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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Rechtsfälle und arbeite an Verträgen mit.
- Arbeitgeber: MVGM ist ein wachsendes internationales Unternehmen im Immobilienmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Jurastudium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für den Geschäftsbereich Legal suchen wir Deutschlandweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Legal Counsel.
DEINE CHANCEN, AN DENEN DU WÄCHST:
- Begleitung und Monitoring der mandatsbezogenen Rechtsfälle
- Mitwirkung bei Vertragsprüfung, -gestaltung und -verhandlung
- Unterstützung bei rechtlichen Fragen im Tagesgeschäft
- Betreuung des Forderungsmanagements
- Professionelle Bearbeitung von Inkassofällen
- Reporting an Geschäftsführung und Wirtschaftsprüfer
- Verfassen professioneller Rechtskorrespondenz
- Unterstützung in der WEG-Verwaltung bei Bedarf
- Zusammenarbeit mit dem Property Management sowie mit externen Dienstleistern
DEIN PROFIL, MIT DEM DU ÜBERZEUGST:
- Jurastudium mit mind. erstem Staatsexamen bzw. Diplom-/Wirtschaftsjurist
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbranche
- Idealerweise Erfahrung in der WEG-Verwaltung
- Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Strukturierte, gewissenhafte und detailorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
WIR BIETEN:
- Attraktives Gehalt
- 30 Urlaubstage
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Teilnahme an Weiterbildungen und individuellen Schulungen
- Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeiten – Mobiles Arbeiten: Zwei Tage pro Woche
- Teambuilding Maßnahmen, Mitarbeiterevents, Teilnahme an Firmenläufen
- Gesundheitsmanagement: Betriebliche Altersvorsorge mit individueller Beratung, kostenlose Getränke, Obstkorb, höhenverstellbare Tische, Zuschuss zur Arbeitsbrille
- Moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten
- Wertschätzende Feedback- und Unternehmenskultur: Einarbeitungsplan zum Onboarding, Probezeitgespräche, jährliche Feedbackgespräche
INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung.
Junior Legal Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: MVGM
Kontaktperson:
MVGM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Legal Counsel (m/w/d)
✨Netzwerken in der Immobilienbranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Immobilienbranche zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren zu finden, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Relevante Erfahrungen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Immobilienbranche und insbesondere in der WEG-Verwaltung klar und prägnant zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten regelmäßig üben. Nutze Online-Kurse oder Sprachpartner, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern und sicherer aufzutreten.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich gründlich über MVGM und deren Unternehmenswerte. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen, und denke darüber nach, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Legal Counsel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über MVGM und deren Tätigkeitsfeld im Bereich Property Management. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Junior Legal Counsel darlegst. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Immobilienbranche und deine juristischen Qualifikationen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Fähigkeiten auflistet. Hebe insbesondere deine Berufserfahrung in der Immobilienbranche und deine Englischkenntnisse hervor.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vollständig und in einem einheitlichen Format hochlädst. Überprüfe vor dem Absenden, ob alles korrekt und vollständig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVGM vorbereitest
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da die Position des Junior Legal Counsel stark auf rechtlichen Fragestellungen basiert, solltest du dich mit aktuellen rechtlichen Themen und Trends in der Immobilienbranche vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Vertrautheit mit Vertragsrecht zeigen
Da Vertragsprüfung und -gestaltung zentrale Aufgaben sind, ist es wichtig, dass du während des Interviews dein Wissen über Vertragsrecht und Verhandlungstechniken demonstrierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu besprechen, in denen du erfolgreich Verträge verhandelt oder gestaltet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist eine starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in deinen Antworten als auch in der Art, wie du deine Erfahrungen präsentierst. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe rechtliche Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Englischkenntnisse hervorheben
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Sprachkenntnisse im Interview zu demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in einem internationalen Kontext beschreiben kannst, und sei bereit, Fragen auf Englisch zu beantworten, falls dies erforderlich ist.
