Junior Verkäufer

Junior Verkäufer

Seevetal Vollzeit 21600 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du berätst Kunden und begleitest den Verkaufsprozess von Anfang bis Ende.
  • Arbeitgeber: SITECH Deutschland GmbH ist der exklusive Partner von Trimble für Bau- und Ingenieurvermessung.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer zukunftssicheren Branche mit viel Entwicklungspotenzial.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: On-the-job Ausbildung und modernes Arbeitsequipment inklusive Firmenwagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 36000 € pro Jahr.

Wir als SITECH Deutschland GmbH sind der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Trimble und bieten für die Bau- und Ingenieurvermessung verschiedene Steuerungssysteme, vielseitige Bauvermessungssysteme und komplette Baustellen-Management-Lösungen an. Aufgrund der konsequenten Weiterentwicklung unseres Unternehmens und zur Unterstützung der Abteilung Vertrieb, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Hannover einen engagierten und motivierten Junior Verkäufer / Vertriebsrepräsentanten (m/w/d).

DARAUFHAST DU LUST

  • Du arbeitest im Außendienst (Tandem - mit erfahrenem Verkaufsspezialisten) und betreust und begeisterst unsere Kunden mit individueller Beratung und maßgeschneiderten Lösungen.
  • Du bist von Anfang bis Ende in den Verkaufsprozess eingebunden - vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss.
  • Du engagierst Dich im Kundenkontakt für die Zufriedenheit Deiner Kunden und baust eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehung auf.
  • Du stellst unsere Produkte und Dienstleistungen vor, erkennst den individuellen Bedarf Deiner Kunden und bietest proaktiv kundenorientierte und wirtschaftliche Problemlösungen.
  • Du gewinnst Neukunden für unser Produkt- und Leistungsspektrum und bist Teil unseres Vertriebsteams in der Region.
  • Du arbeitest zielorientiert und unterstützt das Team bei der Erreichung unserer Verkaufsziele.

DAS WÜNSCHEN WIR UNS

  • Energie und Motivation: Du hast Lust, Dich in der Welt des Verkaufs zu entfalten und kontinuierlich dazuzulernen.
  • Kommunikationsstärke: Du kannst gut auf Menschen zugehen und bist in der Lage, Ideen klar und überzeugend zu vermitteln.
  • Teamgeist: Du arbeitest gerne mit anderen im Team zusammen und hast Spaß daran, gemeinsam Erfolge zu feiern.
  • Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen.
  • Du kannst erste Berufserfahrung im Vertrieb vorweisen (nicht zwingend erforderlich).
  • Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.
  • Du zeichnest Dich durch hohe Einsatzbereitschaft, Reisebereitschaft und Flexibilität aus.
  • Kundenorientierung und Serviceorientierung sind für Dich keine Fremdwörter.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
  • Ein sicherer Umgang mit Laptop und MS Office rundet Dein Profil ab.

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

  • Ein sicheres und unbefristetes Anstellungsverhältnis.
  • On-the-job Ausbildung: Du wirst Schritt für Schritt in alle wichtigen Verkaufsprozesse eingeführt und durch erfahrene Kollegen begleitet.
  • Wir unterstützen Dich mit einem strukturierten Schulungs- bzw. Ausbildungsprogramm auf dem Weg ein souveräner und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden zu werden und Kundenbeziehungen nachhaltig auf- und auszubauen.
  • Eine attraktive Vergütung.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Gesundheitsmanagement.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen.
  • Modernes Arbeitsequipment.
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
  • Fahrrad Leasing.

Du möchtest Dich "on the job" weiterentwickeln und dabei von den Vorteilen eines großen Unternehmens profitieren? Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, wo Du eigenständig und im Team arbeitest, für den Erfolg mit selbst verantwortlich bist und die Entwicklung in einer zukunftssicheren Branche gewährleistet ist? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir freuen uns über die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Jobportal. Referenznummer JR_14377-YF (in der Bewerbung bitte angeben). Für Rückfragen stehen wir Dir per E-Mail gerne zur Verfügung.

Junior Verkäufer Arbeitgeber: SITECH Deutschland GmbH

Die SITECH Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Hannover nicht nur ein sicheres und unbefristetes Anstellungsverhältnis bietet, sondern auch eine umfassende 'on-the-job' Ausbildung durch erfahrene Kollegen. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während attraktive Vergütungen, Mitarbeiterrabatte und moderne Arbeitsausstattungen dazu beitragen, dass Sie Beruf und Privatleben optimal vereinbaren können.
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Kontaktperson:

SITECH Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Verkäufer

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Events oder Messen in der Bau- und Ingenieurvermessungsbranche, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um im Vertrieb Fuß zu fassen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Bauvermessung. Zeige dein Interesse und Wissen in Gesprächen, um potenzielle Arbeitgeber von deiner Motivation zu überzeugen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. So kannst du deine Kommunikationsfähigkeiten verbessern und selbstbewusster auftreten.

Tip Nummer 4

Zeige Teamgeist, indem du dich aktiv an Gruppenprojekten oder -aktivitäten beteiligst. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die gut im Team arbeiten können und bereit sind, gemeinsam Erfolge zu feiern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Verkäufer

Kommunikationsstärke
Kundenorientierung
Vertriebserfahrung
Teamarbeit
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Einsatzbereitschaft
Zuverlässigkeit
Analytisches Denken
Präsentationsfähigkeiten
MS Office Kenntnisse
Führerschein Klasse B
Selbstmotivation
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SITECH Deutschland GmbH und deren Produkte. Verstehe, welche Lösungen sie im Bereich Bau- und Ingenieurvermessung anbieten, um in deinem Bewerbungsschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Vertrieb hervorhebt. Betone Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke und Teamgeist, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Verkauf und deine Motivation, Teil des Vertriebsteams zu werden, zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du zur Erreichung der Verkaufsziele beitragen kannst.

Referenznummer angeben: Vergiss nicht, die Referenznummer JR_14377-YF in deiner Bewerbung anzugeben. Dies hilft dem Unternehmen, deine Unterlagen schnell zuzuordnen und zeigt, dass du die Stellenanzeige aufmerksam gelesen hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SITECH Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Produkte vor

Informiere dich im Vorfeld über die Produkte und Dienstleistungen von SITECH Deutschland GmbH. Zeige im Interview, dass du die Lösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.

Teamgeist betonen

Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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