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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und optimiere unsere S/4HANA-Plattform.
- Arbeitgeber: Gestalte die Zukunft von e-health in einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Arbeitsplätze, Mitarbeiterrabatte und ein tolles Feel-Good-Management.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer wichtigen Mission im Gesundheitswesen mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: 5 Jahre Erfahrung mit SAP S/4HANA, ABAP und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Standorte und echte Communitys warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft von e-health als SAP Software Developer Expert (m/w/d) SAP S/4HANA. Als Teil unseres sechsköpfigen Teams bist Du mitverantwortlich für die Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten SAP-Landschaft.
Dein Beitrag:
- Du konzeptionierst und entwickelst komplexe Anwendungen und Schnittstellen.
- Die Custom Code Migration von SAP CRM in unser S/4HANA fällt in Deinen Verantwortungsbereich.
- Darüber hinaus optimierst und erweiterst Du SAP S/4HANA.
- Du analysierst FIORI Apps und kümmerst Dich um deren Erweiterung und Einführung.
- In Jira und Confluence dokumentierst Du Prozesse, Abläufe und Entwicklungen.
Das bringst Du mit:
- Du konntest bereits 5 Jahre im Umgang mit SAP S/4HANA, ABAP, SAP CPI und/oder SAP CRM sammeln.
- Von Vorteil sind Kenntnisse in SAPUI5 und SAP FSM.
- Du bringst gute Kenntnisse der Entwicklungswerkzeuge SAP AppGyver und SAP Cloud Application Studio mit.
- Du denkst logisch und analytisch, überzeugst mit Deiner selbstständigen, exakten Arbeitsweise und kannst effektiv mit Deinen Teamkolleginnen und -kollegen kommunizieren.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Das kannst Du von uns erwarten:
- Sinn und Zweck: Werde Teil einer wichtigen Mission. An der Schnittstelle von Gesundheitswesen und Digitalisierung gestalten wir die Zukunft von e-health.
- Attraktive Standorte mit echten Communitys: Bei uns stehen die Menschen und der Zusammenhalt im Mittelpunkt. Hierfür bieten wir Dir attraktive Standorte.
- Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Marktumfeld.
- Flache Hierarchien: Best of both Worlds - Wir sind ein Konzern mit stabilen Strukturen und absoluter Expertise, aber bieten Dir gleichzeitig ein agiles Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gestaltungsspielraum: Du kannst in spannenden Projekten viel bewegen. Wir bieten Dir vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven.
- Rundum-Paket: Mitarbeiterrabatte, ein ausgereiftes Feel-Good-Management sowie weitere standortspezifische Angebote.
SAP Software Developer Expert (m/w/d) SAP S/4HANA Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Software Developer Expert (m/w/d) SAP S/4HANA
✨Tip Nummer 1
Netzwerke aktiv in der SAP-Community. Besuche lokale Meetups oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in SAP S/4HANA zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps zur Arbeit im Unternehmen. Dies kann dir helfen, ein besseres Verständnis für unsere Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA und verwandten Technologien auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du proaktiv bist und ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die du in deiner Rolle als SAP Software Developer Expert nutzen wirst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. In Vorstellungsgesprächen könnten technische Fragen oder Szenarien gestellt werden, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Übe, wie du komplexe Probleme angehst und Lösungen entwickelst, um uns von deinem Können zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Software Developer Expert (m/w/d) SAP S/4HANA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 5 Jahre Erfahrung mit SAP S/4HANA, ABAP, SAP CPI und/oder SAP CRM. Zeige auf, wie du diese Technologien in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als SAP Software Developer Expert interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der SAP-Landschaft beitragen kannst.
Projekte und Erfolge: Füge konkrete Beispiele von Projekten hinzu, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die die Migration von SAP CRM zu S/4HANA betreffen oder die Entwicklung von FIORI Apps beinhalten.
Dokumentation deiner Fähigkeiten: Erwähne deine Erfahrungen mit Jira und Confluence in deinem Lebenslauf. Zeige, dass du Prozesse und Entwicklungen dokumentieren kannst, um die Zusammenarbeit im Team zu fördern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP S/4HANA und ABAP hat, solltest Du Dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Optimierung von Anwendungen zeigen.
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere Dich über die Mission des Unternehmens im Bereich e-health. Zeige während des Interviews, dass Du die Bedeutung der Digitalisierung im Gesundheitswesen verstehst und wie Deine Rolle dazu beitragen kann.
✨Kommunikation im Team betonen
Da Teamarbeit ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kollegen verdeutlichen. Dies könnte auch Deine Erfahrungen mit Jira und Confluence umfassen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige Dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem Du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
