid | Pulsnitz
Sie möchten agile Arbeitsweisen nicht nur anwenden, sondern aktiv mitgestalten? Als Scrum Master (m/w/d) bei secupay begleiten Sie unsere Teams in der Softwareentwicklung und im Kundenmanagement auf dem Weg zu mehr Eigenverantwortung, Effizienz und Zusammenarbeit – in einem Umfeld, das Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung bietet.
Aufgaben
- Sie begleiten Teams als Servant Leader und fördern agile Arbeitsweisen.
- Sie moderieren Scrum-Meetings, wie Sprint Planning, Review und Retrospektiven.
- Sie identifizieren Hindernisse und unterstützen aktiv bei deren Beseitigung.
- Sie fördern die Selbstorganisation und kontinuierliche Verbesserung im Team.
- Sie coachen Teams in der Anwendung agiler Methoden und Prinzipien, sowie der stetigen Weiterentwicklung.
- Sie sichern die Qualität von Prozessen und Ergebnissen.
- Sie vermitteln zwischen Teams und Stakeholdern für eine reibungslose Zusammenarbeit.
- Sie fördern die erfolgreiche Zusammenarbeit der Teams und helfen dabei, Erfolgserlebnisse als Quelle für nachhaltige intrinsische Motivation zu nutzen.
Qualifikation
- Sie leben ein agiles Mindset und sind sattelfest in der Anwendung von Scrum.
- Sie sind in der Lage, sich auf verschiedene Teams einzustellen und offen für die Begleitung von Teams außerhalb der Softwareentwicklung.
- Sie haben über mehrere Jahre praktisch mit IT-Teams nach Scrum gearbeitet und besitzen eine Scrum-Zertifizierung (CSM, PSM).
- Sie sind versiert im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Jira und Confluence.
- Sie bringen Moderations- und Coaching Know-how mit und kennen verschiedene Methoden / Tools.
- Sie verstehen Softwareentwicklungsprozesse und können diese begleiten.
- Sie kommunizieren empathisch, lösungsorientiert und teamübergreifend.
- Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Sicherheit! Unbefristete Anstellung und marktgerechte Vergütung.
- Vertrauen! Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltbar.
- Die Mischung macht‘s! Mobiles Arbeiten, vor Ort im Büro oder hybrid - die Entscheidung liegt bei Ihnen.
- Geschichte! Arbeitsplatz in Pulsnitz (leicht erreichbar mit der S8 aus Dresden) in einem historischen Gebäude mit moderner Ausstattung.
- Lebenslanges Lernen! Bedarfsorientierte Weiterbildungen und Wirken in weiteren Rollen innerhalb der Organisation möglich.
- Kultur! Wertschätzendes Miteinander, offene Kommunikation und dynamische Teams.
- Work-Life-Balance! 30 Tage Basis-Urlaub.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin – und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft agiler Zusammenarbeit bei secupay zu gestalten.
Scrum Master (m/w/d) Arbeitgeber: secupay AG
Kontaktperson:
secupay AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Scrum Master (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf agile Methoden und Scrum konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen bei uns erhalten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Teile in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn deine Erfahrungen und Erfolge als Scrum Master. Dies kann helfen, deine Sichtbarkeit zu erhöhen und dich als Experten in diesem Bereich zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Scrum Master durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Coaching und in der Moderation von Scrum-Meetings demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu erfahren. Dies wird dir helfen, während des Bewerbungsprozesses authentisch zu kommunizieren und zu zeigen, dass du gut zu uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Scrum Master (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen des Scrum Masters. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung und deine Scrum-Zertifizierung hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Scrum und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse im Lebenslauf klar darstellst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei secupay AG vorbereitest
✨Verstehe die agile Philosophie
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für agile Methoden und insbesondere Scrum hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du agile Prinzipien erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Da du als Scrum Master Teams moderierst, könnte es sein, dass du in einem Rollenspiel deine Moderationsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Übe, wie du Scrum-Meetings leitest und Hindernisse identifizierst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du Teams gecoacht hast, um ihre Selbstorganisation und kontinuierliche Verbesserung zu fördern. Zeige, wie du Teams unterstützt hast, um ihre Effizienz zu steigern und Herausforderungen zu meistern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation zwischen Teams und Stakeholdern eine wichtige Rolle spielt, solltest du deine empathischen und lösungsorientierten Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder Missverständnisse ausgeräumt hast.
