SEO- & LLMO-Manager:in (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Strategischer Content-Aufbau: Entwicklung zielgerichteter Inhalte für unsere Website, Social Media und weitere Plattformen zur B2B-Lead-Generierung.
• SEO- & LLMO-Maßnahmen: Durchführung detaillierter Keyword-Recherchen und Ableitung konkreter Content- und Optimierungspotenziale – stets mit Blick auf LLM-Kompatibilität.
• Content-Optimierung: Laufende Verbesserung bestehender Inhalte, inkl. Meta-Daten, interner Verlinkung, Seitenstruktur und Performance.
• Kreative Content-Marketing-Kampagnen: Konzeption und Umsetzung von Formaten, die über klassische SEO hinausgehen und neue Zielgruppen erschließen.
• Enge Zusammenarbeit: Abstimmung mit UX, Performance Marketing und weiteren Stakeholdern zur Entwicklung ganzheitlicher Maßnahmen.
• Qualitätssicherung: Sicherstellung von SEO-Standards und Content-Qualität – strukturiert, ansprechend, zielgruppenrelevant.
• KPI-Analyse & Reporting: Entwicklung und Auswertung relevanter KPIs zur Erfolgsmessung und transparenten Kommunikation im Team.

Dein Profil

• Erfahrung im Bereich SEO, Content-Marketing oder Digitalstrategie – idealerweise im B2B-Umfeld mit Fokus auf Leadgenerierung.
• Starkes Gespür für suchmaschinenoptimierte Inhalte und deren Wirkung – und das über die eigene Website hinaus.
• Sicherer Umgang mit relevanten SEO- und Keyword-Tools wie Sistrix, Ahrefs, SEMrush, Google Search Console oder vergleichbaren Anwendungen.
• Know-how in LLM-Optimierung (z. B. für GPT-basierte Systeme) oder große Bereitschaft, dich tief in diese Themen einzuarbeiten.
• Erfahrung in der Content-Optimierung und im Umgang mit CMS-Systemen wie WordPress, Webflow o. Ä. – du kannst Inhalte nicht nur planen, sondern auch umsetzen.
• Analytisches Denken und KPI-Fokus – du leitest aus Daten Maßnahmen ab und stellst Erfolge klar dar.
• Teamgeist & Offenheit – du arbeitest gerne im Austausch mit Design-, Marketing- und Produktteams und bringst deine Ideen aktiv mit ein.
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – du behältst Deadlines im Blick, priorisierst sinnvoll und treibst Themen eigenständig voran.
• Lust, unsere Projekte gemeinsam im Team weit nach vorne zu bringen – und die Erfolge im Team zu feiern.

Warum wir?

• Die "Basics": 30 Tage Urlaub, Homeoffice Möglichkeit, ein fester Feierabend, ein Budget für deine Weiterentwicklung, Team-Events, E-Bike, Altersvorsorge und Gutscheine für Amazon & Co. sind einige der Angebote, die unsere Teams zu schätzen wissen.
• Arbeit mit Sinn: Mit deiner Arbeit hast du einen positiven Einfluss auf Millionen von Menschen. Unsere Lösungen sind immer einen Herzschlag voraus und setzen neue Standards im Kundenservice.
• WeAI: Nicht nur bei unseren SaaS-Lösungen, auch im Arbeitsalltag setzen wir auf die unzähligen Möglichkeiten, die KI uns bietet, um Prozesse zu optimieren und uns unsere Arbeit zu erleichtern.
• Teamwork: Was wir an comdesk besonders lieben? Unsere Kollegen (w/m/d)! Wir halten einander den Rücken frei, nehmen uns selbst nicht zu ernst und können uns immer aufeinander verlassen.
• Job Crafting 4.0: Du gestaltest deinen Job, mit deiner Erfahrung, deinen Stärken, Ideen und Vorlieben.
• Gemeinsam wachsen: Dein Wissen ist unser aller Gewinn. Deshalb spielen wir dir regelmäßig Updates auf, in Form von Konferenzen, Workshops, Kursen, Trainings, neuster Technik.
• Kein Lari-Fari: Was du tust, vergammelt nicht in einer Schublade, sondern kommt zum Einsatz.

Du erfüllst nicht alle Anforderungen, fühlst dich aber trotzdem angesprochen? Dann freuen wir uns umso mehr auf deine Bewerbung – erzähl uns einfach, was dich an der Stelle begeistert und warum du glaubst, genau die oder der Richtige für unser Team zu sein.

Über uns

Gestalte mit uns die Zukunft der Kommunikation! Bist du bereit für den nächsten Schritt? Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns und mit Hilfe von KI-gestützten Technologien die Art und Weise, wie Unternehmen interagieren, neu definieren wollen.