Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Versand und Fuhrpark, plane Kundenbelieferungen und optimiere Abläufe.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Effizienz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen Team mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Supply Chain Management oder Logistik, Erfahrung mit Tourenplanung und Warenwirtschaft.
- Andere Informationen: Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Steuern und Weiterentwickeln der zugeordneten Mitarbeiter in den Bereichen Versand und Fuhrpark
- Betreuen der 5 Niederlassungen und deren Personal
- Verantwortlich für die ordnungsgemäße und pünktliche Planung und Umsetzung der Kundenbelieferungen
- Gewährleisten einer bilanzierten Tourenplanung, dabei Rücksicht nehmend auf gesetzliche Vorgaben, Kosteneffizienz und Kundenwünsche
- Einhalten der Qualitätsvorgaben unter Beachtung von HACCP, EU- und DIN-Verordnung für temperaturgeführte Transporte
- Optimieren der Schnittstelle zwischen Produktion, Lager, Niederlassungen und Vertriebsinnendienst
- Zuständig für den Fuhrpark und die Fahrer - inklusive die Entwicklung und Umsetzung einer Nachhaltigkeitsstrategie für den Fuhrpark
- Koordinieren und Verhandeln mit externen Dienstleistern, so wie z.B. Speditionen, Dienstleister für Geräte Logistik und externe Lägern
- Etablieren, Führen und Abrechnen vom Leergutsystem
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Supply Chain Management / BWL oder eine Ausbildung im Bereich Logistik mit entsprechenden Weiterbildungen
- Fundierte Kenntnisse und sicherer Umgang mit Tourenplanungsprogrammen und Telematik-Systemen
- Fundiertes Fachwissen der rechtlichen Grundlagen der Logistik und AZO
- Fundierte Erfahrung mit Warenwirtschaftsprogrammen (SAP, Navision, etc)
- Verhandlungsgeschick und sicherer Umgang mit Speditionen und deren Beauftragung
- Kenntnis der Allgemeinen Deutschen Spediteurbedingungen (ADSp) jeweils neuester Fassung
- Kenntnisse im Werksverkehr, Lieferantenabholungen, innerbetrieblicher Verkehr
- Kenntnis in der Warensicherung, dem Beladen von LKW’s und Ladungssicherung
- Führungserfahrung
- Durchsetzungsvermögen und Stressresistenz
- Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
Leiter:in Versand (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Versand (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Versand und Supply Chain Management beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Tourenplanung und Telematik-Systeme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Optimierung von Prozessen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und dein Verhandlungsgeschick zu teilen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit externen Dienstleistern oder deinem Team zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit im Fuhrparkmanagement. Informiere dich über aktuelle Strategien und Best Practices, die du in die Position einbringen könntest, um die Umweltfreundlichkeit des Unternehmens zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Versand (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik und Supply Chain Management. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in Tourenplanungsprogrammen und Warenwirtschaftssystemen dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Leiter:in Versand interessierst. Gehe darauf ein, wie du die Herausforderungen der Position meistern würdest und welche Ideen du zur Optimierung der Prozesse mitbringst.
Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Logistik, insbesondere der Allgemeinen Deutschen Spediteurbedingungen (ADSp), in deiner Bewerbung erwähnst. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Eignung für die Rolle.
Präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen. Dies spiegelt deine strukturierte Arbeitsweise wider, die für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Bereich Versand und Logistik. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Tourenplanung optimiert oder mit externen Dienstleistern verhandelt hast.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben
Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Vorgaben, insbesondere HACCP und EU-Verordnungen, gut verstehst. Zeige im Interview, dass du diese Vorschriften in der Praxis umsetzen kannst.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du deine Führungserfahrung und dein Durchsetzungsvermögen betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Umgang mit Speditionen und Dienstleistern zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich Verhandlungen geführt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
