Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Einkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: GROPYUS schafft nachhaltige, erschwingliche Gebäude durch modulare Bauweise.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Mission, die die Bauindustrie revolutioniert und nachhaltiges Wohnen fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und mindestens acht Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams aus über 50 Ländern und gestalte die Zukunft des Bauens.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
GROPYUS schafft nachhaltige, erschwingliche und erstrebenswerte Gebäude für alle durch modulare Bauweise und setzt einen neuen Standard im smarten Wohnen. Als Head of Procurement steuern Sie ein dynamisches Team und gestalten die Einkaufsstrategie und Vision des Unternehmens. Mit einem Fokus auf Effizienz, Qualität und Kostenwirksamkeit wird Ihre Führung sicherstellen, dass die Beschaffungsprozesse mit den Unternehmenszielen und der Wettbewerbsfähigkeit des Marktes übereinstimmen.
Leiten Sie ein kategorieorientiertes, verteiltes Beschaffungsteam – sowohl direkte als auch matrixierte Berichtsstrukturen. Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Einkaufs- und Kostenkalkulationsaktivitäten im gesamten Unternehmen. Entwickeln und implementieren Sie eine Einkaufsvision, Strategie, Richtlinien, Prozesse und Verfahren zur Unterstützung und Verbesserung der Unternehmensleistung. Stellen Sie sicher, dass Einkaufsstrategien und -prozesse vorhanden sind, um die Unternehmensziele und betrieblichen Bedürfnisse in Bezug auf Preis, Qualität und Lieferziele zu erfüllen.
Bewerten Sie die Herausforderungen, denen das Unternehmen gegenübersteht, und handeln Sie, um Risiken zu mindern und Chancen zu entwickeln. Tragen Sie zur Gesamtstrategie des Unternehmens und zum jährlichen Budgetprozess bei. Behalten Sie die Verantwortung für die Einkaufsrichtlinie, Richtlinien und alle damit verbundenen Dokumente. Initiieren und fördern Sie kreative und innovative Beschaffungsprozesse (eProcurement). Ermächtigen Sie funktionale Teams, Rahmenverträge zu verhandeln und zu verwalten. Etablieren Sie Best Practices und Prozesse zur Verbesserung der Qualität und zur Realisierung von Kosteneinsparungen. Stellen Sie die Richtigkeit, Konsistenz und Effizienz des SAP-Datenmanagements sicher. Demonstrieren Sie außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
Sie besitzen einen Bachelor- oder Masterabschluss in einem betriebswirtschaftlichen Bereich. Bringen Sie mindestens acht Jahre relevante Berufserfahrung mit. Exemplifizieren Sie eine starke analytische Denkweise und einen strukturierten Arbeitsstil. Haben Sie mindestens drei Jahre Führungserfahrung. Demonstrieren Sie nachgewiesene Führungs- und Managementfähigkeiten mit der Fähigkeit, die Teamleistung und -entwicklung zu optimieren. Besitzen Sie ausgezeichnete Fähigkeiten im Beziehungsmanagement mit der Fähigkeit, Schlüssel-Stakeholder und Lieferanten zu engagieren, zu verhandeln und zu verwalten. Sind Sie ein starker und selbstbewusster Verhandler mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen effektiv zu kommunizieren. Sind Sie ein ausgezeichneter Kommunikator mit herausragenden zwischenmenschlichen und Einflussfähigkeiten. Zeigen Sie hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten. Sind Sie ergebnisorientiert mit der Fähigkeit, gegen Projektfristen strukturiert zu planen und zu liefern. Sind Sie kommerziell und finanziell versiert mit Erfahrung in der Verwaltung von Budgets und der Strukturierung finanzieller Strategien.
Wir bieten einen unbefristeten Vertrag mit 30 Urlaubstagen. Flexible, hybride Arbeit: Sie können von zu Hause aus arbeiten oder ins Büro kommen, wann es Ihnen am besten passt. Möchten Sie reisen und von einem anderen Standort aus arbeiten? Kein Problem. Nehmen Sie an Meetings teil und arbeiten Sie bis zu 40 Tage pro Jahr aus dem Ausland. Darüber hinaus ermöglichen flexible Arbeitszeiten, dass Sie wichtige Momente in Ihrem Tag priorisieren können. Attraktive Vergünstigungen und Vorteile: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Sprachkurse (Englisch/Deutsch) und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten nachhaltigen Marken. Darüber hinaus unterstützen unsere externen Partner im Bereich psychische Gesundheit Sie dabei, Ihre mentale Gesundheit durch anonyme private/gruppensitzungen zu stärken. Virtuelles Aktienprogramm: Nehmen Sie am Erfolg von GROPYUS durch unser virtuelles Aktienprogramm teil. Eigentum: Sie können mit Ihrer Arbeit und Ihren Beiträgen wirklich etwas bewirken – auf allen unseren Organisationsebenen. Finden Sie Ihre Lösungen, treiben Sie sie voran und testen Sie sie. Die Chance, Teil von etwas Großem zu sein: Unsere Mission ist es, eine gesamte Branche neu zu denken. Schließen Sie sich uns an, um den Bau neu zu erfinden und nachhaltiges, erschwingliches Wohnen zu fördern. Eine vielfältige und bereichernde Arbeitsumgebung: Werden Sie ein geschätztes Mitglied eines wunderbar vielfältigen Teams von Individuen aus über 50 Ländern. Bei GROPYUS schätzen wir Inklusion über alles und stellen sicher, dass sich jeder zugehörig fühlt – unabhängig von seinem Hintergrund. Auf diese Weise werden unsere Unterschiede zu Stärken, die uns als Team wachsen lassen. Schließen Sie sich uns an, um Gebäude als kontinuierlich weiterentwickelnde Produkte zu entwerfen und das aufregendste und erschwinglichste Erlebnis für alle zu schaffen. Wir bauen für Menschen und schonen die Ressourcen unseres Planeten. Wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen.
Head of Procurement (all genders) New Berlin, Berlin, Germany Arbeitgeber: Gropyus Ag
Kontaktperson:
Gropyus Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Procurement (all genders) New Berlin, Berlin, Germany
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Beschaffungsbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Einkauf und Beschaffung konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Beschaffung und im Bauwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese GROPYUS helfen können, wettbewerbsfähig zu bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und strategische Entscheidungen getroffen hast, die positive Auswirkungen hatten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Szenarien zu diskutieren, in denen du erfolgreich mit Lieferanten oder Stakeholdern verhandelt hast, um Kosten zu senken oder die Qualität zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Procurement (all genders) New Berlin, Berlin, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über GROPYUS. Informiere dich über ihre Mission, Werte und aktuelle Projekte, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position als Head of Procurement zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Beschaffung, Führungskompetenzen und Erfolge in der Kostenoptimierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für nachhaltige Bauweisen und deine Vision für die Beschaffungsstrategie von GROPYUS darlegt. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gropyus Ag vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über GROPYUS und deren Ansatz zur nachhaltigen Bauweise. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Rolle als Head of Procurement dazu beitragen kann, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Einkaufsstrategien entwickelt oder Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und ihre Leistung optimierst.
✨Stelle Fragen zu den Herausforderungen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen Herausforderungen im Einkauf und der Beschaffung beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise, sowie deine Fähigkeit, strategisch zu denken.