Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Wohnbereich und sorge für eine individuelle Pflege unserer Kund*innen.
- Arbeitgeber: RENAFAN ist ein preisgekrönter Pflegedienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen in der Pflege und Organisationstalent sind erforderlich.
- Andere Informationen: Schnuppertag zum Kennenlernen und echte Karrieremöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
RENAFAN ist ein Pflegedienstleister, der seit über 30 Jahren für hervorragende und individuelle Pflege steht. Wir suchen ab sofort für unsere stationäre Pflegeeinrichtung mit ca. 60 Plätzen in Bremen-Oslebshausen Ihre Unterstützung als Wohnbereichsleitung, WBL (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Freuen Sie sich auf:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. "großer Preis des Mittelstandes")
- eine attraktive Vergütung + Zulagen
- abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- eine sinnstiftende Tätigkeit für und mit Menschen
- ein engagiertes Team, das Sie herzlich integriert und sich auf Sie freut
- eine faire und wertschätzende Firmenkultur
- viel Gestaltungsspielraum & echte Karrieremöglichkeiten
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 1000 Kooperationspartnern
- Schnuppertag zum gegenseitigen Kennenlernen
Ihr vielfältiges Aufgabengebiet:
- Überwachen, Steuern und Umsetzen des Pflegeprozesses nach Strukturmodell inklusive sorgfältiger Pflegedokumentation
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der regelmäßigen Überprüfung der Einstufung unserer Kund*innen in den Pflegegrad
- Unterstützung bei der Planung, Organisation und Begleitung regelmäßiger Fallbesprechungen und Pflegevisiten für Ihren Wohnbereich
- Mitwirkung bei der Aufnahme neuer Kund*innen und Unterstützung der Mitarbeitenden in deren Eingewöhnungsphase
- Unterstützung bei der Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen nach gesetzlichen Anforderungen
Wir freuen uns über:
- ein abgeschlossenes Examen (Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder vergleichbar/anerkannt)
- Erfahrung in der Dienstplanerstellung wünschenswert
- Einfühlungsvermögen, Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit
- Leidenschaft und Engagement zum Wohle unserer Kund*innen, weil Pflege für Sie mehr als nur ein Job ist
Beantwortet unser Recruiting-Team gerne unter der Telefonnummer: 030/ 438 190 350
Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: RENAFAN GmbH - Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) stationäre Pflege Bremen-Oslebshausen Arbeitgeber: RENAFAN Group
Kontaktperson:
RENAFAN Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) stationäre Pflege Bremen-Oslebshausen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an eine Wohnbereichsleitung in der stationären Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Rolle verstehst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von RENAFAN zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz und deinem Umgang mit Teamdynamiken vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner. Dies kannst du durch persönliche Geschichten oder Erfahrungen verdeutlichen, die deine Motivation zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) stationäre Pflege Bremen-Oslebshausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über RENAFAN und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Wohnbereichsleitung hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Pflege sowie deine Erfahrung in der Dienstplanerstellung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei RENAFAN reizt. Hebe dein Engagement für die Pflege und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENAFAN Group vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Betone während des Interviews, warum dir die Pflege am Herzen liegt. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen verdeutlichen.
✨Informiere dich über RENAFAN
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen, seine Werte und seine Kultur. Zeige im Interview, dass du die Philosophie von RENAFAN verstehst und schätzt, um zu demonstrieren, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Wohnbereichsleitung und wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.