Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an drei Rotationsaufgaben in verschiedenen Funktionen innerhalb der IET GTS Organisation.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Energie-Technologieunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte Zugang zu Schulungen, beruflicher Entwicklung und globalem Networking.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite in einem inspirierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: MS oder BS Abschluss und mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung oder Praktikum.
- Andere Informationen: Baker Hughes ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Möchten Sie die Grundlagen von IET GTS aufbauen? Genießen Sie es, mit einer Vielzahl von Menschen zu netzwerken? Treten Sie unserem IET GTS Aspire Programm bei. Unser IET GTS Aspire Programm inspiriert und leitet frühere Absolventen durch eine karrieregestaltende Erfahrung. Absolventen des Programms werden die Grundlagen haben, um innovative Beiträge zu unserer Zukunft zu leisten.
Das Programm ist darauf ausgelegt, die berufliche Entwicklung der Teilnehmer durch kompetenzbasierte Lernaktivitäten, Schulungen, praktische Erfahrungen und bedeutende Rotationsaufgaben zu beschleunigen. Im Rahmen des IET GTS Aspire Programms sind Sie verantwortlich für:
- Arbeiten an drei Rotationsaufgaben in verschiedenen Funktionen innerhalb der IET GTS Organisation.
- Diese Aufgaben werden mit Schulungen, der Entwicklung von Führungskompetenzen kombiniert, und in einer der Rotationen haben Sie die Möglichkeit, eine Rotationsaufgabe an einem Kundenstandort zusammen mit unserem FSE-Team durchzuführen.
- Teilnahme als Schnittstelle zwischen BH und dem Kunden, wobei Sie BH sowohl technisch als auch professionell vertreten, um eine ordnungsgemäße Installation, Wartung und Inbetriebnahme von Geräten sicherzustellen, mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit durch Zuverlässigkeit und proaktive Unterstützung.
- Beteiligung an der Durchführung von Aktivitäten und Projekten zur effizienteren Unterstützung von Kunden, was die Verbesserung von Umweltstandards und die Lösung kritischer geschäftlicher Herausforderungen umfassen kann.
- Globales und funktionsübergreifendes Networking mit dem gesamten BH-Team, Leitung von Initiativen oder Projekten des Aspire-Programms mit Kollegen und Interaktion mit der globalen Unternehmensführung.
Programm Anforderungen:
- MS- oder BS-Abschluss
- 1+ Jahr Berufserfahrung oder Praktikum in der IET GTS Organisation
- Nachgewiesene starke Kundenserviceorientierung
- Fließende Englischkenntnisse und gute Kommunikationsfähigkeiten
Über uns: Wir sind ein Unternehmen für Energietechnologie, das Lösungen für Energie- und Industriekunden weltweit anbietet. Mit über einem Jahrhundert Erfahrung und Betrieben in mehr als 120 Ländern tragen unsere innovativen Technologien und Dienstleistungen dazu bei, Energie sicherer, sauberer und effizienter für Menschen und den Planeten zu gestalten.
Treten Sie uns bei: Suchen Sie nach einer Gelegenheit, einen echten Unterschied in einem Unternehmen zu machen, das Innovation und Fortschritt schätzt? Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil eines Teams, das Sie herausfordert und inspiriert! Lassen Sie uns gemeinsam die Energie voranbringen.
Baker Hughes Company ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Einstellungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale oder ethnische Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung, geschützten Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen.
ASPIRE - IET GTS Program (d/f/m) Arbeitgeber: Baker Hughes Gruppe
Kontaktperson:
Baker Hughes Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ASPIRE - IET GTS Program (d/f/m)
✨Tipp Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Personen in der IET GTS Organisation zu knüpfen. Suche nach Alumni deiner Universität oder anderen Fachleuten, die bereits im Unternehmen arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Initiativen von Baker Hughes. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen im Unternehmen Bescheid weißt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch in Präsentationen.
✨Tipp Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Projekten oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Bereich Kundenservice und technische Unterstützung stärken. Dies wird dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln, die für die Position von Vorteil sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ASPIRE - IET GTS Program (d/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe das Programm: Informiere dich gründlich über das IET GTS Aspire Programm. Verstehe die Ziele, Anforderungen und die Struktur des Programms, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen hervor, die mit den Anforderungen des Programms übereinstimmen, insbesondere deine Kundenorientierung und Teamarbeit.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du an diesem Programm interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Programmziele beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert und auf die spezifischen Anforderungen des Programms zugeschnitten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baker Hughes Gruppe vorbereitest
✨Verstehe das Programm
Informiere dich gründlich über das IET GTS Aspire Programm. Verstehe die Ziele, die Struktur und die verschiedenen Rotationen, die du durchlaufen wirst. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel Networking und Kundeninteraktion erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten bereit haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Engagement, indem du Fragen zu den Herausforderungen und Zielen des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.
✨Betone deine Kundenorientierung
Da eine starke Kundenservice-Orientierung gefordert ist, bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.